前厅主管1人，配合店长做好每天工作，接待顾客，，盘点，每日上报销售等，具体事宜，直接来店里，杉杉奥特莱斯三楼餐饮，梨花三弄创意料理

招聘 餐厅主管:4500-5000 餐厅服员:3800-4500 工作不忙，活好干，老板人很好 地址:松北宏源街168号漫心府

1.行业经验：3年以上机关、企事业单位大型食堂管理经验，具备品牌餐饮管理工作经验者优先； 2.能力要求：具有较强的团队合作意识及服务意识，熟练操作办公软件。

前厅经理一名

餐饮部管理岗位的职责主要围绕餐饮服务的整体运营、质量把控和团队管理，不同层级（如餐饮部经理、主管等）职责略有差异，但核心内容大致包括以下方面： 一、运营管理 •制定餐饮部的经营计划、服务标准和工作流程，确保日常运营有序进行。 •监控餐饮服务各环节（如点餐、上菜、结账等），及时处理突发问题，保障服务效率和质量。 •合理安排人力、物资（如食材、餐具），控制成本，提升盈利水平。 二、团队管理 •负责餐饮部员工的招聘、培训、排班和绩效考核，提升团队专业能力和服务意识。 •营造积极的工作氛围，协调员工关系，激发团队积极性。 三、客户服务 •关注顾客需求和反馈，处理顾客投诉，维护良好的客户关系，提高顾客满意度和复购率。 •根据顾客反馈优化服务流程和菜品，提升餐饮体验。 四、菜品与菜单管理 •与厨房团队协作，参与菜品研发、菜单设计和更新，确保菜品符合市场需求和品质标准。 •监控食材采购、存储和使用，保证食材新鲜安全，控制菜品成本。 五、安全与卫生管理 •严格执行食品安全和卫生标准，定期检查厨房、用餐区的卫生情况，确保符合相关规定。 •组织员工进行安全培训，防范火灾、食品安全事故等风险。 六、沟通与协调 •与酒店其他部门（如前厅、采购、财务等）保持沟通协作，保障餐饮部工作顺利开展。 •对接外部供应商，确保物资供应及时、合规。

实习主管 从零教学考核合格提薪提升职位

1、口头表达能力强；能解决客诉等问题。 2、仪表端庄，干净整洁； 3、普通话标准，形象气质佳。（会粤语或者英语者优先） 招聘要求： 1、有2年以上工作经验（有知名餐饮工作经验者优先） 2、年龄18到35岁 4、高中以上学历（如果工作经验丰富，可放宽）

前厅主管

1. 服务质量管理：监督并执行华住服务标准，定期对服务流程进行检查，及时发现服务中午存在的问题并加以改进，致力于实现客户满意度的提升。 2. 团队管理：带领前台等服务团队，对员工开展培训、绩效评估等工作，营造良好工作氛围，提升团队凝聚力与整体服务能力。 3. 客户投诉处理：直接面对客户投诉，以积极的态度迅速做出回应，采取有效举措解决客户的不满，维护好酒店声誉和客户关系。 4. 部门协调配合：和客房、销售等酒店其他部门进行协调，为销售工作提供必要支持，同时确保各部门间信息互通，以保障服务工作的流畅性。 5. 设施维护跟进：关注酒店设施设备的运行状况，定期巡检，发现问题后及时对接维修部门跟进处理，确保设施能安全且正常使用。 6. 数据与反馈管理：收集整理服务数据，如客户满意度调查结果、投诉类型数据等，根据这些数据及客户反馈提出针对性的服务优化方案。

包吃包住4人间，中央空调24小时热水。会电脑，年龄50岁以下，开餐准备工作，台账填写，卫生管理，临时安排的其它事情

新村招聘服务员，底薪4200勤200。每个月4个半天休息，有瓶盖奖，招聘厨师一名工资底薪7500满勤200.初六试菜。电话

招聘 学徒工1000-3000，电焊工5000-10000铁艺不锈钢师傅包吃住，工作地点，萨大路门窗市场

肇州招聘厨艺优秀厨师，工资不是问题，电话

招聘全职校车司机 A1 驾照 63岁以下均可，全天70多公里。接高中，初中，周六休息家住龙凤，花蔓溪谷，东城领秀，开发区，新村，大悦城，景程，康城，九区，十区优先入用朋友方便谢谢！

