招聘：大堂经理薪资：6000元/月岗位要求：1、形象气质佳，谈吐得体，亲和力强，有服务礼仪素养，抗压能力强；2、有2年以上酒店、商场、景区、水上乐园、大型休闲场所前厅/大堂管理经验；3、熟悉水上乐园或文旅景区运营流程者优先。

招聘：宏泰盛宴招聘厅长 薪资：2800-3000元/月 岗位职责： 1、全面负责餐饮厅的日常运营管理，统筹前厅服务、客户接待、人员调度等工作，确保餐厅运营高效有序。 2、制定并落实餐饮厅服务标准、工作流程和规章制度，监督员工执行情况，及时纠正不规范行为。 3、负责客户关系维护，处理顾客投诉与突发问题，提升顾客满意度和餐厅口碑。 4、参与制定菜品推广、营销活动方案，配合后厨优化菜品呈现，推动餐厅营业额增长。 5、管理前厅团队，组织员工招聘、培训、绩效考核与激励，打造高素质服务团队。 6、把控餐饮厅成本，合理管控物料消耗、人力成本，做好卫生、安全、消防等管理工作。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、熟悉餐饮前厅运营全流程，具备优秀的统筹协调、沟通表达和应急处理能力；能灵活应对高峰期客流及各类突发状况。 2、拥有强烈的客户服务意识，注重细节，善于挖掘顾客需求，能带领团队提供优质服务。 3、具备良好的团队领导能力，能有效激励员工，提升团队凝聚力和执力。

招聘：宏泰盛宴招聘厅长 薪资：2800-3000元/月 岗位职责： 1、全面负责餐饮厅的日常运营管理，统筹前厅服务、客户接待、人员调度等工作，确保餐厅运营高效有序。 2、制定并落实餐饮厅服务标准、工作流程和规章制度，监督员工执行情况，及时纠正不规范行为。 3、负责客户关系维护，处理顾客投诉与突发问题，提升顾客满意度和餐厅口碑。 4、参与制定菜品推广、营销活动方案，配合后厨优化菜品呈现，推动餐厅营业额增长。 5、管理前厅团队，组织员工招聘、培训、绩效考核与激励，打造高素质服务团队。 6、把控餐饮厅成本，合理管控物料消耗、人力成本，做好卫生、安全、消防等管理工作。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、熟悉餐饮前厅运营全流程，具备优秀的统筹协调、沟通表达和应急处理能力；能灵活应对高峰期客流及各类突发状况。 2、拥有强烈的客户服务意识，注重细节，善于挖掘顾客需求，能带领团队提供优质服务。 3、具备良好的团队领导能力，能有效激励员工，提升团队凝聚力和执力。

管理餐厅的一切事

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 主导员工招聘、培训与绩效管理，打造高效、稳定、有凝聚力的餐饮服务团队 4.维护食品安全与卫生标准，确保符合国家及地方监管要求 5. 协同总部推进品牌标准化建设，落实韩式餐饮文化与服务理念落地 任职要求： 1. 有餐饮行业门店管理经验，具备2家以上中型餐厅统筹运营经历者优先 2.热爱餐饮事业，认同韩式餐饮文化，具备跨文化沟通意识与学习能力 3. 具备基础财务意识与数据分析能力，能熟练使用常见办公软件 4.责任心强、执行力佳，能在快节奏环境中独立决策并推动问题解决 5.学历不限，有餐饮管理相关证书或连锁品牌管理经验者更受青睐

岗位职责： 1.统筹餐厅运营，制定并执行培训计划，提升团队效能与顾客满意度 2.优化资源管理，主导LSM活动策划，推动餐厅利润增长与营业额目标达成 3.监督执行公司标准（排班、订货、人事等），确保系统高效运行 4.指导团队完成日常报表（日报、周报、利润分析），实现数据化运营 任职要求： 1.大专，有经验可以降低学历中专及以上学历，2年以上连锁餐饮管理经验，西式快餐背景优先 2.适应轮班制，具备高效决策与团队领导力 3.热爱餐饮行业，服务意识强，目标驱动型人才 岗位福利： 做五休二，每天8小时轮班制（早/中/晚班），平衡工作与生活 全面保障：五险一金+商业保险，覆盖医疗、养老等多重需求 员工关怀：企业福利年假、法定假期、员工餐5折，享受达美乐专属福利 成长计划：完善培训体系（带薪培训）+ 透明晋升机制，助力职业飞跃

