1.**运营管理**：-监督日常运营活动，确保所有部门（如前台、客房服务、餐饮服务等）高效运作。-制定并执行标准操作程序(SOP)，以确保服务质量的一致性。2.**财务控制**：-制定和管理预算，监控成本和收入，确保酒店实现其财务目标。-进行财务分析，并根据需要调整策略以提高盈利能力。3.**人力资源管理**：-招聘、培训和发展员工，建立一支高效的团队。-实施绩效评估体系，激励员工提升服务水平。-处理员工的纪律问题和冲突解决。4.**客户服务**：-与客人互动，处理客户投诉和服务请求，确保顾客满意度。-收集客户反馈，持续改进服务流程。5.**市场营销**：-制定营销计划，提高酒店的市场占有率。-与销售团队合作，推广酒店产品和服务，吸引新客户并保留现有客户。6.**维护设施**：-监督设施的维护和维修工作，保持酒店的良好状态。-确保遵守所有的健康和安全法规。7.**合规性和法律要求**：-确保酒店的所有活动符合当地的法律法规，包括但不限于卫生、安全和劳动法。-与当地政府机构合作，确保酒店运营合法合规。8.**社区关系**：-建立和维持与当地社区的良好关系，参与或支持社区活动。9.**危机管理**：-准备应对突发事件的计划，如自然灾害、健康危机或其他紧急情况。10.**技术应用**：-推动技术在酒店管理中的应用，比如预订系统、客户关系管理系统(CRM)等，以提高效率和顾客体验。每个酒店的具体需求可能有所不同，因此酒店经理的职责可能会有所变化。但是，上述职责涵盖了大多数酒店经理的主要任务。

招聘前厅经理对顾客满意度负责负责员工培训招聘及管理

客房主管一名服务经理一名要求有华住旗下同岗位工作经验

东城区招聘：前厅经理1名 工资6000-7000三餐，双休，节假日带薪休假要求：35岁以下，有上进心，带无犯罪记录证明，征信报告电话：

前厅经理8000--10000+有相关管理岗位经验3年以上，会管理能培训，品质好，沟通协调能力强者优先

全季酒店招聘：前台经理1名工资:面议要求:有管理经验，做过酒店工作，沟通能力强，负责前台账务，客诉处理。招聘:前台2名薪资：4500-6000工作时间：早8:00-19:00晚19:00-8:00上两天休两天岗位要求年龄34岁以下，热爱酒店服务行业，愿意在酒店行业发展有较强的语言表达能力，有无经验均可，适应夜班。有经验者优先。联系人：齐女士电话:（微信同步）

水吧主管工作地址:朝阳北路星悦广场三楼6000+工龄+提成初中以上文化程度

北京首奥置业有限公司香格里拉酒店分公司招聘管事部外包主管 包工作餐

招聘：大堂经理/领班薪资：4500元以上/月适合各类人群，不限性别联系人：赵老师

住店，每周休息一天

岗位名称：家具配装工（送装一体）岗位职责：根据顾客预约，准时上门进行家具的配送、安装与调试；确保安装过程符合质量标准，保证家具的安全性和稳定性；维护良好的工作现场，确保安装后环境整洁；任职要求：年龄40岁以下，优秀者可适当放宽年龄，身体健康，能承受一定的体力劳动（家具配送搬运）；具有一年以上板式家具的安装经验，有相关定制家具的安装经验优先；熟练掌握基本的安装工具的使用，有一定的木匠或装配基础更佳；能够阅读并理解家具安装图纸和说明书；持有有效的驾驶执照（4.2米货车）；薪资结构：底薪+计件+饭补+社保五险+食宿+福利补贴，上六休一（自带车辆者公司可给补贴，综合收入14k左右不等，计件制，多劳多得，工具自带）面试地点：北京苏宁物流一期（东门进）

北京市昌平招工地小工/杂工

家电清洗，空调，洗衣机，油烟机，热水器，乐月入过万，包教包会，

北京市房山区招强电工，技术过硬，干活踏实，有速度，有电工证，一天9小时420元，中午不管饭，人走账清

北京市西城区招工地小工/杂工

招聘：前台主管薪资：5000-7000元任职资格：1、中专以上学历。2、1-3年快捷连锁酒店前厅管理经验。3、较强的服务意识，普通话准确流利。4、熟练使用电脑办公软件。5、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力。6、可接受海口市内调配。岗位职责：1、负责前台日常工作的安排与监督，确保高效准确地为客人办理入住、退房手续。2、培训、指导前台员工，安排班次，评估员工表现，激励团队提升服务质量。3、处理客人投诉和特殊要求，确保客人满意度，维护酒店形象。4、监督前台财务交易，包括现金处理、账单核对等，确保账目准确。5、掌握酒店房态信息，与各部门协调沟通，保障酒店运营顺畅。6、应对前台突发情况，如系统故障、紧急事件等，及时解决问题。工作地点：海口市桂林洋

