酒店管培生/储备干部-接受应届
5000-6000元/月
酒店经理3-5人月结全职
1、每日协助店长开前厅班前例会,保证当天工作的顺利开展;2、每日巡店,保持桌面卫生、餐具、台布等符合标准;3、微笑服务,指引客人落座、接听餐厅电话预留客订餐桌并做好标识等;4、学习了解餐厅的区域排班,进行钉钉排班。任职要求:1、形象良好,五官端正,有1年以上餐饮服务经验优先,30岁以内,应届毕业生亦可;2、酒店管理、旅游专业优先,认可餐饮酒楼行业,并打算在行业内长期发展者;3、性格开朗,有服务精神和团队精神。福利:以老带新、包吃、早中晚轮班制、房补、员工生日会福利等晋升渠道:管培生/储备干--领班(主管)--餐厅经理(店长)--区域负责人
酒店项目经理
8000-9000元/月
酒店经理月结
1、身体健康,勤劳务实,无不良嗜好2、具有丰富客房管理工作经验3、本科及以上学历,年龄40周岁及以下4、外表形象好,具备良好的职业素质和职业道德5、责任心强,沟通、协调能力强,耐压能力强6、8000-9000
厦门同安区招酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
1、负责为客人办理入住登记及换房、续房、延时退房、退房结帐,行李寄存,订房等相关手续办理;2、每日结算帐务并上缴财务宙核;3、提供各种查询、问询服务;4、积极、适时地推销客房;5、下班前整理台面卫生,规整物品摆放,做好交接事宜。任职资格:1、具备亲和力,善于沟通;熟悉电脑技能。2、能适应倒班工作。待遇:3000-5000工作时间:三班倒,轮班制,轮休,月休8天
酒店经理1-2人月结全职
1、引导宾客:掌握酒店各项设施、功能及营业时间,及时、准确地引导进店宾客。2、协调沟通:协调本部门和其他部门之间的工作沟通,确保酒店运营顺畅。3、处理投诉:协助前台经理解决宾客投诉,处理宾客在酒店期间遇到的问题。4、征求意见:每日征询宾客对酒店的建议,发展酒店与宾客的良好关系。5、VIP服务:协助上级领导对VIP的迎送工作,处理VIP在店期间的事务。6、日常管理:负责大堂各岗位运作情况,包括员工仪容仪表、服务质量等。7、物品处理:及时处理宾客遗留在酒店的物品,帮助宾客联系查找。8、公共秩序:留意酒店公共场所的秩序,确保公共区域的清洁卫生和秩序。9、其他任务:完成上级领导交办的其它各项任务
客房经理
岗位职责:【客房管理】1.客房和公区设施设备检查2.布草管理3.工作设备管理4.易耗品管理5.遗留物品登记【卫生管理】1.每日客房清洁2.公区卫生清洁3.计划卫生执行【对客服务】1.协助处理客诉2.完成其他对客服务【上级交办事项】完成上级交代的临时性工作。
酒店前台
三姑酒店前台,上一休一!24小时轮班,俩半倒!要求上进,工作积极!态度端正,面容端正。有工作经验优先,无经验可培训,要求长期工,短期工暑假工勿扰。:年龄18-32周岁。薪资面议
环卫车渣车司机B2月结
招聘前四后八车司机,熟悉路况面议招2人货车司机 · B2 福建·泉州市招前四后八环保车驾驶员,南安泉州路况熟悉有经验的,欢迎来电
服务员餐饮收银
九加一招聘,前厅经理底薪6000~7000➕公休➕全勤➕提成=10000➕。服务员底薪4000~5000➕公休➕全勤。收银员底薪4500~6000➕公休➕全勤,小时工15~20一小时,位置新朝阳对面,电话
酒店经理3-5人
公司:禾至建材销售有限公司招聘岗位:建材总经理职位详情1.负责制定招商计划,并按计划组织实施招商工作。2.负责商户开发,谈判及合同的签署。3.负责已签约的商家品牌进场、筹备、开业及签约商家进场前后的协调工作。4.结合卖场实际情况,合理规划空间布局。任职资格1.学历不限,至少3年以上建材城经理相关工作经验。2.成熟干练,责任心强,熟悉谈判流程与技巧,较强的业务指导能力。岗位待遇薪资待遇:底薪+绩效(面议)联系电话:公司:季枫酒店岗位:酒店前台薪资:2500——3500上班时间:白-夜-休学历:中专以上岗位职责:1.负责酒店前台接待工作,包括接待客人、办理入住和退房手续等;2.维护酒店前台的日常运营,保证前台工作流程的顺畅;3.协助客人解决各种问题,提供优质的服务;4.管理酒店客房预订系统,保证客房预订的准确性;5.协调酒店各部门的工作,保证酒店整体运营的协调性。