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认真负责，有责任心，会操心，协调店员

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今一门窗 全案生活馆 品牌展厅店长作为店面经营的“首席执行官”，对门店整体业绩、运营效率、团队建设及客户体验负全面责任，核心职责围绕业绩达成、团队管理、运营管控三大维度展开。 - 业绩管理职责：承接公司下达的年度、季度、月度销售目标，拆解为团队及个人任务，制定针对性达成策略，确保销售额、毛利额等核心指标落地；定期分析销售数据，优化销售方案，推动业绩稳步增长。 - 团队管理职责：搭建并管理销售团队，负责人员招聘、培训、考核与激励，打造高凝聚力、高执行力团队；明确团队成员岗位职责，优化工作流程，提升团队整体业务能力与服务水平。 - 运营管控职责：统筹门店日常运营，包括店面环境整洁、商品陈列规范、库存精准管控、设备正常运转等，确保门店标准化运营；严格执行公司规章制度，监督各项工作落地，防范运营风险。 - 客户关系职责：主导核心客户维护与新客户拓展，处理客户投诉与纠纷，提升客户满意度与复购率；搭建客户管理体系，做好客户档案记录与跟踪，挖掘客户潜在需求。 - 营销执行职责：配合公司市场部制定并执行本地营销活动，包括小区团购、社群运营、线下推广等；结合市场动态与竞品情况，优化营销方案，提升活动转化率与门店影响力。 任职要求： 1、学历与专业背景 大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先；学历可根据行业经验适当放宽，但需具备扎实的业务能力与管理思维。 2、具备3-5年以上门窗行业或家居建材行业门店管理经验，有成功带领团队达成销售目标的案例；熟悉门窗产品知识，包括性能、特点、施工流程、售后要点等，了解行业市场动态与竞争格局。 （具备门窗建材小区团购、社群运营经验者优先，能独立策划并执行本地营销活动，提升门店业绩。） 3、核心能力：领导管理能力、销售与营销能力、沟通协调能力、数据分析能力、综合素养等 4、其他要求 工作态度积极主动，能快速接受新的经营理念与营销方式；无不良职业记录，认同公司企业文化与价值观。 今一门窗 全案生活馆店长的核心价值在于“经营”而非单纯“管理”，需兼顾业绩增长、团队建设与客户价值，在标准化执行的基础上，结合本地市场特点灵活调整经营策略。晋升速度与个人能力、业绩表现、企业文化契合度密切相关，持续学习与实战复盘是实现职业突破的关键。

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