大堂经理年龄35岁以下。有良好的沟通能力，领导能力，会接单，懂销售，懂推广。薪资福利:薪资丰厚工作地址:庄河市建设大桥西行500米

前厅主管，2工作地址:韶关市万豪酒店有限公司面议有2年以上星级酒店前台管理工作经验25-35岁大专及以上学历

酒店文员、酒店管理专员男女不限，年龄23-28，人品好，形象好，气质佳，敬业精神强，熟悉文员工作，会做表格，长白班接触过酒店等相关行业优先。薪资福利:5000号添加工作地址:四会玉博城四楼

招聘招聘 春燕餐饮（新店准备中） ☘️ 大堂经理一名 要求:有工作经验。工资:7000元工作地点:高邑府前路联系电话:

招聘信息厨师长1名：男女不限工资：8000-8500，能者多劳年龄：50岁以下工龄：工作年限不限工作时间：7：00-12：3016：30-20：00工作要求：会湘炒、川炒等，炒菜一般5-6个菜！有一定的创新能力，管理能力，无不良嗜好，工作态度认真负责。工作地点：北京市通州区亦庄京东总部2号楼待遇：带薪周六日休息，国家假日休息，包吃住

韩式烤肉店店长

北京徽菜招聘:前厅经理：9000——10000主管：6500—7000服务员: 5000—6000保洁，洗碗工：4800—5000联系电话：具体的电话联系，大家帮忙推荐或自荐春节正常营业，过年**家勿扰。

招聘客房保洁1，50岁以下，酒店布草员，4500一个月，一个月4天休息，管吃不管住2，客房服务员，月5000元，提供餐食，每天保底房15间，超房10元一间，一个月大概6500到8000左右，一个月4天休；管吃不管住；3、工作时间：上午8:30--下午6:00。4、有意者，欢迎主动联系相关招聘人员联系；

有管理经验优先

招聘：司家营酒店招聘餐饮部主管1人薪资：面议协助餐饮总监做好部门日常管理及接待服务工作

后厨主管工资4500到5000

石景石火锅店急招经理一名工资9000-10000看能力，联系电话

中餐馆现因业务发展需要，诚聘以下岗位人才：一、店长1名岗位职责：全面负责店铺的日常运营管理，包括人员管理、财务管理、库存管理等。制定并执行店铺的销售计划和营销策略，提升店铺的业绩和知名度。确保店铺的食品质量和服务质量，处理顾客投诉和建议。培训和指导员工，提高员工的业务水平和服务意识。与供应商保持良好的合作关系，确保食材的供应和质量。任职要求：有3年以上餐饮管理经验，熟悉餐厅运营流程。具备较强的领导能力、组织协调能力和团队管理能力。有良好的沟通能力和服务意识，能够承受工作压力。具备一定的财务管理知识和成本控制意识。热爱餐饮行业，有创新精神和创业激情。二、服务员3名岗位职责：负责餐厅的顾客接待工作，为顾客提供优质的服务。掌握餐厅的菜品知识和服务流程，能够为顾客提供专业的建议和推荐。负责餐厅的清洁卫生工作，保持餐厅的整洁和舒适。协助店长和厨师完成其他工作任务。任职要求：有餐饮服务经验者优先，无经验者可培训。形象良好，性格开朗，有良好的沟通能力和服务意识。能吃苦耐劳，工作认真负责，服从管理。热爱餐饮行业，有团队合作精神。福利待遇：有竞争力的薪资待遇和绩效奖金联系方式：工作地址：朝阳区管庄

工作地点：海淀区北二街菜系：融合菜中高端私厨薪资待遇：9000-10000+住宿补贴+工作时间可定制欢迎有经验的人选投递简历详细可电话沟通~岗位职责:1.负责门店正常运营协调管理工作；2.传达公司颁布的各项规章制度，并负责组织在本店实施；3.与店内厨师长协作负责执行公司各项标准、管理目标及工作安排；4.与本店员工保持及时有效的沟通，协调好员工关系，并做好上传下达；5.负责中高端客户商务宴请管理，有包间服务经验；6.完成领导交办的其他工作。