招聘：远景食堂招大堂经理：1名要求有相关工作经验工资6000-7000/月联系方式：：。杨地址：广西钦州市钦州港远景能源

前台能守护得住店，工作量不大，时间上长点。性格外向，好与人交流，工作上主动点。薪资福利:工资相对高点。招工人数:一人，。工作地址:北港村口

前台接待，

1.负责来访客户的接待、登记工作，热情、礼貌。2.负责前台环境的维护和监督。3.服从领导安排，有责任心，做事积极，有耐心、责任心、工作态度积极。任职要求:普通话标准流利，形象好，气质佳，性格开朗热情有耐心，对工作认真负责。4:工作仔细认真、责任心强、为人正直、敢于坚持原则。5:有较强的沟通协调能力。有良好的纪律性、团队协作以及服务创新精神。6:完成部门领导安排的其它工作任务

一年以上同岗位工作经验。

酒店前台吃苦耐劳，服务意识强，形像好。吃苦耐劳，服务意识强，形像好，包吃住，月薪3500+奖金（一年13薪），工作时间7:00-16:00，15:30-24:00薪资福利:月薪3500+奖金（一年13薪）工作地址:滴水村

酒店前台夜班8小时制。月休6天。

悦笙酒店朝阳广场火车站店招聘以下岗位：前台接待员2人，薪资3000-5000元/月，月休6天，接受三班倒，身高160cm以上会计1人，薪资面谈，上班时间09：00-18：00财专稽核2人，薪资3000-4000元/月，月休4天，上班时间09：00-18：00客房专职中班1人，2500-4000元/月，月休4天，16：00-24：00以上岗位包吃不包住，有相关工作经验者优先录用，非诚勿扰上班地址：南宁市兴宁区人民东路228号一心大厦（地铁1/2号线朝阳广场站D出口）联系人，李经理

###一、日常接待与服务1.**仪容仪表与交接班管理**-按酒店规定自查仪表仪容，准时上岗，确保职业形象符合标准。-认真阅读交班记录，完成上一班未完成的工作，确保服务连续性。2.**宾客接待与入住办理**-热情接待来宾，主动问候客人，提供咨询、客房介绍及办理入住登记手续。-准确掌握房态并与客房部核对，合理安排房间类型，灵活处理团队或散客的增减需求。-熟练操作前台系统，制作房卡钥匙，处理预付款及账单录入，确保信息无误。3.**问询与协调沟通**-解答住店或非住店宾客的各类问询，包括酒店设施、房价、周边信息等。-与客房部、收银部等部门保持密切沟通，确保信息同步，例如及时传递客人入住信息至房务中心。###二、业务操作与应急处理1.**报表与资料管理**-完成日常报表的打印、统计及存档，包括入住登记表、账单等，确保数据准确。-整理客人资料，做好存档和工作。2.**突发事件处理**-灵活应对客人投诉或突发问题（如房态冲突、设备故障等），及时上报并协助解决。-提供叫醒服务、行李寄存或外借物品办理（尤其在行李员缺岗时）。###三、附加职责与晋升路径1.**附加服务**-根据规定发放早餐券，严格审核使用资格。-协助客人结账、退房手续，核对账单信息并处理疑问。2.**晋升与发展**-维也纳酒店为前厅接待员提供明确的晋升路径：前厅主管→前厅经理→副总→总经理。###岗位要求与待遇-**基本要求**：大专学历， 身高1.58米以上，仪表端庄，具备服务意识与责任心，有酒店经验优先。-**薪资福利**：月薪2800-5000元，含五险及包食宿（水电全免）。

广西北海海城区招聘：前台接待 薪资：3-6千/月 工作认真，态度端正，服从安排

行车工熟练工：有行车证，有管桩行业从业经验者优先。学徒工：学历初中以上，常住钦州本地者优先。熟练工：男女不限，学历不限，吃苦耐劳，服从管理，能适应两班倒工作，有行车证。有管桩行业从业经验者优先。行车学徒工：学历初中以上，吃苦耐劳，服从管理，能适应两班倒工作，思维动作敏捷、常住钦州本地者优先。薪资福利:熟练工：月薪6000-8000元。学徒工：月薪3000-8000元。招工人数:3名

基站、传输线路维护员能吃苦耐劳，工作认真负责，品行端正，中专以上学历，可免费培训上岗。移动通信基站维护、线路维护、光缆抢修等工作薪资福利:2000-6000元/月招工人数:20名灵山何经理：