【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理，确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标，并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况，针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制，严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核，防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核，搭建后备管理人才梯队，满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验，且直接管辖门店数量不少于15家（需在简历中体现具体管辖规模）。 3、熟悉多店远程管理模式，具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场（如产业园、厂区、写字楼美食广场）或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理，原则性强，执行力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，统筹收银、前厅接待及服务团队工作 2.制定并执行前厅服务标准，提升顾客满意度与复购率 3. 管理排班、人员培训与绩效考核，确保前厅运营高效有序 4.监控营收数据，分析经营状况，提出优化建议并落实改进措施 5.处理客户投诉与突发事件，维护餐厅品牌形象与服务口碑 任职要求： 1.具备餐饮行业前厅管理经验，熟悉收银系统及服务流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应快节奏工作环境 4. 具备基础财务意识与数据分析能力 5.学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先

熟悉前厅服务流程，有良好沟通协调能力和现场应变能力，责任心强，能配合餐饮行业晚班轮班节奏，能接受节假日上班，老板开的是小店，无什么复杂流程，老板我包括员工都很好相处的，2O-40之间最好

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

司机招募令： 1.川渝环线，不超载，全程高速为主，区县结束，每天350-400公里。 2.不用上下货，驾驶员只管开车，交接送货单即可。 3.拉普货，生活必需品为主，不涉及危化品，易燃易爆品。 4.调度员每天提前安排行程，按公司要求办事即可。 5.月出勤27天，保底9200+70%盈润提成，综合收入14000左右 6.要求：男女不限，年龄25-55岁，C1驾照，能熟练开手动挡车，能接受流动性大，能吃苦耐劳。 联系人：江经理

安徽模式，达州市通川区招彩钢板安装、电焊、钢结构安装/打板要求会开皮卡车的，工资日结，联系电话

达州市渠县招木模没住宿

达州市通川区西外小区修剪树枝，树杆，需要登高车，油电锯等工具等，包工包设备装车8000元/10000元。工作地址：达州市通川区

招聘师傅代班，工作周期为七八天，要求会刷坡。岗位职责：1.工作完成后，挖掘机需停放在指定位置并收好。2.工作完成后，需清理场地、收好料具，车辆停放在指定位置。3.顶班、带班时，需负责当班的安全与进度。4.遇到新场地、新工作时，需先询问交底，不清楚的先问。

山抹微云酒店招聘前厅管家数名。试用期薪资为2800元，转正后薪资为3000元加提成和全勤奖。工作地址位于武定县罗婺彝寨1号地A区32栋。

玉门益旺国际购物广场进行招聘，薪资面议。玉门益旺置业有限公司招聘10人。办公室主任1名，月薪6000-8000元，要求熟悉办公室日常管理、公文写作、会议安排、后勤保障，擅长统筹协调、对外沟通、文件归档、制度落实，做事细心稳重、执行力强，有相关管理经验者优先。招商运营经理1名，要求不限，形象气质佳，负责楼层日常运营管理，具有较强的招商专业知识，熟练掌握招商工作的标准流程及要求，应变能力强，有工作经验者优先，薪资面议。消控室值班员1名，要求持有中级消防设施操作员证，持证上岗，身体健康，责任心强，能适应倒班，服从管理，熟悉消控设备操作，薪资面议。工程维修3名，年龄20–*岁，身体健康，熟悉电气基础知识，能独立完成线路检查、故障排查和维修，有相关工作经验者优先，薪资待遇面议。保安4名，，年龄**岁以内，身体健康，服从管理，薪资待遇面议。玉门益旺国际影城招聘吧台1名，要求，长期员工，联系电话姬经理。商场保洁3名，要求*性，工资面议。工程维修人员3名，要求*性，工资面议。福利待遇包括社保、节日福利、年终奖、晋升空间。工作地址为玉门益旺国际购物广场，联系电话。玉门市源海宜居酒店管理有限公司招聘20人。前厅部招聘前厅经理1名，综合工资4500-5800元每月，要求3年以上酒店管理或销售工作经验。前厅领班1名，综合工资3500-4500元每月，要求不限，**岁以内，形象气质佳，沟通能力突出。前厅接待收银4名，综合工资3300-5000元每月，要求**岁以内，形象气质佳，工作认真负责，服务与沟通能力强，熟练掌握基础电脑操作。客房部招聘客房经理1名，综合工资4500-6000元每月，要求3年以上酒店客房管理工作经验。客房主管1名，综合工资3500-5000元每月，要求2年以上酒店客房管理工作经验。客房服务员6名，综合工资2800-5000元每月加提成，要求**岁以内，吃苦耐劳，工作责任心强。PA保洁4名，综合工资2800-3500元每月，要求**岁以内，吃苦耐劳。餐饮部招聘厨师长1名，综合工资6500-8000元每月加加班补贴，要求5年以上餐饮后厨管理经验，擅长菜品研发与成本管控，具备后厨团队管理及食品安全把控能力。福利待遇包括社保、节日福利、年终奖，表现**者享有晋升通道与专业培训机会。工作

