招聘职位：店长/店助要求：1.亲和力佳、性格温和、热情开朗、善于沟通；2.具备良好的服务意识，有销售经验者优先；3.表达清晰、逻辑能力强，善于倾听客户需求；待遇：面议联系电话：

1.招导购 店助 店长 2.性格外向，积极主动，能吃苦耐劳，服从工作安排

平凉红牛铜锅涮肉招聘信息工资构成：底薪+全勤+工龄+绩效。休假：月休三天【前厅】服务员：8名3300—4000迎宾员：1名3000—3500保洁员：1名2800—3300【后厨】切肉师：2名4500—6000配菜员：2名3000—3500洗碗工：2名3200—3500【管理组】店长：1名待遇面议面试地点：宝鸡市高新五路城际酒店停车场南侧平凉红牛铜锅涮肉联系电话：

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导购3名，店长3名年龄:38周岁以下，有经验，有团队精神，想挣高工资者优先。地点：丰禾万达，大茂城，碧乐城，太白印象城待遇:底薪3800-40003到10个点提成法定三薪生日福利带薪年假各种奖励超额10个点提成工龄工资电话：（同步）

《渭滨区百世快运》招聘 送货员2名，店长助理1名。 要求： 1、熟悉市区地形。 2、有c1驾照，能够驾驶4米2以下货车。 3、需要装卸车，部分货物需要上楼。 4、抗压能力强，从事过物流快递行业优先。 5、要求长期工，工资为计件+提成。 6、店助要求打字熟练，熟悉电脑。 地址：宝鸡市西高速路口，烽火速特物流园内。 非诚勿扰 有意向请联系。 《电话占线可加微信》

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，提升门店区域影响力 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议并推动落地 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备团队管理能力与较强执行力，能适应快节奏工作环境 3. 良好的沟通协调能力及服务意识，具备基础数据分析能力 4.学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求 5. 认同企业文化，责任心强，具备抗压能力与结果导向思维

岗位名称：收银员（加油站工作经验优先考虑）;加油员;便利店管理员等（加油站相关岗位）。岗位要求：1.年龄45周岁以下。2.形象好，气质佳，沟通能力强，有敬业精神。3.服从管理，有服务意识，有团队合作精神，具备基本的计算机操作能力。薪资待遇：面议（包含社保）;管吃管住;节假日奖金;年终奖金。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，联动线上线下提升到店转化 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与优化方案 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业优先 2.具有良好的团队领导力与跨部门协作能力 3.责任心强，具备较强的抗压能力与问题解决能力 4. 具备基础数据分析与报表制作能力 5. 学历不限，有成功带店经验者优先

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招聘挖掘机顶班司机。

宝鸡市凤翔区招水工

宝鸡市招二保焊/气焊

正式工，入职当月缴纳五险一金，入职满3月新人奖500/人（一次性发放）。 主要工作内容：操作机台，机器人焊接、冲压工，等岗位。 工作简单，福利待遇好。 18-45周岁，18-40岁。身体健康，能接受两班倒，面试通过。 工资:同工同酬+计件，新员工5500－6500元，三个月后基本工资6500-8000元！ [玫瑰]待遇:全勤奖100/月，夜班津贴10元/班，高温补贴200/人（3个月）。 吃饭住宿:提供住宿，三人间，住宿费170元/月，，水电自理。不住宿也是没有补贴的，每天提供两餐工作餐，每天餐费1-2元。 ，离职需提前申请。 工作地址：虢镇桥南

宝鸡市眉县招电焊

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员管理、商品陈列、库存管控及服务质量提升 2.制定并执行销售目标与营销活动，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与绩效考核，打造高效协作的团队氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售、快消或服务业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 熟悉门店运营全流程，能独立统筹日常事务与突发应对 4.学历不限，具备较强学习能力与责任心 5. 诚信务实，认同企业文化，有长期发展意愿

门店店长1、有门店管理经验或销售管理经验；2、目标意识强，善于团队管理；3、年龄18-35周岁，专业工作经验不限。4、有运营商门店管理经验优先。负责门店日常运营管理，带领销售团队完成业绩目标，做好人员管理及客户服务工作。薪资福利:4000—8000招工人数:6底薪+高额提成+管理绩效，收入上不封顶。缴纳社保五险，提供阶梯式培训及广阔晋升空间。大专以上学历，1-2年工作经验优先，也欢迎优秀的应届毕业生，加入储备干部。工作地址:万州区及周边区县

