客房经理吃苦耐劳，身体健康，待人热情礼貌，工作认真负责。综合薪资4500-6000+薪资福利:综合薪资4500-6000+招工人数:多名()工作地址:徐闻县徐城木兰大道（徐闻大道）第三安置区B23号

酒店式公寓前台，客房服务员，招聘

酒店发展需招多名前台:1、要有工作经验，熟悉基本的电脑操作。2、负责前台区域环境卫生的整洁，保证设备安全及正常运转。3、工作态度要端正，具备良好的协调能力、沟通能力、有责任心、性格开朗、亲和力。4、收发酒店邮件、传真物品、并做好登记管理及传递工作。5、资待遇面议。工作地址:阳西县六区西湖工业园一路35号联系方式:

前台接待员1、为客人办理住宿手续和离店手续2、做好预订宾客抵店前的准备工作、并把已预留房存起来。3、负责换房、开门、留言、行李寄存、叫醒等服务。4、办理结账和离店手续5、交班做好账务对接、及注意事项对接任职要求：1、身体健康、品貌端正2、会基本的电脑操作。3、诚实肯干，能承受工作压力4、反应灵活、工作有热情、有耐心。5、具有良好的沟通能力及服务意识、反应灵敏、举止文雅。薪资面议，包住，全勤奖。

编辑短视频，邀约好评，为客人办理入住退房手续，开发票

工作内容-负责酒店前厅的日常管理和运营工作-处理客户投诉和问题，确保服务质量-管理OTA平台的运营活动，提升酒店知名度和客流量任职要求-具备良好的普通话沟通能力，标准普通话-能够熟练处理客户投诉，具备优秀的服务意识-有连锁酒店或OTA平台运营经验者优先考虑

1、负责酒店的日常运营管理工作，包括客房、前台、餐饮等工作的协调与管理；2、制定并执行营运计划和政策、确保各项业务运作的顺利进行；3、负责酒店员工的招聘、培训和管理，并推动团队建设和员工激励；4、与员工保持密切的沟通与合作，提升客户满意度，确保高品质的服务；5、负责制定并执行预算、控制成本和提高酒店的盈利能力。

酒店前台3人岗位要求：具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情、礼貌地接待客人；熟练操作前台接待系统，具备基本的计算机操作能力；有良好的组织和协调能力，能够处理客人的投诉和需求；;具备一定的英语沟通能力，能够与国际客人进行基本的交流；有相关连锁酒店工作经验者优先考虑。

招聘：酒店前厅经理薪资：5000-60001.有连锁酒店前厅经理经营优先2.服务热情带动员工积极投入对客服务3.执行力强，性格开朗4.能处理酒店的基础突发事件1.有连锁酒店前厅经理经营优先2.服务热情带动员工积极投入对客服务3.执行力强，性格开朗4.能处理酒店的基础突发事件

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【招聘】源景宾馆招收大堂经理1名，收银员两名。地址:托县莹玉商场5楼。联系电话。

长江西路十里庙附近酒店招前厅经理二名，，有前厅管理经验，年龄30至45岁，基本工资6500至7000.加订餐提成等，综合工资10000左右，电话曹总。

大堂经理性格开朗有2年以上餐饮管理经验，懂营销和处理突发事件的能力。待遇：6000-8000元/月薪资福利:待遇：6000-8000元/月招工人数:1名

前台服从工作安排，有餐饮或酒店工作经验更佳。工资：3500-4000元/月+业务提成。服从工作安排，有餐饮或酒店工作经验更佳。工作时间：早班7:00-15:00，晚班15:00-23:00（包工作餐）。薪资福利:3500-4000元/月+业务提成招工人数:1名工作地址:合富花园

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大旺城市便捷酒店诚聘:1.客房服务员一名，月休4天，主要上班时间8一16:30，底薪加提成4000-5000元，2.前台收银一名，包吃住，月休6天，保底3500元.加提成补贴。3500-5000元。详情

就是负责接待客人

招宾馆前台，

招聘酒店前台（常驻通宵班）1.五官端正，有良好的表达沟通能力，懂得基本的服务接待礼仪。2.经验不限（有老员工带领），从事相关工作和有经验者优先考虑。3.有团队合作精神，责任心，服务意识。4.年龄18-48岁。5.8个小时工作制，工资和月休问题，面议。

招聘：前台薪资：3000-4000元按规定的程序与标准向客人提供一流的接待服务前台收银员1名：28岁以下，形象好气质佳，普通话标准，会基本电脑操作。轮班制、能适应酒店上班时间、接受加班.早班8点-4点，中班4点-12点，夜班12点-8点，（夜班有专人上，偶尔要上）加班时8点-8点（每月8天加班左右）

招酒店前台夜班一名 每天上班时间8小时 工资面议 月休3天

招聘：客房部领班薪资：2800-3500元/月工作负责，有上进心，有客房管理工作经验先考虑

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