酒店招聘领班 月休8天，工资3800元，法定假日3薪。电话

酒店招聘领班 月休8天，工资3800元，法定假日3薪。电话

有经验者就行

酒店整体业务规划业务洽谈内务管理

比格比萨自助餐厅招聘 通化市中东新天地店： 高薪招聘管理组：（2人） 底薪6000-7000之间， +绩效（1000-2000），入职缴纳五险一金，提供员工餐，转正后月休6天，年假，节假日补贴等。 有健康证，有连锁餐饮管理经验1-3年以上工作经历，高中及以上学历。 高薪招募员工： 员工30人： 底薪4000，满勤200，一个月试用期，通过考核后为转正员工，有对应岗位津贴400-600元，开业后有绩效奖金，综合薪资5000+ 每班次10-11小时，中间休息1-1.5小时，月休四天！节假日三薪！ 要求： 1.有食品健康证 2.因通化市首店，没有培训门店，需要在四平市门店学习1个月，包吃住。 3.招聘长期固定员工！18-55周岁之间 地址：通化中东新天地购物中心 /电话：，：同步电话号

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

招聘餐厅经理6000-7000包吃住，月休4天

旅游度假酒店，酒店的日常管理和业务对接能力强，能熟练对接OTA和新媒体宣传。吃苦认真敬业！

大专及以上学历，酒店管理、旅游管理或相关专业优先。至少2年以上餐厅的管理经验。形象气质佳，具备良好的职业素养和亲和力。

在【时光里民谣酒馆】，把日子过成诗，让工作充满乐！ 我们特在庆阳店诚招： 经理、厨师、服务员岗等多岗位人才 高薪+绩效+全勤+工龄奖，每月15号准时发薪 还有生日派对等你来嗨～如果你热爱音乐、热衷服务，这里就是你发光的舞台！ 有意者联系

饭店招聘服务员一名月薪3800加瓶盖，电话

987白山，只管砌砖，连线都不用挂，日工360一天，供吃供住，一般的人都能干，10天一结账，需要10个人，定量每天不低于150块砖，超过150块砖每块砖另加2.5元，有想干的和我联系，3个月的活，。

987白山，只管砌砖，连线都不用挂，日工360一天，供吃供住，一般的人都能干，10天一结账，需要10个人，定量每天不低于150块砖，超过150块砖每块砖另加2.5元，有想干的和我联系，3个月的活，钱嘎嘎准。

招聘一位饭店服务员，老板人好和善，工资优厚，到不押资，有意者电话联系： 电话：

白山市江源区招测量员/测绘员/放线

汉庭梅河口火车站酒店招聘值班经理主要负责运营工作，维护客户，数据跟进！一对一带教，最好是干活酒店行业的

双福招聘大堂经理一名，联系电话，联系人李总，工资面议。

1. 职业技能要求：需具备扎实的酒店管理专业知识，熟悉前厅部核心业务流程，包括客房分配、接待服务、预订管理、账务处理等环节。同时需掌握常用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint）的操作技能，能够通过数据分析优化前厅运营效率，例如利用Excel统计客流量、分析客户偏好等。具备基础财务知识，以协助处理前厅账务核对工作。 2. 工作经验要求：3-5年酒店前厅管理工作经验，其中主管3年以上团队管理经验。需具备独立处理客户投诉、协调跨部门合作（如与客房部、餐饮部联动）的能力，并能制定前厅服务标准与应急预案。例如，在高峰期客流压力下，需快速调配人员并优化服务流程，确保客户体验不受影响。 3. 语言能力要求：需具备酒店简单英语沟通能力，以服务特定客群。此外，需具备良好的普通话表达能力，确保与团队及客户的沟通清晰高效。 4. 沟通与团队协作能力需具备优秀的跨部门协调能力，能够与客房、餐饮、销售等部门高效协作，共同提升客户满意度。同时需具备团队管理能力，包括制定排班计划、组织员工培训、评估绩效等。在处理客户投诉时，需通过共情沟通化解矛盾，维护酒店品牌形象。 5. 个人素养与附加要求形象气质需符合酒店服务标准，仪表端庄、举止得体。需具备抗压能力，能在高峰期或突发事件中保持冷静，例如处理设备故障、客户突发疾病等紧急情况。服务意识、责任心及学习能力强，需持续关注行业动态并优化服务流程。

注：熟练掌握OTA运营知识是本岗位最基础的必备技能，请确认符合要求后再投递简历。 （一）任职资格 1. 店助2年以上实际工作经验，或1年以上酒店店长全职工作经验； 2. 熟练掌握OTA运营全流程，熟悉酒店单店全面运营管理； 3. 接受公司派遣。 4. 具备良好的服务意识、团队管理能力与职业素养。 （二）岗位职责 1. 接受管理公司派遣，全面负责酒店单店的日常运营、人员管理、业绩达成等全流程工作； 2. 严格维护公司品牌形象、良好信誉与市场口碑； 3. 落实公司各项运营标准与管理要求，保障门店服务质量与经营效益。 （三）薪资福利 薪资待遇面谈，根据岗位等级（店长/见习店长）、个人能力与项目情况综合评定，提供食宿保障、月度绩效奖金、年终奖金及系统培训。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策 4.服务意识强，注重细节，具备跨部门协作与资源整合能力 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

总机接线员薪资福利:免费工作餐，双人宿舍，独立卫浴，免费Wi-Fi，五险一金，一周双休，班车补贴。工作地址:长白山国际度假区凯悦酒店

麗枫酒店招聘[庆祝]：招聘职位：前台接待（男，女都可以）工作内容：负责前台系统操作，接待进店客户，有经验者优先工作时间：倒班制薪资待遇：底薪＋满勤＋会员奖励＋提成＝3000＋福利待遇：保险＋节假日双薪＋奖金＋节假日福利＋生日福利地址：靖宇县靖宇大街277号麗枫酒店（新一中斜对面，临近水资源保护局，河南派出所）电话：

招大餐服务员，有餐的时候干完走，没餐的时候早班早7点20到12点半招1人，晚班12点半到5点半招1人，工资1500元.客房招保洁早7点到晚4点，工资面议电话

招大餐服务员，有餐的时候干完走，没餐的时候早班早7点20到12点半招1人，晚班12点半到5点半招1人，工资1500元.客房招保洁早7点到晚4点，工资面议电话

客房服务员 酒店房间13间，上班时间早八晚五，每个月休息2天 薪资福利:工资3500 招工人数:1名

客房经理 工作地址:松江河镇内

酒店前台 25岁 - 45岁 薪资福利:工资+提成，干半个月班，当班供吃住 招工人数:1名

客房 有工作经验，干活干净利索 薪资福利:工资+提成，干半个月班，当班供吃住 招工人数:2名

长白山万信至格酒店 招聘岗位： 前台服务员； 客房主管 客房服务员；保洁 （每月公休四天） 要求：具有较强的责任心及学习能力、服务意识。 薪资待遇优厚 联系电话：

客房服务员 具有连锁酒店工作经验，50周岁以下 薪资福利:3200+提成+奖金等，五险一金、免费食宿、公休及法定假日三薪，节日福利、工龄工资等 招工人数:1名 邮箱： 工作地址:长白山大街湿地花海对面云居酒店