
酒店经理1-2人
酒店店长
有工作经验者且工作经验足者优先,抗压能力强,熟悉客房管理流程,具备良好的组织协调能力。制定本部门员工的岗位职责及工作程序;负责客房部的经营管理工作,包括计划、组织、指挥等;熟悉各种清洁保养设备的使用和保养方法,控制客房成本。
薪资福利:面议
招工人数:1名
工作地址:滇红南路(原傣园酒店)
餐饮主管厨师
井号丽江古城温德姆花园酒店
井号火热招聘职位:
前厅部经理
宾客服务经理
餐厅主管
总账会计
炒锅
西厨厨师
前台
福利:月休六天包吃包住,购买五险,带薪休假
联系电话:
地址:丽惠公寓旁丽江时光31号楼
玉溪红塔区诚聘一位充满热情的前厅经理和主管,与我们共同打造卓越的餐饮体验。
餐饮主管
诚聘一位充满热情的前厅经理和主管,与我们共同打造卓越的餐饮体验。
餐饮主管
一,负责餐厅前厅的日常管理和运营,确保顾客用餐体验的质量和效率。
二,管理前厅服务团队包括招聘,培训,考核和激励。
三,确保餐厅前厅的卫生和安全,并及时处理客户投诉。
四,协调餐厅前厅与其他部门的合作,确保餐厅的整体运营顺畅。
五,制定并执行餐厅前厅的销售策略,提高餐厅的盈利能力。
酒店经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.客户服务
迎接宾客,处理入住和退房手续,确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求,提升客户满意度。
2.团队管理
领导和培训员工,提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务,监督员工的日常工作表现。
3.运营管理
监控酒店的运营流程,确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护,保证服务质量符合酒店标准。
4.财务管理
控制酒店的收入、支出和预算,优化资源配置,提高经济效益。
5.市场推广
参与酒店的市场推广活动,向宾客介绍酒店的特色服务和设施,吸引更多客源。
6.安全与合规
确保酒店环境的安全与整洁,处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。
任职要求:
管理能力:具备较强的组织、协调和领导能力,能够有效管理团队。
沟通能力:良好的沟通技巧,能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。
问题解决能力:迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。
服务意识:以宾客为中心,注重服务质量和客户满意度。
行业知识:熟悉酒店运营流程和相关法律法规。
语言能力:具备基本的英语听说能力,以便与国际宾客沟通。
酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营,为宾客提供优质的服务体验。
餐饮主管
好的,这是一份详细且专业的餐厅主管/经理招聘条件说明,您可以根据餐厅的具体定位(如正餐、快餐、休闲餐饮等)进行微调。
餐厅主管/经理招聘启事(标准模板)
职位名称:餐厅主管/餐厅经理
我们寻找的不仅是一位管理者,更是一位领导者。您将负责餐厅的日常运营,带领团队为客人提供卓越的用餐体验,并实现商业目标。
一、核心职责
日常运营管理:确保餐厅开门、闭店、各餐段(早/午/晚市)的运营顺畅、高效、符合标准。
团队管理与培训:负责前台(服务生、领位、收银)和后台(传菜、保洁)团队的排班、培训、激励和绩效评估,营造积极向上的工作氛围。
客户服务:处理客人咨询、投诉和特殊需求,提升顾客满意度,维护餐厅声誉,培养忠实客户群体。
品质与安全:严格执行食品安全(HACCP)、卫生清洁和安全生产标准,确保菜品出品质量稳定。
财务管理:控制餐厅人力成本、物料成本和运营开销,协助进行库存管理,努力提升餐厅profitability(盈利能力)。
销售与营销:执行总部营销活动,并能结合本地市场特点,提出并实施有效的促销方案,提升营业额。
二、任职资格条件
(一)硬性条件与经验