急聘大堂经理一名，年龄28-45岁，形象气质佳月薪保底5000+全勤+效益奖金，有大堂经理/管理经验优先-熟悉前厅服务、人员排班、、客诉处理应聘电话:工作地址：东环路与建设路交叉口东，上上城附近

单位食堂及酒店招聘以下岗位。前厅主管2名，薪资为5800元以上。前厅服务员2名，薪资为5500元以上。以上岗位要求应聘者有餐饮行业经验者优先，服从管理，具备团队合作精神。每月休息三天，提供食宿，工作地点需根据安排调动，不同工作地点薪资不同，。符合要求即可上岗。工作地点位于海石湾及酒泉市马鬃山镇。

酒店直招！维也纳国际酒店招聘前厅经理有锦江经验优先，其他品牌也可以，工资面议，联系电话梁老板

厨子下山餐饮招聘中餐餐饮店长1名福利待遇：薪资范围5k-7k，具体面谈，有员工餐。基本信息：1、门店为餐饮店，地址位于达州升华广场商圈；2、门店主营方向为中餐川菜店，该岗位为门店店长。任职要求：1、热爱餐饮行业，能够独立完成门店全盘运营；2、熟悉餐饮门店前厅、后厨、收银、卫生等系统规范流程；3、具有一定抗压能力，且具有良好的服务意识；4、责任心强，踏实稳定，能够带领好自己的团队。联系人：袁女士联系电话：（）井号:///

工作地点 大竹大竹城区大竹艾情海时尚酒店煌歌广场A 3-28号门 职位描述 【岗位职责】 负责酒店前台接待、入住登记及退房结算.熟练操作办公软件,完成日常收银与数据录 .提供客户咨询与基础客服支持,维护客户关系 【职位要求】 .具备3-5年酒店前台工作经验,有收银经验优先 熟悉经济型酒店运营流程,持有普通健康证.能熟练使用办公软件,具备良好的沟通能力【工作时间】 .做一休一,具体班次面议 【薪资福利】 .薪资面议,按实际工作表现结算 .提供岗位所需的基础培训支持 联系电话：，

岗位职责： 1、确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求； 2、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理； 3、熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动； 4、熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取的经济效益； 5、熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务； 6、熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务； 7、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记、退房手续； 8、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度； 9、制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息； 任职资格： 1、 形象气质佳，性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感； 2、具有酒店前台收银工作经验者优先； 3、形象气质佳。

招聘：餐厅店长 薪资：6-10K 职位名称：餐厅店长 岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理工作，确保服务品质、食品安全与顾客满意度达到公司标准； 2.制定并执行月度/季度营业目标及成本控制计划，提升餐厅盈利能力； 3.管理员工排班、培训与绩效考核，营造积极向上的团队氛围； 4.监督食品卫生安全、设备维护及门店环境整洁，确保符合相关法规要求； 5.处理顾客投诉与建议，提升客户体验与品牌口碑； 6.配合总部开展营销活动，策划本地化促销方案以提升客流量； 7.定期分析经营数据（如翻台率、人均消费、毛利率等），提出优化建议。 任职要求： 1.大专及以上学历，餐饮管理、酒店管理或相关专业优先； 2.至少3年以上餐厅运营管理经验，其中至少1年担任店长或同等职务； 3.熟悉餐饮行业流程，具备良好的食品安全意识和成本控制能力； 4.具备优秀的团队管理、沟通协调与问题解决能力； 5.能承受工作压力，具备较强的执行力与责任心； 6.熟练使用办公软件及餐饮管理系统（POS系统）者优先。

