年龄得在18-22岁主要负责一家小咖啡厅的店员，一些活动都是同龄人，在校大学生好交流一起玩边玩边工作（工资到位不推迟）

1. 负责门店日常接待、产品介绍、客户沟通、订单跟进。 2. 维护门店环境整洁、样品整理、日常事务协助。 3. 协助处理订单对接、安装协调、客户售后沟通。 4. 配合门店完成销售目标，维护客户关系。 任职要求 1. 沟通能力好，有耐心，服务意识强。 2. 做事认真负责，稳定性强，能长期合作。 3. 有门店销售、建材、软装、零售经验优先。 4. 居住门店附近、通勤方便者优先。 薪资待遇 1. 基础服务费 + 高额提成 + 奖励，上不封顶。 2. 工作时间灵活，氛围轻松。 3. 长期稳定合作，发展空间

岗位职责: 1.为客户提供专业的接待和沟通服务，确保客户需求得到满足。 2.维护和拓展客户关系，通过有效沟通促进业务成交。 3.参与商务谈判，推动业务流程，确保客户满意度。 4.积极参与团队合作共同完成销售目标。 5.传承公司文化，参与组织公司活动，提升公司形象。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决客户问题。 2.具有团队合作精神，能够与团队成员协同工作。 3.对工作充满热情，有强烈的责任心和进取心。 4.能够快速适应工作环境，具备良好的自我驱动力。 5.有相关行业工作经验者优先！！！

1.必须身份证到18岁以上 2.没有纹身伤疤在胳膊手腕，面部，头颈，五官端正，无不良嗜好 3.最好要有零售方面的经验，有水果销售经验最好 4.口齿清晰，眼睛没有斜视 5.没有体味，没有皮肤病 全职是交五险一金 如果做10小时，做六休一这样算下来，预计到手5000左右

面包店招聘全职导购员和长期固定兼职数名 要求:18-45岁，愿意学习，需要有健康证。 工作内容:收银，推销面包，日常管理，简单烘焙（无需经验会提供公司培训）。 待遇面议，家住附近优先考虑。 不包吃住，不招暑假工 工作时间：07:00-23:00，每班次8小时，做六休一 薪资福利：综合薪资4000～6000

前场店员：门店理货导购、收银、销售应对等日常经营工作； 上班时间：早上7点-晚上10点之间8小时排班 薪资：底薪5000/月 加班单价为22元/H （超出200小时外的工时） 综合5000-6000 工作地点：看缺口就近安排

负责店内事务，客户接待，产品介绍及销售，技术支持及服务跟踪等，语言不限！如果会英文最好！能用英文和外国客户交流及服务优先

负责门店手机销售及办卡业务，要求性格开朗能和客户有效沟通，有销售经验者优先

有水果行业经验要求，果切，陪礼盒，理货，销售，有责任心，服务态度一定要好

工作地点在上海新天地核心位置，工作内容聚焦，围绕“农场到餐桌”方向，推广有机产品、自然种植、国家地标商品。 工作时间相对灵活，交通便利。

上海市嘉定区招挖机反手一名

一人一车，日结 ， 日结，日结，今天跑明天结，十几种车型（160-200)任您选择，流水有保障，每天稳稳纯赚300-500。 公司没有乱七八糟费用，日常磨损维修保养，公司全包 公司平台统一派单，不用抢单，在职司机正常平均每天600-900流水 提供住宿，环境卫生基本设施齐全，方便停车 面试当天就可以住！ 只要努力就赚钱，想赚钱就来

直聘司机！ 任职要求： 持有C2及C1以上驾驶证 一人一车，日结 ， 日结，日结，今天跑明天结，十几种车型（150-200)任您选择，流水有保障，每天稳稳纯赚400-600。 公司没有乱七八糟费用，日常磨损维修保养，公司全包 公司平台统一派单，不用抢单，在职司机正常平均每天600-900流水 提供住宿，环境卫生基本设施齐全，方便停车免费停车位 面试当天就可以住！

招：土方车驾驶员 岗位要求： 1.年龄：50岁以内，能力突出者可适当放宽； 2.资质要求：持有B2及以上有效驾驶证、道路运输资格证； 3.工作经验：3年以上土方车或重型货车驾驶经验，熟悉工地路况，熟悉上海嘉定周边道路优先； 4.品格素质：需提供“三无”证明（无违章、无违法、无重大交通事故记录）； 5.有户籍所在地公安部门出具的无犯罪记录证明 工作内容：指定线路运输。 薪资待遇：综合月薪7500-10000元左右(多劳多得/产值提成结算），。 不定时工作时间 ，每月有食宿补助1200元。 面试地址：胜竹路（具体详情面议） 电话

上海市嘉定区，家装招轻质抹灰石膏，冲筋打点、抹灰，

新隆嘉将军店招聘啦 实习主管5名 工资待遇5000-7000元 售货员若干名 要求，18-45周岁 工资待遇4000-6000元 海鲜售货员若干名 男女不限，18-45周岁 工资待遇5000-7000元 有经验优先 月休四天，供吃住 联系电话，姜。

【麒麟门高端茶楼棋牌招聘】诚聘茶艺师/前台店长多名，加入我们专业的团队，共创高品质茶楼运营体验！工作地点位于省南京市，欢迎有志之士来电咨询。岗位职责包括接待宾客、茶艺展示与冲泡服务、店面运营管理等，需具备良好的服务意识与沟通能力。有相关经验者优先考虑。我们提供丰厚的薪资待遇，具体面议，努力付出必有回报。吃苦耐劳，服从管理是我们的基本要求。有意者请联系刘总：，期待您的加入！