星宇轮胎商店 招工人一名 18-50周岁 供吃住，工资5000元，时间好，加班每小时20元 有年终奖，正月初八上班，连系电话

北京亦庄经济技术开发区酒楼招聘：经理：8000-10000 收银员:5500 服务员：5000～5500 保底+提层+奖金 电话：同步

阳光国际酒店管事部12-17点2名 现有1人 吕旭艳，

招聘：前厅部经理 薪资：1万-1.5万 【岗位职责】<br/>1、负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态。<br/>2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划，完成工作报告。<br/>3、使客房达到高出租率，获取可观的客房收入。<br/>4、督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。<br/>5、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉。<br/>6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。<br/>【岗位要求】<br/>1、大专以上学历，有同岗位工作经验3年以上。<br/>2、熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。<br/>3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。<br/>4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。<br/>5、英语对话流利，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。<br/>6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。

招聘：酒店前台管理 薪资：3000-5000元 酒店前台是酒店运营的核心和形象窗口，其管理职责远不止于简单的接待。前台管理者的角色至关重要，需要兼具运营、服务、财务和团队领导等多方面能力。 酒店前台管理者的主要职责详解，可分为以下几个核心领域： 一、核心运营与服务质量管控 前台管理的根本，确保日常运转顺畅、高效。 日常运营监管：监督前台24/7的运营，确保各班次顺利交接，处理突发紧急事件（如客人投诉、系统故障、超额预订等）。 服务标准制定与执行：建立并维护高标准的客户服务流程（问询、电话接听等），确保每位客人都能获得一致、专业、热情的服务体验。 房态与收益管理协调：与预订部和客房部紧密协作，实时监控和管理房态，最大化客房收入。在售罄或高峰期做出明智的决策。 客人关系与投诉处理：作为升级投诉的主要处理人，亲自解决复杂或严重的客人问题，将不满转化为忠诚，并记录案例用于培训。 安全与合规管理：确保严格执行客人信息登记、隐私保护、钥匙管理、访客登记等安全流程，符合当地法律法规和酒店政策。 二、管理与人员发展 招聘、培训与考核：参与前台员工的招聘。负责新员工的入职培训和所有员工的持续在岗培训（产品知识、系统操作、销售技巧、礼仪等）。定期进行绩效评估。 激励：打造积极、协作的团队文化，激励员工提供卓越服务，解决内部冲突，担任团队的教练和导师。 沟通枢纽：作为前台团队与管理层及其他部门（客房）之间的关键沟通桥梁。 三、行政与财务管理 确保前台区域的合规和经济效益。 账务与审计：监督每日的财务对账工作，确保所有交易（现金）准确无误，完成夜审流程，处理差异。 库存与资产管理：管理前台物资库存（如欢迎礼品等），控制损耗，维护相关设备（电脑、电话系统、PMS系统）。 报告与分析：每日/每周/每月生成并分析运营报告，如入住率、平均房价、RevPAR、客人满意度分数、投诉类型等，为管理决策提供数据支持。 预算协助：协助制定前台部门的年度预算，并监控日常开支。 四、系统与技术管理 PMS系统管理：作为酒店物业管理系统的主要用户和管理者，确保数据准确，培训员工熟练使用，并作为与系统供应商沟通的接口。 渠道管理协调：与预订部合作，确保OTA、官网等所有渠道的房价和房态信息准确、实时同步。 五、宾客体验与销售优化 升级销售：推动并培训团队有效进行客房升级和附加服务销售，提升客单价和客人体验。

星程深圳宝安中心宝体地铁站酒店酒店 招聘啦招聘啦 招聘岗位如下： 店助 1 名 7000-9000 值班经理 1 名 6000-8000 前台接待3名 综合工资：5000～7000 华住经验者，级别可谈 免费食宿、节假日三薪、工作轻松、工龄奖、季度奖、年终奖等，福利待遇好。 联系电话：（同步） 地址：广东省深圳市宝安区罗田路16-1号金成时代家园北京居1-3层

蜜雪冰城 饮品店 招聘年龄40以下 新村湖滨教师花园店 1名 龙凤华溪御景店1名 让胡路阳光商都2名 联系电话

厨师长 工作地址:大庆市新村十区餐饮一条街 早9:30-晚22:30（休息2小时） 6000-8000+绩效+工龄+奖金+带薪休息 3年以上工作经验，有连锁火锅品牌经验 50周岁以下

