岗位名称：大堂经理助理招聘单位：江西餐云酒店管理有限公司招聘人数：3年龄：18-40工作时间：8小时工作内容：中餐厅服务工作地点：南昌航空大学上海路校区工作要求：热爱服务行业工资待遇：3500—5000联系方式：李经理

招聘：值班经理薪资：4000元以上/月1、负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态。2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划，完成工作报告。3、使客房达到最高出租率，获取最佳的客房收入。4、督导下属前台，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。5、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。岗位要求1、大专以上学历，有同岗位工作经验3年以上。2、熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。5、全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。联系人：李老师

南昌红谷滩店面经理会管理，有3年以上管理酒馆经验薪资福利:面谈招工人数:1人，底薪加分红，吧台服务员形象好薪资福利:3500底薪加提成，招工人数:3人.

有酒店工作经验，主持酒店日常工作。

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景区招聘酒店经理一名1、，45岁以下；2、两年以上酒店管理经验；3、懂酒店布置、线上运营者优先；4、形象气质佳者优先；5、外地人包食宿。

招聘职位： 经理/管理职位描述：招聘酒店前台 领班 运营 经理 需有从业经验者形象好，要有责任心。服从上级管理。 邱 公司地址：寻乌遇见印象餐厅月薪： 面议

1.具有最少一年以上管理1000食堂者优先2.管理现场，开菜单，控毛利

前厅部长薪资福利:月入4000-6000招工人数:一名/

经理工资6000—6500主管工资4500—5000全勤.三节福利.绩效考核.年终奖.等等

麻丘找个顶班

南昌市南昌县招工地力工、2包水泥，120元

八一大道要200顶班刘

南昌市青山湖区招电焊，350一天

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职位类别：酒店/宾馆经理招聘人数：3最低学历：高中详细地点：有限责任公司分公司(非自然人投资或控股的法人独资)济宁太白路万达广场20号楼(一层)月薪范围(元)：3000-3000职位描述负责前台的接待，每天的货物盘点，解决客人提出的问题。

项目经理1名：有酒店行业背景，服务意识强，有项目运营管理经验，40岁以下（优秀者可略微放宽）薪资福利：9-10k 五险一金 带薪假期地址：上海宋园路155号联系人：张

招聘潞城一火锅店诚招厨房主管和大堂经理各一名，要求有工作经验，待遇丰厚，电联

新店开业招聘前台经理一名，要求人品好，责任心强，经营管理能力强，懂营销，春节不休息，工资面议，地址利民南京路附近，电话赵

诚招炒菜师傅，配菜师傅各一名，工资美丽面谈！服务员2名，吧台收银1名，大堂经理1名工资4000---5500++，有工作经验者优先，联系电话于老板，

招聘前台1名薪资待遇3500上1休1包吃包住

自选快餐招聘厨师长一名底综合底薪8000+全店业绩提成，店里做的多拿得多，要求:五年以上烧菜经验，要有特色菜要有后厨管理经验，能妥善安排打理全店月休2天，包吃不包住电话

山姆庆丰饶私房菜筹备店招聘营销经理1名:底薪6600 全勤200楼面经理1名:底薪6600全勤200楼面主管2名:底薪4500全勤200包厢值台5名:底薪3600全勤200传菜人员1名:底薪3600全勤200保洁人员2名:底薪3300全勤200保安人员1名:底薪3300全勤200打荷1名:底薪4000全勤200蒸炉1名:底薪4000全勤2001名:底薪4000全勤200洗碗4名:底薪3800全勤200以上岗位包食宿月休四天，各种福利联电话：王总

南昌食堂招合伙人，要求会厨师，有过食堂三年以上管理经验。会包厢菜制作，成本核算，人员管理，另招厨师一名。具体事宜来电面议联系王

招客房服务员，月薪4500-6000入职要求：做过客房服务员6个月以上薪资待遇：基本工资3000，每天保底房12间，超房一间8块，退房续住一样福利待遇：包吃住，三节福利，满房奖，工龄奖

南昌理工学院食堂招有经验的经理若干名，年龄50以下，详情请致电

安义味道饭店消防整改完成准备开业招聘如下职位:1、炒本地菜阿姨3500元以上；2、服务员待遇3000元以上可面议；3、楼层部长3500元以上可面议；4、前台3200元以上可面议；5、家具超市导购保底工资4000元以上；有经验者优先包食宿 ，月休四天个大半天，8点左右下班**家，第二天下午4点半**店上班；联系电话 非诚勿扰，谢谢(＾ω＾)

商场内的餐饮店，负责前厅的管理

招聘：餐饮储备干部/店长薪资：5000-7000元/月职位详情：协助店长管理店铺日常运营，确保店铺高效、有序地运转，提供优质的顾客服务，并与相关部门保持良好的沟通和协作。工作岗位：储备店长/店助工作内容：1、协助店长进行店铺日常运营管理，包括店内人员调度、岗位分配等工作；2、协助店长制定并执行店铺销售策略，提升店铺的销售额和利润率；3、确保店内员工按照公司规定的标准进行工作，包括服装着装、工作纪律等；4、协助店长进行库存管理，确保货品的充足性和品质；5、负责店内员工的培训和考核，提升员工的工作能力和服务水平；6、解决店内出现的问题和纠纷，维护店内秩序和员工间的良好关系；7、监控店铺内的设备和设施的使用情况，及时报修和维护；8、定期向店长汇报店铺的运营情况、销售数据等。任职条件：1、工作经验：具备餐饮行业或零售行业的相关工作经验，有管理经验者优先。2、具备良好的沟通和协调能力，能够与员工和上级保持良好的工作关系。3、具备一定的组织和计划能力，能够合理安排店内工作和员工的任务。4、具备较强的团队合作精神，能够有效协调不同部门间的工作。条件优秀可放宽！

招聘：前台薪资：3500-4500元/月身高1.6米，形象佳，有酒店或者医疗美容前台接待工作经历优先。