途麦宣萱酒店诚聘 ✨前台接待一名 年龄20–35岁，形象气质佳 熟练电脑操作，责任心强 性格和善，接受夜班 待遇优厚，薪资面谈，工作稳定。 有意者请联系！ 地址：龙城一号安置房途麦宣萱精品酒店 联系人：张女士 还可登录官网了解更多岗位： 咨询地址:宣汉县宣传文化中心零工大市场

德克士达州和悦广场店因发展需要，诚聘以下岗位 德克士店长 年龄：25-50岁 薪资：5000-8000元 岗位要求： 1.大专及以上学历，餐饮管理、酒店管理或相关专业优先； 2.至少2年以上快餐行业门店管理经验，有德克士或其他连锁快餐品牌经验者优先； 3.熟悉门店运营流程，具备良好的财务管理与数据分析能力； 4.具备优秀的团队领导力与沟通协调能力，能有效激励员工； 5.能适应轮班制工作安排，具备较强的责任心和抗压能力； 6.热爱餐饮行业，认同德克士企业文化，具备服务意识与顾客导向思维。 管理岗位 5名 年龄：20-45岁 薪资：4200-5200 岗位要求： 1.年龄：22-35岁之间。 2. 学历：要求大专及以上（部分有经验的可放宽至中专或高中）。 3. 证件：须持有有效健康证。 加入德克士，轻松上班不内卷 工作环境干净舒适，同事年轻好相处～ 联系电话：周先生 地址：达州市通川区东城街道朝阳东路165号和悦广场 井号:///

德克士达州和悦广场店因发展需要，诚聘以下岗位德克士店长年龄：25-50岁薪资：5000-8000元岗位要求：1.大专及以上学历，餐饮管理、酒店管理或相关专业优先；2.至少2年以上快餐行业门店管理经验，有德克士或其他连锁快餐品牌经验者优先；3.熟悉门店运营流程，具备良好的财务管理与数据分析能力；4.具备优秀的团队领导力与沟通协调能力，能有效激励员工；5.能适应轮班制工作安排，具备较强的责任心和抗压能力；6.热爱餐饮行业，认同德克士企业文化，具备服务意识与顾客导向思维。管理岗位5名年龄：20-45岁薪资：4200-5200岗位要求：1.年龄：22-35岁之间。2.学历：要求大专及以上（部分有经验的可放宽至中专或高中）。3.证件：须持有有效健康证。加入德克士，轻松上班不内卷工作环境干净舒适，同事年轻好相处～联系电话：周先生地址：达州市通川区东城街道朝阳东路165号和悦广场井号:///

谧境山语汤舍酒店招聘酒店前台3人。薪资范围为4500-5000。核心岗位职责包括：热情接待到店客户，快速准确办理入住、退房、续住、换房手续，核对客户身份信息，做好登记备案。主动解答客户咨询，介绍酒店房型、服务、周边信息、入住须知，响应客户合理需求（如叫醒服务、物品借用等）。负责酒店收银工作，收取、，开具票据，准确结算账款，做好每日账务核对。实时更新房态信息，对接客房部确认客房清洁、可售情况，处理简单订单问题。维护前台区域卫生，保管前台物品、票据、钥匙，做好客户信息保密工作。及时上报客户投诉、前厅异常情况、设备故障，协助主管完成前厅日常工作。任职要求：身高165以上，形象端正，沟通礼貌，具备基础的服务意识，有无经验均可（可培训）。熟练使用基础办公软件、酒店前台系统，工作细心、手脚麻利。遵守酒店规章制度，能适应倒班工作。特殊要求：因旅游线路酒店的特殊性，旺季（特别是五一、国庆、春节）不休，保证人员在岗。淡季酒店根据需要施行轮班制模式，轮班期间每人每月补贴500元，或正常离职后支付。

招聘有志人士：卫星路摩天活力城3楼探鱼:前厅岗位:主管，工资面议，收银员、一经录用待遇优厚、良好的环境、优厚的待遇底薪:4300+提成+绩效+年底奖金每月四天休息、法定假日三薪、一年100元工龄奖、五年封顶联系电话:期待你的加入..

招聘：主管（汉田福牛宴罗浮店+社保+工作餐）薪资：5000-6500元/月岗位要求：1、形象气质佳，五官端正；2、有相关1年及以上工作经验；3、工作认真，负责。福利待遇：社保、包吃、绩效奖金、满勤奖金、业绩奖金、生日福利工作地点：通川区朝阳街道罗浮广场4层4C-1号（汉田·福牛宴）