酒店招聘店长经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
负责酒店的整体运营和管理，确保为客人提供卓越的服务体验。您需要协调各部门的工作，制定和执行运营策略，确保酒店的财务目标得以实现。
主要职责：
1.运营管理：
-监督酒店的日常运营，确保各部门高效协作。
-制定和执行运营策略和计划，提升酒店的服务质量和运营效率。
2.客户服务：
-确保为客人提供卓越的服务体验，处理客人的投诉和建议。
-建立和维护良好的客户关系，提升客户满意度和忠诚度。
3.财务管理：
-制定和执行酒店的财务预算和计划，控制运营成本。
-监控酒店的财务状况和业绩，确保财务目标的实现。
4.团队管理：
-领导和管理酒店的团队，制定和执行人力资源策略和计划。
-培训和发展员工，提升团队的专业素质和服务水平。
5.市场营销：
-制定和执行酒店的市场营销策略和计划，提升酒店的品牌知名度和市场竞争力。
-组织和策划酒店的市场推广活动和促销活动，吸引更多的客户和游客。
任职要求：
1.酒店管理、工商管理或相关专业优先。
2.酒店管理经验优先
3.熟悉酒店行业的运营管理、财务管理、市场营销和人力资源管理等知识和技能。
4.具备优秀的领导力和团队管理能力，能够带领团队实现酒店的运营目标和财务目标。
5.具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够处理客人的投诉和建议，提升客户满意度和忠诚度。
6.具备良好的英语听说读写能力，能够与国外客户和游客进行有效的沟通和交流。
餐饮主管
【鲍三火鲍鱼炒鸡长治旗舰店】
[爱心]诚聘:
前厅主管1名，后厨杂工，服务员若干
工资面议每月带薪公休3天,
招聘对象:
年龄18-40岁，身体健康、五官端正、耐心、责任心强，热爱餐饮行业者优先。
善于交流，沟通能力强，
[爱心]加入我们，寻找与众不同的你。
[拳头]你不来，怎么知道自己不适合
餐饮主管
诚聘
位于太原青年路段一家餐饮门店招聘以下人员:
主管二名，薪资5000(含全勤)，十提成，要求:年龄25岁一40岁以内均可。
服务员五名，薪资3800(含全勤)，十提成，要求:年龄25岁一45岁以内均可。真诚，无诚勿扰。
以上人员公休为三天。店內生意好，工资有保障并按时发放，不拖欠
打电话时间应在上午10点一11:30分段，下午5点一6:30时间段
餐饮主管
1.协助店长完成日常管理
2.给员工排班
3.服从安排，吃苦耐劳
4.管吃管住
工资4500提成，能者赚的更多
酒店总经理
面议
酒店经理1-2人月结全职
工作地点：陵川县锡崖沟景区，红崖谷民宿
一，工作内容
1.运营管理：
*制定并执行酒店的年度预算、商业计划和营销策略，确保完成既定的营收和利润指标（如GOP）。
*监督所有部门的日常运营，包括前厅部、客房部、餐饮部、市场销售部、财务部、工程部和安保部等，确保服务流程顺畅、标准统一。
*定期分析经营报表（如P&L报表），控制成本，优化资源分配，提升酒店整体盈利能力。
2.客户服务与质量保障：
*建立私域客户群，维系长期客户的增长态势，确保所有客人享受到高质量、个性化且一致的服务体验。
*亲自处理重大客人投诉和紧急事件，维护酒店声誉。
*建立并维护服务质量监督体系，定期进行暗访和检查，持续改进服务流程。
3.团队建设与人力资源管理：
*招募、培训、激励和管理各部门负责人及员工团队，营造积极向上、专业高效的工作氛围。
*制定员工培训和发展计划，建立人才梯队，降低核心员工流失率。
*负责团队的绩效评估与考核。
4.市场营销与品牌建设：
*与市场销售部共同制定有效的价格策略和促销方案，提高客房入住率和餐饮上座率。
*积极开拓和维护与旅行社、企业客户、OTA（在线旅行社）及本地社区的良好关系。
*监督酒店在线声誉管理，及时回应各大平台的客人点评。
5.财务与资产管理：
*审批重大采购和费用支出，确保所有运营活动符合财务制度。
*确保酒店设施设备得到良好的维护和保养，管理酒店翻新和改造项目。
6.安全与合规：
*确保酒店严格遵守所有健康、安全、消防和卫生方面的法律法规。
*建立和完善应急预案，并定期组织演练，确保客人、员工和酒店财产的安全。
二、任职资格要求
1.教育与经验：
*本科及以上学历，酒店管理、工商管理或相关专业优先。
*具有成功管理全面酒店运营并达成业绩目标的proventrackrecord（已验证的记录）。
2.知识与技能：
*领导力与决策能力：能够激励和领导大型多元化团队。
*商业与财务敏锐度：精通预算编制、财务分析和成本控制。
*优秀的沟通与人际交往能力：能够与客人、员工、业主及社会各界进行有效沟通。
*问题解决与危机处理能力：能在高压下冷静、果断地处理复杂问题。
四、薪酬
