招聘店长合伙人、导购营业员：1、商品陈列、推广、销售；2、客户接待与会员维护；3店面形象维护。要求；1、有经营思维；2、热爱服装行业；3、有赚钱欲望；4、喜欢摸索线上推广。待遇：店长6-10万，导购5-8万

诚聘店长一名。给学员安排课时。负责单词小店日常管理，招生，培训员工，安排课时/安排活动。薪资3000十6000提成，上不封顶。能接受周六，周日节假日及晚上上班。试用期一个月，。

招聘：店长薪资：5000-7000元/月招聘岗位：店长薪资：5000-7000元/月岗位要求：年龄20-50岁，工作认真负责

负责店里日常。管理门店

岗位职责：1.统筹管理门店经营活动;2.带领团队达成销售目标及绩效考核指标;3.掌握动态销售数据并提出销售建议;4.协调相关部门进行货品调拨及管5.负责人员管理及在职培训;二、岗位薪资基本工资+绩效奖金+销售提成+综合工资:5000--10000元，上不封顶三、岗位福利社会保险+节假日福利+加班补贴五、任职资格1.初中以上学历;年龄25-45岁;2.两年以上品牌门店销售和管理工作经验;3.具备一定的组织领导能力，能够有效的带动和激励团队成员达成销售业绩;4.精通、会员管理、商品管理（订货）、陈列管理，熟悉店务的各项流程的制定、执行;5.亲和力佳，性格外向，具备很强的沟通技巧和影响力;6.能吃苦耐劳，有积极的工作态度和责任意识，能够承受较大的工作强度和工作压力。

茶余范点零食店招聘店员收银员

职位描述【岗位职责】作为于飞成卷饼炸串的营业员，您将负责以下工作：1.熟练掌握卷饼和炸串的制作流程，确保食品质量和口感。2.保持店铺清洁卫生，维护良好的用餐环境。3.与顾客有效沟通，提供热情周到的服务，解答顾客疑问。4.负责收银工作，准确无误地完成交易。5.遵守食品安全规定，确保所有操作符合卫生标准。【任职要求】1.具有初中及以上学历，热爱餐饮行业。2.熟练掌握基本的烹饪技巧，特别是卷饼和炸串的制作。3.具备良好的人际交往能力和服务意识。4.能够适应快节奏的工作环境，具备团队合作精神。5.持有健康证，能够遵守食品安全法规。【福利待遇】1.提供具有竞争力的薪资待遇，底薪+提成模式，多劳多得。2.享有全勤奖及年终奖金，激励员工积极工作。3.提供员工餐补，减轻就餐成本。4.定期组织员工培训，提升职业技能和个人素养。5.实行弹性工作制，合理安排休息日，保障员工工作生活平衡。

营业员

薪资4K-6K底薪+绩效提成年龄18-40最佳能吃苦耐劳，有责任心有团队合作意识身体健康，需要提供健康证

进口巧克力专卖店招聘店员，有销售经验者优先考虑。招聘全职、兼职或者暑假工。

年后扬州要氩弧二保，学徒可以带薪培训。不要证，氩弧350-380每天，二保320-350每天，管两餐。。初八面试提前报名要二保焊，32.5每小时加班35小时.五十岁一下，每月十五发工资工作节奏慢，活轻松。年后初八面试提前报名微电同步

【岗位及薪资】1、组件、过滤器、洗芯、清缸岗位，两班倒，平常250元／天，，25—50周岁，正月初1—3三倍，750元／天，初4—初6两倍500元／天。2、投料岗位，两班倒，平常240元／天，正月初1—3三倍，720元／天，初4—6两倍480元／天。3、打料岗位，长白班，8元／吨，平常月薪8000—12000左右，春节期间初正月初1—3三倍，初4—6两倍。想了解具体，联系

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扬州市仪征市招工地力工

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招聘：店长薪资：5000元以上/月1、初期从事门店业务工作学习，中期从事门店管理工作2、负责门店收银、购物指引，引导顾客，并提供专业、优质的服务达成销售；3、负责商品的来货验收、陈列、补货、退货；4、负责店铺的卫生清洁工作。

招聘：店长薪资：6000元以上/月1、3年以上零售业务经验，制定店铺整体销售及运营计划，带领团队完成店铺销售指标，娴熟的销售及数据分析能力；2、店铺人员的管理、考核、能力提升及发展计划与执行；3、具备独当一面、独树一帜的领袖气质，眼观六路、耳听八方的大局观，既能带领新人们快速成长，也能激发员工们的工作热情与潜能，共同经营好一份时尚运动事业。

招聘：储备店长薪资：3500元以上/月1，参与店铺日常运营，包括顾客服务、商品陈列、库存管理等。2，学习并掌握店铺管理的各个方面，包括人员管理、财务管理、市场营销等。3，在店长的指导下，逐步承担更多的责任和任务，如销售目标的制定与达成。4，参与团队建设，提升团队士气和工作效率。5，收集并分析销售数据，为店铺运营提供决策支持。6，提供优质的客户服务体验。7，完成上级安排的其他工作。岗位要求：1，中专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先。2，对大健康行业有热情，愿意在大健康行业发展职业生涯。3，具备良好的沟通能力和团队合作精神。4，具备一定的组织协调能力和问题解决能力。

招聘：储备店长/校区校长薪资：8000元以上/月1.负责门店的日常运营管理，业务推广；2.对人员的日常工作给予具体指导，进行监督、检查、考核；3.建立稳定的客户关系，分析客户的服务需求，制定有效的服务策略；4.负责制定服务实施方案和管理规范，服务工作标准、流程，合理安排人员。

招聘：水果组组长薪资：3200元以上/月2年以上超市主管工作经验

1.有收银工作经验的优先！2.年龄40岁以下3.4500，包吃住，满勤奖400，综合4900

销售，陈列，

扬州仪征招理货员

九号专卖店销售店长

招聘营业员若干名有工作经验者优先年龄20—50岁工作时长8—10小时底薪+提成+奖金身体健康，吃苦耐劳愿意和老板一起奋斗

1.有收银工作经验的优先！2.年龄40岁以下的3.4500，包吃住，满勤奖400，综合4900

熟食店营业员

生鲜店理货员，配货员，早上6点到11点30，薪资面议

简单的促销活动，善于沟通

，身体健康，年龄在45以内，上午6点半到9点半，下午3点半到六点半