招聘：镇巴花艺师 薪资：3000-5000元/月 花店店长招聘 因门店发展需要，现诚聘热爱鲜花、懂经营、有温度的花店店长1名 我们期待爱花、细心、有责任心的你，与我们一起把好与浪漫带给更多人 岗位职责 1.?负责门店日常运营管理、订单处理、客户接待与售后维护 ? 2.?完成花材养护、花艺制作、陈列布置，保持门店整洁美观 ? 3.?管理门店库存、花材损耗控制、日常收支核对 ? 4.?维护老客户、拓展新客源，配合完成节日活动策划与执行 任职要求 1.?热爱鲜花与花艺行业，有花店工作/店长经验优先 ?2.?熟悉花材知识、花艺基础，会包花、插花者优先 ?3.?细心负责、沟通能力强，有服务意识与团队管理能力 ?4.?能适应花店工作节奏，节假日可正常上班 ?5.?性格开朗有审美，愿意长期深耕花艺行业 薪资待遇 薪资：面议（底薪+提成+全勤+节日福利，上不封顶）

主管 年龄:18～38；身体健康（有健康证优先）；具有良好的服务意识和沟通能力；具有团队合作精神，能够承受工作压力；具有手机操作能力 薪资福利:薪资结构：主管4000+，具体工资面议。不包吃住，月休两天。 工作地址:体育场1号入口地下车库场外围左侧万佳连锁超市

连锁店经理 薪资福利:每年有分红，公司面谈 招工人数:2名 每个月1次团建，每年外出旅游2次（6月份和12月份），1次家宴，，今年实行双休；全国135家店，需要管理多方面发展，学习由公司出 工作地址:一店红果环湖路法院小区51号第一排别墅第3栋；二店红果环湖路法院小区177号第二排别墅第1栋（盘州市）

负责助听器验配，听力检测，公司及门店其他事宜

一、岗位名称 全职/兼职促销员 二、岗位职责 1. 负责门店内产品的陈列、整理，确保产品展示整洁、美观，吸引顾客关注。 2. 主动接待进店顾客，热情介绍产品特点、功能、优惠活动等信息，解答顾客疑问，促成产品销售。 3.记录每日产品销售数据、库存情况，定期向负责人提交销售报表。 4.配合门店开展促销活动，如布置活动现场、发放宣传物料等，提升活动效果。 三、任职要求 1. 年龄18-35周岁，学历不限，有快消品、零售行业促销经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达能力和亲和力，能主动与顾客互动，积极促成销售。 3. 工作态度认真负责，有较强的服务意识和抗压能力，可适应门店排班（含周末、节假日）。 4. 熟悉基本的销售技巧，能快速掌握产品知识，准确向顾客传达产品信息。 四、薪资福利 1. 薪资构成：180元/天（工作时长6小时）可以周结或者月结。 五、工作地点 嘉定区，宝山区，虹口区，静安区，普陀区，长宁区，徐汇区，黄浦区，杨浦区可以根据住宅就近安排

招聘：安亭大润发，早6-3晚3-12工资：3500天天做两头班：早6-9晚：8-12天天做3500要求：最好有经验的。地址：嘉定安亭新园路曹安公路路口大润发联系人：

公司直招!!!不收任何押金费用，满18周岁即可！ 管吃管住面试当天就可以安排宿舍！ 工资300一天可日结，0费用入职，早上十点晚上十点，午休俩小时，做六休一 全上海就近分配有无经验都可以！

商品出样陈列导购销售店铺保洁库存盘点

本岗位属于纯夜班，主要负责夜问的仓库管理，接货，仓库 内货物的盘点，晚间工作轻松自由，一个前置仓内只需要招5名夜班人员，如果有想上夜班并且不想像工厂那样流水线工 作，并且想要挑战高薪的，尽快联系确定就近分配站点！ 【福利待遇】 1、薪资待遇：基本工资++职级津贴＋绩效奖金＋项目奖金， 22、其他福利：带薪年假、工龄津贴、职级津贴、绩效奖金； 【职位描述】 1、负责整体站内商品的接入、入库; 2、负责站内整体安全工作的保障； 3、负责商品的及时清点处理、及一键入库； 4、做好和仓管员的承接工作及完成站长安排的相关工作； 【备注】 上海主城区皆有岗位，根据个人情況就近分配站点。 招聘需求不高，想要挑战高薪的小伙伴联系安排面试， 月薪过万的机会！

招聘 水果专卖员：要有相关经验，薪资面议有提成 收银员：要有相关经验，年轻月薪5000+提成。

年龄45岁以下，男女不限，负责接收线上订单按要求制作。有厨房切配经验优先录用

理货加货上货

岗位职责： 1、接待自然进店及设计师推荐的顾客，深入了解客户需求并提供专业建议； 2、维护现有客户关系，提升顾客满意度，促进复购和新客户推荐； 3、熟练掌握公司产品线知识，以专业的态度服务顾客； 4、参与店面布局优化，确保良好的购物体验。 任职要求： 1、具备家居或相关领域销售经验，了解市场趋势； 2、形象佳，沟通能力强，能够快速建立信任关系； 3、拥有出色的客户服务意识，善于倾听并能有效解决客户问题； 4、具备团队合作精神，愿意接受挑战并追求销售目标。