招聘经理,服务员1.年龄在25-40岁之间，身体健康，形象良好。2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情、耐心地对待顾客。3.有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务。经理：有酒店经历带帮经理5年以上经验；服务员：负责顾客的接待、引导和服务。薪资福利:1.公司面议。2.月休4天。3.包工作餐。

招聘经理,服务员1.年龄在25-40岁之间，身体健康，形象良好。2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情、耐心地对待顾客。3.有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务。经理：有酒店经历带帮经理5年以上经验；服务员：负责顾客的接待、引导和服务。薪资福利:1.公司面议。2.月休4天。3.包工作餐。

专职大夜值班经理45岁以下，高星级酒店相关从业经验薪资福利:基础工资4000以上+五险（一年后增加住房公积金），月休6天招工人数:1名

桂林漓江假日酒店 职位名称1：总经理招聘人数：1月薪范围：10000-20000职位描述：负责管理酒店整体运营职位名称2：销售经理 招聘人数：1月薪范围：5000-10000职位描述：负责酒店销售业务，维护客户关系职位名称3：自媒体运营招聘人数：2月薪范围：4000-10000职位描述：负责拍摄剪辑视频，编辑文案，策划方案。工作地点：灵川八里街八里四路尾联系人及电话：陈女士

餐厅主管

酒店经理1.品行端正，责任心强，服从管理；2.有从事3年以上酒店经理工作经历优先；3.较强的沟通协调能力。薪资福利:7000-8000元/月招工人数:1人工作地址:崇左市扶绥县渠黎镇广西-中国东盟青年产业园981号

须要有工作经验的店面领班

黔夺夺贵州酸汤火锅岗位招聘厨房见习主管：薪资待遇:4700+绩效（800）厨房转正主管：薪资待遇：5500+绩效（800）福利待遇：包吃包住，月休4天，法定国假日3薪，宿舍：空调，洗衣机， WiFi工作地址：南宁万象城（黔夺夺火锅店）联系人:丘店长 联系方式:

嘉和城音乐定制式餐厅，招聘经理一名，要求3年以上餐饮管理经验有在兴宁区工作过的优先，形象好，气质佳，，工资6000-10000元。服务员2名，工资3000-4000元。有意者联系：

工作经验一年以上有责任心，服从管理

桂林市临桂区招二次结构木工

桂林市临桂区招钢结构安装/打板

桂林市象山区招装修木工、石膏板吊顶

桂林市临桂区招石膏板吊顶

家装水电拉线小工，明天29号上午4个小时80元，洗手拿钱

大堂经理薪资福利:2800+提成+奖金招工人数:1名高

招聘：招聘酒店店长一名责任心强有酒店相关经验优先薪资6-8k有意者加V【电话咨询时，，谢谢！】

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大堂经理回族优先薪资福利:薪资待遇面议招工人数:5名工作地址:中卫众一山水城东门口北100米

水手鱼宴鲜鱼自助招聘收银人员一名，大堂经理一名要求五官端正，普通话标准，沟通能力强，大堂经理要求回族，薪资面议，电话

领班有相关经验优先薪资福利:4000-4500元/月，月休3天，包食宿，有全勤奖。工作地址:阳朔县

工作内容-负责客房的日常打扫和维护工作-提供优质的对客服务，确保客房的整洁和舒适-负责公共区域的卫生和整洁工作任职要求-具备良好的普通话标准，能够流利沟通-具备吃苦耐劳的精神，能够承受工作压力-具备良好的服务意识，能够积极主动地为客人提供帮助

招楼面主管1名，工资4500，月休4天，地址临桂虎山路161号，。

部长薪资福利:3500-4000元入职满3个月奖励100，入职满6个月再奖励100，入职半年有50元工龄，一年100元最高200、包吃包住、月休4天、每月15号准时发工资工作地址:七星万达斜对面，棠棣之华板路街

1.会基本电脑操作，会打字，晚上可睡觉；2.工作内容简单明了，工作认真负责；3.有意者欢迎电话联系或到酒店前台了解详情。

阳朔兴坪相公山酒店招募：店长/前台/计调/厨师，要求20-35岁，有二年以上旅游工作岗位经验，有驾照优先。

阳朔西街边民宿，工作轻松，有底薪有提成，提供住宿，

招聘岗位：餐饮店店长/主管岗位要求：1.具备餐饮行业管理经验，执行力强，能完成上级领导安排的考核任务。2.具备领导能力，增强团队凝聚力。3.负责日常餐厅服务，店员排班考勤，人员培训。4.审核门店费用，往来等支出。5.对经营成本，经营数据进行分析并提供合理化建议、落实。工作地址：桂林市秀峰区南方大厦一楼薪资待遇：3000-5000元/月，包工作餐工作时间：10：00-14：0016：30-21：00月休四天

客房服务员薪资福利:包吃包住、月休四天、工资面议招工人数:一名

岗位职责：1、全面负责店面的日常运营和管理工作，配合老板的各项营销策略的实施;2、执行老板下达的各项任务，做好门店的分工管理工作;3、监控成本，制定预算，监督门店商品损耗管理，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业，确保盈利能力；4、确保食品制作流程高效、卫生，并满足食品安全标准，有强烈的食品安全和卫生意识，随时保持店内外整洁、各类设备器具清洁及维护;5、熟练掌握手机下单软件和电脑操作，具备基本的办公软件应用能力6、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;7、闭店后督促打烊工作完成，确保物料正确存放，物料是否足够等;8、负责招聘新员工，对员工的培训教育，对门店业绩提高有可行性方案。工作内容：前端:点单、结账、收银、销售饮品、给予顾客最佳的消费体验后厨:厨房操作、物料调制、盘点库存、品控管理。任职要求：1、45岁以下，高中以上学历，月休4天；2、持有餐饮业健康证,有餐饮服务工作经验者优先，熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能;3、适应高效快速的工作环境,有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力；4、热爱服务工作，能配合老板的各项营销策略的实施，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。