
餐饮主管
【岗位要求】
1.年龄20~30周岁优先
大专及以上学历优先。专业不限。
2.热情开朗,善于沟通协调,较强亲和力,善于思考总结;有团队意识;
3.具备一定抗压能力,能接受早晚班倒班制工作;
4.愿意从事餐饮服务行业,具备良好的服务意识。
5.入职带新培训,接受无管理经验人员。
【薪资福利】
1、值班组长&储备经理:月薪约3600元~4400元+季度绩效奖金。
2、上班地址有宜宾,内江资中,攀枝花米易,凉山州会理,可以选择就近地址
3、升迁渠道:
值班组长-储备经理-副经理-预备餐厅经理-餐厅经理
成都金牛区餐厅经理男女不限,至少需要有2年以上餐饮管理培训经验。就职过连锁品牌店的优先。
餐饮主管
餐厅经理男女不限,至少需要有2年以上餐饮管理培训经验。就职过连锁品牌店的优先。
连锁酒店店长
9000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店店长
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3.带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、服务至上的团队文化
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验,有单体酒店全面管理经历者优先
2.学历不限,持有酒店管理、旅游管理等相关专业背景或行业认证(如CHIA、CMI)者更佳
3. 熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达与团队领导力,责任心强,抗压能力突出
5.热爱服务行业,认同客户至上理念,具备良好的职业素养与服务意识
餐饮主管
一、岗位描述
1、全面负责食堂的管理工作,保证食堂经营业务的正常进行;
2、负责食堂工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质;
3、负责食堂设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作;
4、检查和督导员工严格按照食堂服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。
二、任职资格:
1、年龄25-45岁之间,大专及以上学历;
2、具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验;
3、熟悉食堂的各项管理工作流程和管理规范;
4、较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识。
岗位职责:
1.全面负责食堂的管理工作,保证食堂经营业务的正常进行;
2.负责食堂工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质;
3.负责食堂设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作;
4.检查和督导员工严格按照食堂服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。
任职要求:
1.年龄25-45岁之间,大专及以上学历;
2.具有3年以上餐饮企业管理工作经验;
3.熟悉食堂的各项管理工作流程和管理规范;
4.较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识。
前厅经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职责任心强,有经验,
岗位职责
1. 团队管理:全面负责前厅部的日常运营、排班及员工培训,打造高执行力、高服务意识的团队。
2. 服务质控:监督前厅服务标准与流程的执行,处理宾客投诉与特殊需求,确保服务体验。
3. 房务协同:与客房、工程部等部门高效联动,精准控制房态,保障入住与退房流程顺畅。
4. 营收优化:关注预订渠道与收益管理,协助完成酒店营收目标。
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时向上级反馈异常情况
5. 配合完成营业前准备、营业后收尾及日常卫生消毒工作
任职要求:
1. 学历不限,有良好沟通能力和服务意识
2. 工作认真负责,具备基本应变能力和团队协作精神
3.形象端正,身体健康,能适应餐饮行业工作节奏
4. 有相关服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.遵守职业规范,服从门店管理安排
酒店店长
6000-8000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务品质与运营效率;
2.制定并执行酒店营销策略,提升品牌影响力和市场竞争力;
3.监督并指导各部门工作,优化客户服务流程,提高客户满意度;
4.处理客户投诉与突发事件,维护酒店形象与客户关系;
5.带领团队完成销售目标,推动酒店业绩增长。
火锅店领班
3000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳
4.持有健康证,无不良从业记录
5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
广元剑阁县开封镇招聘焊工有应急管理局或者城乡建设厅的焊工证
300-350元/天
焊工5-14天1-2人
广元市剑阁县开封镇招聘焊工 有应急管理局或者城乡建设厅的焊工证
四川广元 招今天雪峰奥体附酒店洗碗,1人,马上能来的一21点左右,12元小时,能来的报名。
12元/时
洗碗工1-2人
招今天雪峰奥体附酒店洗碗,1人,马上能来的一21点左右,12元小时,能来的报名。
酒店经理1-2人月结
前厅主管
薪资福利:月薪6000,月休6天+包吃住+五险+年终奖+带薪年假+工龄奖励
招工人数:1名
,
/
工作地址:连江县潘渡镇贵安温德姆酒店
安徽宿州储备部门负责人热爱酒店行业、适应性强、有良好的服务意识薪资福利:3000-6000
3000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
储备部门负责人
热爱酒店行业、适应性强、有良好的服务意识
薪资福利:3000 - 6000元/月
招工人数:2人
工作地址:宿州市银河二路云集文化商业街9栋
服务员餐饮收银大堂经理
西昌市海岛茶坊招聘
1⃣大堂经理一名,工资待遇面议
2⃣服务员数名
3⃣收银员数名
,18-40岁 有工作经验者优先
✅工资:3500-4000
包吃住,上一天休一天,9点到第二天9点,具体的过来面谈
☎联系电话:
陈经理
地址:邛海17度海岛茶坊4楼
酒店前台
艺龙酒店 招聘
1.酒店前台收银接待:年轻有活力,男女不限,年龄22~35岁,12小时上四休二 ,薪资待遇面议。
2.早餐帮工:8小时月休两天,薪资待遇面议,年龄55岁以下。
3.夜班值班经理:年龄50岁以下(男女不限)月休两天,薪资待遇面议。
地址:浙江省衢州市荷一路43号。
联系电话:
《
酒店前台月结全职
招聘:红城一品酒店前台薪资:3000-4500元/月负责前台接待,办理入住,熟悉线上线下业务,掌握房态
酒店前台月结
招聘:紫荆酒店招聘收银员
薪资:面议
紫荆酒店招聘前台收银员一名,男女不限,年龄25-40岁之间,五官端正形象气质佳,有良好的服务意识和亲和力,沟通表达能力强,有酒店工作经验者优先录用。
<BR>工作时间上一休一。
<BR>有意向者请联系:()
<BR>
客房服务员月结
客房服务员
有无经验均可,身体健康。轮休,有夜班
薪资福利:待遇面议
招工人数:2名
工作地址:老城转盘路星宸酒店
广元剑阁县民宿管家细心负责,会用手机。开房收银、接待服务、简单线上运营、房间清洁整理薪资福
3000-3500元/月
民宿管家月结
民宿管家
细心负责,会用手机。开房收银、接待服务、简单线上运营、房间清洁整理
薪资福利:3000 - 3500元,包吃包住
招工人数:1名
青山田园,工作舒心稳定,在家门口上班
工作地址:剑阁县王河新电村
客房服务员
适合宝妈兼职的岗位出来啦!~
帮外包单位一条招聘信息:
招聘【客房服务员】兼职5名
要求:有吃苦耐劳精神,能长期稳定,适应正规企业管理,服务意识强。
工作时间:08:30-17:30
联系人&电话:唐经理
酒店前台月结
酒店前台
,年龄22—34岁,认真负责,善于沟通,诚实守信。上一休一
薪资福利:3000+
工作地址:南河金域香江
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供广元急招大堂经理250一天在线招聘信息,主要招聘广元酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。