学历与经验:
通常要求高中及以上学历,大专或本科以上学历优先。
具备至少2-3年餐饮行业工作经验,其中至少有1-2年餐厅管理岗位(如主管、副理)经验。
有同类型餐厅(如中餐、西餐、火锅、快餐等)管理经验者尤佳。
云南丽江北门坡一棵树烧烤店招聘服务员3000---3500休息两天,联系电话
3000-3500元/月
服务员月结
北门坡一棵树烧烤店招聘服务员3000---3500休息两天,联系电话
保洁
兼职打扫阿姨,打扫16平房子,帮收拾一下地,扫地拖地,换一下床单被套,洗一下锅,洗一下衣服有洗衣机,自带工具
云南丽江中心找个挖机师傅技术要好新挖机三一135平路挖水池月结8000干到过年和
8000元/月
挖机司机月结
中心找个挖机师傅技术要好新挖机三一135 平路挖水池月结 8000 干到过年和
餐厅领班酒店经理
前厅经理
男女不限,有管理经验者优先
薪资福利:工资面议
招工人数:1名
非诚勿扰
工作地址:塔城市
保洁大堂经理
莎车县某家酒店需要2名大堂经理,2名前天,2名保洁员,月工资2000~3500元,其他相关信息打电话或者是咨询。
电话
会所管理
1.2-1.8万元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.全面统筹会所日常运营管理,制定并落地服务标准与运营策略,把控服务品质与会员满意度。
2.负责会员全生命周期维护,深度对接核心会员需求,策划高端圈层活动。
3.搭建并管理高效服务团队,组织培训、考核与激励,优化人效与成本管控。
4.建立客诉闭环机制,妥善处理各类突发问题,维护会所品牌口碑与私密调性。
任职要求
1.3年以上高端私人会所/星级酒店会所同等岗位管理经验,熟悉会员制运营模式。
2.具备出色的资源整合、沟通协调与危机处理能力,深谙高端圈层服务逻辑。
3.形象儒雅,处事沉稳,细节把控力强,具备极强的保密意识。
客房保洁保洁开荒保洁
白龙广场对面酒店招聘:
保洁两名,工作职责:负责客房及工区卫生打扫。
酒店客房保洁,共30间,
工作职责:负责客房及工区卫生打扫。
工作时间:8.30-下午3.30(做完没问题可下班)
薪资待遇面议 联系电话
云南丽江民宿管家薪资福利:3000-3500、包吃招工人数:5人工作地址:束河、白沙
3000-3500元/月
民宿管家
民宿管家
薪资福利:3000 - 3500、包吃
招工人数:5人
工作地址:丽江束河、白沙
客房服务员月结
束河高端民宿招聘客房服务员三名,
年龄:40 岁以下,要求熟手
工作时间:8:30-5:00
包吃包住,买五险
薪资待遇,到手工资不低于 4000
联系电话:
云南丽江招客房服务员,底薪3800,加提成,保底12间,12间以上按12元一间算,月休四天
3800元/月
客房服务员月结
招客房服务员,底薪3800,加提成,保底12间,12间以上按12元一间算,月休四天,电话
民宿管家酒店前台
五一街饮玉巷高端客栈招聘:
超大院落观景民宿,35间房,入住率高,待遇、氛围好,老板好相处❤愿意做自媒体的优先考虑,不会可带可教!
1⃣民宿前台一名
1、上班时间:
下午2点到12点
上班时间会根据客人情况适当调整。
2、试用期一个月(薪资3000元)正式上班3000+提成(保底4k,超过4k按照实际提)
3、勤快踏实爱学的无工作经验也可。只招长期不要短期,月休二天,老油条勿扰。
24-40包吃不包住
5、工作地点丽江大研古镇狮子山
2⃣管家多名(新手可带)
男女均可,年龄35岁以下,要求人品好,踏实稳当,亲和力强,沟通能力强。客栈入住率高,待遇好!低头族、手机党,痴迷游戏,没赚钱欲望、无上进心者勿扰!!!底薪➕提成
联系方式:芳芳()
客房服务员月结
文明村中高端客栈招聘客房大姐一名
上班时间:8.30-9.00
下班时间:下午打扫完卫生就走
房间数量:17间
工资面议
要求:有中高端客栈工作经验,做事仔细,爱干净,眼里有活,一定要眼里有活,脾气要好,过年不请假。
联系电话:
要长期大姐,辞职要提前半个月!
栏目概述
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