*薪酬待遇面议（基本工资+绩效奖金）。
*提供餐食、住宿。
山西朔州酒店洗衣房招工人1名，没苦，工资二千元，每月十五号准时开资，电话
2000元/月
洗衣工1-2人月结
酒店洗衣房招工人1名，没苦，工资二千元，每月十五号准时开资，电话
快递员6-10人
怀仁远扬顺丰速运招聘信息：
一、职位：快递员10名
二 、工作地点：怀仁市远扬顺丰营业店
三、招聘人数:10人
四、年龄：20周岁至35周岁人士优先；良好的服务意识，有经验优先；能吃苦耐劳、有强烈的责任感！
五、学历要求：高中或中专及以上
六、福利薪资待遇：每月休息4天，全职每月固定发薪时间，非全每月15号.25号发2次，同城日工资结算，节假日加班工资，话费补助，劳保物料。
七、联系电话:
山西朔州【圆通招聘】快递员3名，工资5千-8千，有三轮车者优先；地址：赵什八庄村西武家庄村
5000-8000元/月
快递员3-5人月结
【朔州圆通招聘】
快递员3名，工资5千-8千，有三轮车者优先；
地址：赵什八庄村西武家庄村口圆通速递
电话：
客房服务员客房经理酒店经理
;
2、内蒙古赤峰市巴林左旗京都酒店急聘:房务经理、客房大堂副理各2名，26-36岁（能力突出的可放开年龄限制），薪资待遇面议，包食宿，节假日加1天。过年不放假。电话
工作时间:面议
厨师蒸笼改刀
温州嘉美湖千禧度假酒店诚聘
文员 1名 3500-4000元/月
餐饮领班/主管 1名 4000-5500元/月
餐饮收银员 1名 3500-4000元/月
餐饮服务员 1名 3500-4000元/月
炉台厨师 1名 9000-11000元/月
蒸笼厨师 1名 8500-9500元/月
改刀厨师1名 6500-7500元/月
福利待遇：五险，包食宿，节日福利，生日福利，高温福利，免费培训，岗位晋升等；
详情请联系☎，夏女士（）
地址：文成县百丈漈镇嘉南美地中心
客房服务员酒店经理酒店前台
招聘：客房前台三名
综合月薪3500～5000，
工资结构：
底薪：3000➕会员/好评提成➕全勤➕节假日福利
工作时间：倒班制，月休四天，要求：会使用电脑，有服务意识，年龄25～45岁，男女不限。
客房清洁员两名
综合月薪2500～5000
工资结构：
底薪2500➕计件/房量提成➕全勤➕节假日福利。
工作时间：长白班，月休四天。要求：有经验者优先，年龄25～55岁。 工作地点：金川开发区金四路欢桐酒店。
酒店主管：要求大专以上学历，有五年同行业工作经验，懂人力资源管理和酒店运营，男女不限，年龄25～50岁，待遇面议。
联系电话：
联系人：许经理
客房服务员
全季北京潘家园酒店招聘：
主管：1人
客房 服务员：6000-8000
在华住集团有工作经验者级别可谈！！！
包食宿，法定节假日三薪，节日福利，生日福利，工作环境好！
联系电话：（尹）欢迎自荐推荐
朔州应县⭕餐厅高薪诚聘，前厅经理1名，，年龄25到35岁，工资待遇面议，聘热线:
餐厅领班
⭕ 餐厅高薪诚聘，前厅经理1名，，年龄25到35岁，工资待遇面议，应聘热线:
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山西朔州15号上班招聘优秀服务员工资3600加全勤200，经理一名.抄菜师傅，凉菜，粗粮面
服务员面点凉菜烧菜
15号上班招聘优秀服务员工资3600加全勤200，经理一名.抄菜师傅，凉菜，粗粮面案
客房服务员
招聘：
酒店房嫂：2名，30-55岁左右，身体健康，吃苦耐劳，手脚麻利，工作时间早8点半到晚6点半（月休2天），薪资底薪2800+全勤200。
地址：老城四合院酒店
电话：（吴女士）
客房服务员
招聘信息：怀仁市瑞枫酒店招聘客房服务人员2名，要求35-50岁左右，有工作经验能吃苦耐劳，服从管理工作认真负责的女士，每月休息三天，工资面议！☎
客房服务员
招聘信息：怀仁市瑞枫酒店招聘客房服务人员2名，要求35-50岁左右，有工作经验能吃苦耐劳，服从管理工作认真负责，每月休息三天，工资面议！☎
客房经理
房务部•客房主管
需有房务相关经验，熟悉电脑操作。负责客房部日常工作安排与监督；培训、指导客房服务员规范操作；检查客房清洁成果及设施完好情况，及时处理客房服务中的问题；做好客房物资申领、盘点与管理工作。
山西朔州15号上班招聘优秀服务员工资3600加全勤200，经理一名.抄菜师傅，凉菜，粗粮面
服务员面点凉菜烧菜
15号上班招聘优秀服务员工资3600加全勤200，经理一名.抄菜师傅，凉菜，粗粮面案
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供朔州急招大堂经理210一天在线招聘信息，主要招聘朔州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
