潍坊福鸢酒店管理公司招聘 优秀服务员4000-5000+提成+酒水提成 优秀收银员4000-5000+提成 前厅主管：5000-6000+提成+酒水提成 前厅经理：工资面议 保洁人员2名：3000-4000 洗碗人员2名：3000-4000 保安人员1名：3000-4000 公休3天每月20号准时发工资 地址：潍坊奎文区四平路胜利街附近 联系电话

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有较好的沟通能力。能处理好与顾客的关系。合理的安排任务。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成销售目标，分析经营数据并提出优化建议 4.组织员工培训与考核，提升团队服务意识与专业能力 5.检查环境卫生、设备安全及物料库存，确保合规运营 任职要求： 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验，熟悉餐饮服务全流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3.有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作 4. 具备基础财务知识及简单数据分析能力者优先 5.学历不限，热爱餐饮行业，认同服务文化

实习员工3000+ 基础伙伴3300--4300 储备干部3900--5000 小时工13---15小时 兼职100--150一天

工资5500-6000，每月15号开工资，提供三餐跟住宿。生日带薪休假，享受带薪年假跟各种福利。交社保。干满一年，基本工资上调100元。工作优秀可以晋升。 岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程，确保营业顺畅 2. 指导并监督服务员执行标准服务规范，提升顾客满意度与复购率 3. 协助店长完成营收目标，参与销售数据分析、成本控制及库存管理 4.处理顾客投诉与突发状况，及时协调解决，维护餐厅服务形象 5.组织员工培训与考核，持续提升团队服务意识与业务能力 任职要求： 1.具备餐饮行业领班或主管岗位经验，熟悉中高端餐厅运营流程 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 3.形象端正，服务意识强，具备基本的食品安全与卫生知识 4.学历不限，有相关管理经验者优先 5.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调配

岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4. 核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5. 维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3. 有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4. 持有健康证，无不良从业记录 5. 学历不限，有餐饮管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

高端会所 · 诚聘大厅经理 工作内容 统筹前厅运营｜高端客户接待 服务团队管理｜品质标准把控 活动协调执行｜突发情况处理 任职要求 高端会所/星级酒店3年以上管理经验 形象气质佳，懂高端服务礼仪 擅长客户维护与团队管理 有会员制运营经验优先 薪资待遇 高薪面议 + 提成 投保险 + 包吃 + 4个班

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馨洁云酒店招聘1.招聘岗位：前厅经理和前台接待员2.招聘人数：2名3.年龄要求：20-35岁4.岗位职责：负责宾客入住、退房、登记等接待工作◦接听电话、解答咨询、处理订单◦维护前台区域卫生及日常工作秩序。会直播有培训5.任职要求：◦形象端正，沟通良好，有责任心◦能适应倒班6.薪资待遇：3000-6000有意者请联系：李总

招聘：驻店经理ResidentManager薪资：1万-1.5万负责协助总经理处理日常酒店操作，协助总经理设定及发展多方面之计划和措施。<br/>为提高品牌目标群体的整体满意度提供有效的方法和途径。<br/>协同酒店管理层制定与酒店商业发展策略相匹配的运营策略，并贯彻执行。<br/>监督酒店运营销售预算的达成情况。<br/>协助和支持运营团队有效地管理入住率、人力成本以及可控开支。<br/>确保产品和服务与该品牌的服务理念相匹配，确保酒店管理团队贯彻执行这一理念;

招聘：Guest Service Manager 宾客服务经理 薪资：6千-8千 Responsibilities:<br/>工作职责<br/>1.To assist the Assistant Front Office Manager in directing and controlling all Front Office activities, ensuring the hotel meets its financial and guest satisfaction objectives.<br/>协助前台副经理监管和控制前台所有工作，确保酒店实现其财务和客人满意度的目标。<br/>2.Oversees the service standards in all Front Office areas ensuring that they conform to the requisite standards and meet or exceed customer expectations.<br/>全面负责整个前台的服务标准，确保他们保持高度精确的标准，满足或超出客人期望。<br/>3.Attends to all guest complaints immediately and initiates corrective actions and follow ups.<br/>立刻关注所有客人投诉，采取正确的解决方式并跟进<br/>4.Interacts with guests actively soliciting feedback.<br/>积极征求客人的反馈意见。<br/>5.Summary and analyze guest complaints and requests, assist to make a related training plan to conduct training according to the training plan.<br/>总结和分析客人投诉及需求，协助制定相应的培训计划并按计划实施培训。<br/>Job Specs<br/>职位要求<br/>1.Degree or Diploma or Vocational Certificate in Hotel Management or equivalent.<br/>

小康城大酒楼招聘前厅经理，工作地点位于省南京市。我们期待你有丰富的餐饮行业经验，具备吃苦耐劳的精神和优秀的团队管理能力。主要负责前厅运营管理，包括日常服务流程安排、员工培训与调度、客户关系维护等；具备宴会厅及包厢服务或管理经验者优先考虑。月薪8000-10000元，薪资面议，待遇优厚，具体根据能力定薪。联系电话张女士，欢迎有志之士加入我们的团队，共同发展，共创辉煌。