任职要求:1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情接待客人;形象气质佳;2.具备较强的组织协调能力和应变能力,能够应对各种突发情况;3.熟练掌握酒店前台操作系统和办公软件;4.具备良好的团队合作精神和工作责任心;5.具备相关酒店前台工作经验者优先考虑。联系电话:公司:逸松养老服务有限公司招聘人数:2-3人工资:面议工作内容1、接待与咨询:负责接待来访的老年人及其家属,解答他们关于智能养老设备内容2、监测与统计:根据智能系统对于老人日常居家生活进行监测,及时处理银发人群日常需求,健康监控。3、评估与安排:定期通过智能体检设备对老年人进行身体状况、心理状况等方面的评估体检。4、心理关爱:关注老年人的心理健康,定期组织老年文娱活动,团游活动 岗位要求: 1、大专及以上学历。2、熟练使用办公软件,具备良好的沟通能力与抗压能力3、具备应变能力与组织协调能力,有营销策划相关经验的优先录用。联系电话:公司:伍学长羊肉串夹烧饼岗位:服务员任职要求:年龄在20-35岁,身体健康,形象良好,具备沟通能力,会基本的电脑操作。薪资福利:底薪+提成联系电话:
哈尔滨急聘酒店经理
3500-4000元/月
酒店经理1-2人月结
酒店招聘招聘:服务经理1名,班次ABO或者ABOBO,工资3500-4000➕提成➕店龄➕节日福利中高端酒店优厚的待遇期待您的加入联系电话☎同步
凉菜
南阳王府御宴酒店急招:收银员一名16--40岁,待遇工资3500--4000前厅经理二人,待遇面议前厅主管二人,4500--5500凉菜老大,待遇面议热菜师傅,待遇面议
贺州招聘酒店经理
4000-5500元/月
酒店经理1-2人月结
旺源酒店招人餐厅前台客服一名:底薪2千➕ 加提成(月工资3000到5000不等) 要求:有良好的沟通能力,有责任心,年龄在22~40岁之间,有销售经验者优先考虑酒店经理:有两年以上管理经验,有较强的责任心和沟通能力,平时负责铺排酒店人员工作,善于及时处理问题。(4000~5500➕)试用期三个月,试用期按法定计算方法计算。☎:
酒店前台月结全职
[福]【商家招聘】崇武维也纳智好酒店招聘:前台2名,要求:年龄20岁~35岁,形象佳,有酒店前台工作经验,熟悉电脑操作,以上岗位待遇底薪3100元提成,具体薪资面议地址:崇武镇莲岛西路445号联系电话:微信同号
酒店前台
商务酒店前台收银有无经验都可(会用电脑**)薪资福利:薪资详情面谈提供免费工作餐,免费培训等。()工作地址:福建省南安市罗东镇源昌路5号
酒店管培生/储备干部
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
1、每日协助店长开前厅班前例会,保证当天工作的顺利开展;2、每日巡店,保持桌面卫生、餐具、台布等符合标准;3、微笑服务,指引客人落座、接听餐厅电话预留客订餐桌并做好标识等;4、学习了解餐厅的区域排班,进行钉钉排班。任职要求:1、形象良好,五官端正,有1年以上餐饮服务经验优先,以内,应届毕业生亦可;2、酒店管理、旅游专业优先,认可餐饮酒楼行业,并打算在行业内长期发展者;3、性格开朗,有服务精神和团队精神。福利:以老带新、包吃、早中晚轮班制、房补、员工生日会福利等晋升渠道:管培生/储备干--领班(主管)--餐厅经理(店长)--区域负责人
泉州丰泽区急聘酒店前台
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
认真负责工作,有经验的优先,懂得电脑优先,服务认真有责任心的工作内容-负责接待客人,提供优质的前台服务-协助客人办理入住手续-解答客人的问题和需求任职要求-具备良好的沟通能力和服务意识-能够处理前台日常工作,具备一定的抗压能力-具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务
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鱼泡直聘为工人提供泉州诚聘酒店经理200一天在线招聘信息,主要招聘泉州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。