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、无异味，符合酒店卫生及服务标准 2. 及时补充客房内洗漱用品、茶包、纸巾等客需物资，保障物品齐全、摆放规范 3.检查房间设施设备（如灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，发现故障及时报修并做好记录 4.协助办理客人入住/退房相关事务，响应客房服务需求，提供礼貌、高效、有温度的服务 5.配合楼层主管完成计划性清洁、深度保洁及临时突击任务，服从工作调配，保障运营顺畅 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好的服务意识和沟通能力 2.无经验要求，接受应届生及转行人员，公司提供系统岗前培训与带教支持 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 4. 遵守酒店规章制度，无不良从业记录，具备基本安全与消防常识

宾馆招聘： 房嫂2名。 有工作经验者优先 联系热线： 工作地点:龙江县内

小黑牛潮汕牛肉火锅学伟鑫城店招聘 经理 综合工资7000+ 服务员 综合工资5500+ 传菜 工资4500+ 厨师长 工资8000+ 摆肉工 工资4000-4500+ 厨房(抓菜，荤素，打锅)工资3800+ 联系电话：《同步》

山转转·云贵川山野火锅全城热招中！⛰ 2. 厨师长1名 要求：3年以上工作经验，有连锁火锅品牌经验，50周岁以下 薪资：6000-8000+绩效+工龄+奖金+带薪休息3. 前厅楼层主管2名 要求：24-38岁 薪资：4500-6000+绩效+工龄+奖金+带薪休息4. 水吧员2名 要求：18-30岁，熟练使用收银系统，细心负责，有经验优先 薪资：4000-5000+绩效+工龄+奖金+带薪休息5. 服务员10名 要求：18-30岁，热情主动能吃苦，无经验可带薪培训 薪资：4000-5000+满勤200+绩效+工龄+奖金+带薪休息6. 后厨荤菜岗2名 要求：28-50岁，负责摆盘出餐，匠心出品 薪资：4000-5000➕满勤+绩效+工龄+奖金+带薪休息7. 后厨青菜岗2名 要求：28-50岁，负责洗菜加工摆盘，匠心出品 薪资：4000-5000+满勤200+绩效+工龄+奖金+带薪休息8. 后厨刨肉岗1名 要求：28-45岁，负责10种牛羊肉品出品（操作简单），匠心出品 薪资：4000-5000+满勤200+绩效+工龄+奖金+带薪休息9. 对锅岗1名 要求：28-45岁，1年以上火锅后厨经验，懂食材管控与食品安全，负责底料调配+锅底出品 薪资：4000-5000+满勤200+绩效+工龄+奖金+带薪休息10. 小吃伙食饭岗1名 要求：28-50岁，负责小吃炸货和伙食餐，匠心出品 薪资：4000-5000+满勤200+绩效+工龄+奖金+带薪休息11. 刷碗工4名 要求：50岁以下，爱干净讲卫生，负责餐具清洗/店内环境维护 薪资：3500-4000+满勤+绩效+工龄+奖金+带薪休息二、求职必备信息▫联系方式：（） 联系人：洪武 ▫工作地址：大庆市新村十区餐饮一条街山转转·云贵川山野火锅 ▫工作时间⏰：早9:30-晚22:30（休息2小时）✨ 多重福利叠加，收入有保障！只要你够热情、够靠谱，热爱餐饮行业，山转转火锅期待与你一起，在热辣烟火中收获成长，共赴美食职场新旅程～

汉庭大庆东站客运枢纽酒店现诚聘客房服务员，另招聘PA.工作稳定、福利齐全，多劳多得，欢迎踏实肯干、有责任心的你加入！ 工作内容 负责客房清洁整理、布草更换、卫生打扫，按标准完成房间服务。 工作时间 08:00-17:00，做六休一，作息规律 薪资福利 薪资：底薪3000+100满勤，做房计件提成，多劳多得，收入上不封顶 -保障：法定节假日三薪，入职 - 食宿：免费工作餐+供吃供住，省心省钱 - 福利：带薪假期、节日福利、团队稳定、氛围轻松 任职要求 身体健康，吃苦耐劳，有服务意识，有无经验均可，带薪培训上岗。 工作地点：汉庭大庆东站客运枢纽酒店 有意者可直接联系，期待你的加入！ 联系电话李，同步

东北菜连锁餐饮 因发展招聘以下人员 厨师长工资——线上或者面议 副厨工资8000-9000 炒锅师傅工资7000-8000-8500 凉菜工资—5500-6000 切配工资：5500-6500 学徒工资5000-5500 面食工资5500-6000-6500 招厨房阿姨，大叔多名工资-5200-5500 1.待遇每月休息4天，满勤奖200元.满一年有5天带薪年假. 2.包吃包住，有绩效奖金，内部晋升空间大。 3.年满16周岁—54周岁身体健康 联系方式：

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