招聘：资深宾客服务主任（GRO） 薪资：6千-7千 一、岗位职责<br/>1. 负责酒店每日外宾、航空公司机组人员接待工作，提前对接需求，全程跟进接待流程，协调跨部门配合，保障接待服务顺畅，及时解决接待临时需求。<br/>2. 主动维护宾客关系，与外宾、机组人员沟通，收集服务反馈并上报，解答各类咨询，建立客群档案，提升宾客满意度。<br/>3. 全权处理外宾及机组人员客诉，快速响应、安抚沟通，协调部门解决问题，确保投诉及时闭环，汇总客诉问题并提出优化建议。<br/>4. 协助制定宾客关系工作制度与培训计划，配合完成酒店重大活动外宾接待，完成上级交办的其他相关工作。<br/>二、岗位要求<br/>1. 大专及以上学历，旅游管理、酒店管理、英语等相关专业优先。<br/>2. 英语口语、书写流利，可熟练完成外宾沟通、英文邮件及报告撰写工作。<br/>3. 1-3年酒店宾客关系或前厅接待工作经验，有涉外酒店、航司机组接待经验者优先；熟悉接待流程、服务礼仪及客诉处理流程。<br/>4. 具备优秀的沟通协调、应急处理能力，工作细心负责，服务意识强，有团队精神。<br/>5. 能适应轮班工作制，了解本地旅游及交通资源，坚守宾客至上的服务理念。

百忆主题酒店招聘客房卫生员工作地址：四平路民生街工作内容：打扫客房卫生30-50岁有工作经验者优先录用工资待遇3000-4000+王

石桥子盛庭精品酒店(宾馆) 招聘：客房服务员 ， ，年龄50-55岁。有无经验均可，待遇优厚！上4天休1天 工作地点：石桥子榆林华苑西门 联系电话：

【邢台市区实力火锅店招聘钟点工服务员及领班】 因门店业务发展需要，现面向社会诚招钟点工服务员及领班数名，加入我们有活力、有凝聚力的餐饮团队！工作地点位于河北省 邢台市市区，提供具有竞争力的薪资待遇。服务员主要负责前厅顾客接待、点单、上菜及桌面清洁等工作，保持良好的服务态度和高效的工作节奏；领班需具备一定管理经验，负责协助店长安排日常运营，带领团队完成服务任务，保障顾客用餐体验。岗位要求身体健康、吃苦耐劳，具备良好的沟通能力和服务意识，有餐饮从业经验者优先。有意者请直接联系：，期待您的加入，共同发展！

招聘：酒店客房部服务员 薪资：2500-5000 1．为客户提供高标准的客房服务，确保客房的清洁、整洁；2．及时更换客房内的床上用品和洗漱用品，确保用品的卫生和质量；3．保持客房用品的卫生，确保所有设备的清洁和运行良好；4．根据客户需求，提供及时的客房服务和维护。任职要求：1．具备良好的服务意识，注重细节；2．能够独立完成客房服务工作，有责任心；3．具有良好的团队合作精神，能够与同事协调工作；4．能够遵守工作流程和标准，确保服务质量。

客房服务员 年龄55岁以下。早八点至下午五点，月休4天 薪资福利:薪资3000～4000元，有免费的午餐 招工人数:1名 详情面谈

孙 骏怡连锁酒店 （益王府南路店） 招聘前台1名 年龄：18-35周岁 底薪：2400/月 提成：当天营业额的1%，上班时间：白班8:00-18:00，夜班18:00-8:00，休（三班倒） 电话：

帮朋潍坊高新区翰境酒店招聘客房服务员2名，年龄55岁以下，有无经验都可以。综合工资4000-6000，底房加提成，早8晚5，月休4天。客房主管1名，需有1年以上客房经验，年龄52岁以下。综合工资4000-6000，主要职责：管理库房，查房，布草盘点。早8晚5，月休4天。联系电话：邓女士

孙 骏怡连锁酒店 （益王府南路店） 招聘前台1名 年龄：18-35周岁 底薪：2400/月 提成：当天营业额的1%，上班时间：白班8:00-18:00，夜班18:00-8:00，休（三班倒） 电话：

招聘：前台接待（节日福利）薪资：3000-5000元/月酒店前台：1、负责酒店前台接待工作，包括宾客入住登记、退房结算及咨询解答，确保服务流程规范高效。2、维护前台区域整洁有序，妥善保管各类票据与设备，保障工作环境安全与良好形象。3、协助处理宾客投诉与特殊需求，及时反馈信息，提升客户满意度与入住体验。

奎文党校因工作需要特招客房大姐3名，工资准时发放每月4天休班，山东潍坊