中商世界里女装:木花巷招聘店长一名:有2年店铺管理经验，能独立带领团队完成指标，有协调能力和创新能力。导购3位:有品牌销售经验，积极主动销售，配合店长完成店铺事宜。以上岗位要求身高165左右，体重120斤以内。年龄36岁以下。经验丰富可适当放宽要求。底薪+店长补助+销售冠军奖励++法定三薪+加班费+2%-4%提成+免费工装+连单奖励联系电话:郝经理同步

薪资：4000-9000元/月 岗位职责： 1．做有温度的服务：比如看到顾客就点头微笑打招呼、主动给有需要的顾客上门取送衣物； 2．日常店务：整理洗好的衣物（粘毛、去球、折叠等），维护好门店的卫生，收发衣物等； 3．学习并运用专业知识：告知顾客衣物洗后存在的潜在问题，预防洗涤纠纷； 4．销售：根据顾客需求，推荐适合的充值档位或套餐卡，完成门店的销售目标。 任职要求： 1．学历不限******，优秀者可放宽条件； 2．爱笑，五官端正； 3．三观正，有责任心和同理心； 4．有服务意识； 5．沟通表达顺畅； 6．会骑电瓶车优先。 工作时间：8：00—19：00每周二休息 正常干：6-8万 用心干：8-10万 拼命干：12万＋这是一份长久且稳定的事业

岗位职责： 1．做有温度的服务：比如看到顾客就点头微笑打招呼、主动给有需要的顾客上门取送衣物； 2．日常店务：整理洗好的衣物（粘毛、去球、折叠等），维护好门店的卫生，收发衣物等； 3．学习并运用专业知识：告知顾客衣物洗后存在的潜在问题，预防洗涤纠纷； 4．销售：根据顾客需求，推荐适合的充值档位或套餐卡，完成门店的销售目标。 任职要求： 1．学历不限28-45岁，优秀者可放宽条件； 2．爱笑，五官端正； 3．三观正，有责任心和同理心； 4．有服务意识； 5．沟通表达顺畅； 5．会骑电瓶车优先。 工作时间： 8：00—19：00 每周二休息 正常干：6-8万 用心干：8-10万 拼命干：12万＋这是一份长久且稳定的事业

收银员招聘启事任职要求1. 年龄45周岁以下，身体健康，吃苦耐劳。2. 有收银工作经验3.薪资待遇 薪资3500+包吃+月休三天+节日福利。4、工作地点：凤翔小区联系电话：

招聘:虢镇好又多诚聘油促一名，要求有超市工作经验，责任心强，联系电话:（与）

晚班收银晚班收银一名25岁以上薪资福利:面议招工人数:一名工作地址:凤翔新天地一楼

陕西宝鸡正在招聘国庆临时促销人员，优选具有经验的45岁以下候选人，共招聘两名，具体薪资福利待遇将根据个人情况协商决定。

招聘:金陵东路四季花城润家超市招聘食品区厂家临促4名。要求有超市工作经验，责任心强。上班时间9.16-18三天联系电话:（与）

调味品巡店加试吃促销(长促)工资月3000元，周二固定休假，工资次月发放年龄要求：50到55岁工作地点：宝鸡市区超市有意者联系电话

眉县汉堡店急招营业员4人18–50周岁班次：早班09:00–16:30晚班16:30–00:00薪资：底薪+绩效+全勤+餐补+岗位补贴，月综合工资3200-4500元月休2天联系人：胡先生电话：有意向直接致电咨询

招聘巡店督导2名冷冻食品经销商月薪4000元起，有绩效工资，调休2天，按月发放，不拖欠工作：超市巡店、冻品陈列、库存核对、临期处理、客情维护、活动落地、台账登记要求：能外出巡店，吃苦耐劳，沟通良好，40岁以下，有商超外场试吃促销经验者优先，长期稳定，上班时间早7：30--晚8：30，1点到5点可以休息。福利：上手简单，团队氛围好，正规岗位，不压工资联系：

生鲜店店员主要负责收银，理货，卫生卫生，整理蔬菜的上下架这些。薪资福利:2000—3000元/月

店员不限；年龄：20-45周岁，身体健康。技能：熟练掌握货车及叉车驾驶技能，对建材种类、规格、用途有扎实认知，能够快速准确完成配货工作。学历：初中及以上文化水平，具备基本沟通、学习和记录能力。主要负责建材产品的配货工作，依据订单要求，驾驶车辆、操作叉车完成货物的搬运、分拣、装车等工作，确保货品准确、高效配送。店内、库房搬货装货薪资福利:基础月薪5000-6000+，上不封顶，你的能力决定你的收入上限！上班时间7:40至下午7点，月休2天招工人数:多名有意向者面谈