钦州市钦南区招工地小工/杂工、工地力工

钦州市灵山县招贴砖，商品房电梯公期，墙砖400X800，地板800Ⅹ800，材料公司上好的，大家只管贴瓷砖，工资走劳务，月付75，完工结清，工期2个月，

钦州市灵山县招树脂水洗石师傅，有几方楼梯

大堂经理要求综合能力强，有相关工作经验薪资福利:工资7000~10000招工人数:1名

酒店招聘6名服务员，经理一名，有工作经验的优先录用。位置在白玉山子，工资面议，联系电话诸城超然劳务信息帮

私人商务会所经理招聘标准与要求一、岗位概述职位名称：私人商务会所经理汇报对象：会所所有者/董事会下属管理：服务团队、后厨团队、后勤人员二、任职资格与能力要求1.基本条件学历：大专及以上学历，酒店管理、商务接待、等相关专业优先，条件优胜者可放宽到高中。性年龄：25-40岁，形象气质佳，举止得体，具备商务精英的灵活应对。经验：1年以上高端会所、星级酒店、私人俱乐部或KTV及VIP接待管理经验；熟悉政商界礼仪规范，具备高端客户资源或商务圈层人脉者优先。2，擅长团队搭建与培训，能高效管理服务、后厨及后勤团队；制定标准化服务流程，确保接待细节（如菜品搭配、酒水服务、环境布置）零失误。3，熟悉商务宴请与高端社交场景的沟通技巧，可自然融入客户群体，提升客户体验；4，具备敏锐洞察力，能通过客户偏好（如饮食禁忌、酒品选择）提供个性化服务。5，妥善应对突发情况（设备故障），确保服务流程无缝衔接。3.专业技能餐饮管理：熟悉中西餐菜品设计与搭配，能与主厨协作制定定制化菜单；精通酒类（葡萄酒、威士忌、白酒等）品鉴与库存管理，具备侍酒师资质者优先。三、岗位职责1.客户关系维护：全程跟进重要客户接待；通过细节服务（如纪念日惊喜、伴手礼定制）深化客户关系。2.团队管理：定期培训员工（礼仪、服务标准、意识），优化服务质量；4.活动策划：根据客户需求设计主题活动（如节日、生日宴请、行业交流会），提升会所附加值。四、软性要求高度意识：严守客户隐私及会所内部信息，避免信息外泄。五、薪资与福利11000-18000（具体面议）五险一金，8小时工作，双休，节假日加班按国家标准计算联系人：曹先生（微信同步）

职责：1.运营管理：全面统筹酒店日常运营，制定并执行工作计划与目标，保障各业务环节高效运转。2.人员管理：负责员工招聘、培训、考核，营造良好工作氛围，提升团队凝聚力。3.服务质量：建立服务标准，监督服务质量，处理宾客投诉，提升宾客满意度。4.营销销售：制定并执行营销与销售策略，拓展客源，提高入住率与营收。5.财务管理：控制成本，管理预算，分析财务报表，保证酒店盈利。6.物资采购：维护供应商关系，保障物资供应，合理控制库存。7.安全保障：制定安全制度与预案，定期检查，消除隐患，确保安全运营。8.设备维护：制定设施设备维护计划，及时处理故障，保证正常使用。9.对外沟通：保持与政府、社区等外部联系，处理外部事务，优化外部环境。

一、工作职责：1、负责酒店的日常管理工作，对各项经营管理指标负责；2、提出酒店的经营管理思路，建立健全酒店内部管理系统运行机制及各项规章制度；3、负责酒店团队的建立，提高整个酒店的服务质量和员工素质；4、对接酒店相关政府监督部门的工作，全面负责安全管理，抓好食品卫生、治安安全等工作，确保客人和员工的人身、财产安全；5、完成公司交办的其他工作。二、任职要求：1、具有酒店管理工作经验，熟悉酒店的服务及管理流程优先；2、具备酒店OTA运营能力优先；3、具有良好的协调沟通，管理和团队建设能力，事业心强。旗下有很多酒店，可就近分配正常白班，享有工龄奖，年底双薪，五险，公司团建，聚餐等等福利不间断。旗下有很多酒店，可就近分配，沃尔玛附近，古城附近，荣昌花园，中骏蓝湾，万达门店，中山公园等均可安排。

招聘：前台接待薪资：4000元以上/月具有酒店经验优先，熟系前厅操作系统，具有服务意识

人勤快，做事认真

清洁，整理，更换布草，整理床铺，摆放和补充客房内的物品。

酒店前台早班，工资详情电话谈

酒店招聘：前厅接待1名招聘求要：1、懂电脑，有责任心，做认事真，细心2、有吃苦耐劳精神，有亲和力，具有良好应变能力3、性开格朗，积极主动，善于沟通，具有良好的团队精神，服从管理福利待遇：2800-4500(工资底➕全勤➕提成，节日礼物)，月休4天，节假日另算，有意者面谈系联电话：工作地点:钦州港海富中心右侧

服务意识强，待人接物有礼貌

酒店前台接待员中专以上学历，熟练电脑办公软件，沟通能力比较好薪资福利:3500～4000/月，月休6～8天招工人数:3人（工作地址:灵山县灵城街道燕山路31号

优程酒店招聘前台接待员，夜班少。综合薪资2700-3000元

品尚瑾招酒店前台两名：1、形象良好，具有亲切感，口语清晰；2、具有良好的服务意识、销售意识，且愿意从事服务行业；3、熟悉基本电脑办公软件；4、工作积极性、服从性好，学习能力强工作地点是在钦州港，联系电话苏店

品尚瑾招酒店前台两名：1、形象良好，具有亲切感，口语清晰；2、具有良好的服务意识、销售意识，且愿意从事服务行业；3、熟悉基本电脑办公软件；4、工作积极性、服从性好，学习能力强工作地点是在钦州港，联系电话苏店