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1、全面负责酒店日常运营管理工作;2、负责酒店员工管理，贯彻公司的企业文化和管理制度，营造良好的工作氛围;3、妥善处理酒店内突发事件。

1、具有5年以上餐饮管理工作经验；2、形象气质佳；3、沟通能力强。

岗位职责：•负责制定餐饮部营销计划和经营预算，带领团队完成经营指标。•检查设备、服务用品及清洁卫生，管理库存物资。•主持每日班前会，安排服务工作，接待顾客咨询，达成销售。•负责货品销售记录、盘点、账目核对等工作。•完成商品来货验收、上架陈列、补货、退货、防损等日常营业工作。•带领员工做好餐前准备，确保质量标准。•负责员工培训，处理突发事件，调整饮食经营策略

前厅主管薪资福利:6000-7000招工人数:1-2名工作地址:昌平小汤山邮局西100米路南

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#东莞洲际酒店管事部主管1名，有管理经验，58以下，男女不限。夜班5500/月，晚上10点-早上7点，超出加班另算包吃住，月休四天。​​

电竞酒店招聘酒店经理一、岗位职责1.负责酒店大堂日常运营管理，确保工作流程顺畅高效，提升宾客满意度。2.组织与协调前台接待、客房预订、客户咨询与投诉处理等工作，保障服务质量。3.优化酒店大堂环境布置，营造电竞文化氛围，增强宾客体验感。4.管理和培训大堂团队成员，提高员工服务意识和专业技能，推动团队协作。5.协助制定并执行市场营销策略，吸引电竞爱好者及其他宾客，提升酒店入住率与收益。6.与酒店各部门保持密切沟通，协调资源，解决各类突发事件与问题，保障酒店正常运营。二、任职要求1.具备大专以上文化程度，酒店管理专业毕业，五年以上酒店大堂经理职业履历，热爱电竞文化，熟悉电竞行业动态与受众需求，具备相关工作经验者优先。2.有酒店大堂管理经验，熟悉酒店运营流程与服务标准，能有效应对各类宾客问题。3.具备优秀的团队领导能力、沟通协调能力与客户服务意识，能够妥善处理各类人际关系与紧急情况。4.较强的组织策划能力，能够策划并执行与电竞主题相关的活动，提升酒店品牌影响力。5.熟练使用办公软件与酒店运营管理系统，具备一定的数据分析能力，能够根据数据优化服务流程与营销策略。三、福利待遇我们为您提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利体系，包括但不限于社保、带薪年假、节日福利、员工住宿优惠、职业发展培训等，同时还有广阔的晋升空间与丰富的团队建设活动，让您在充满活力与激情的工作环境中实现自我价值，与酒店共同成长。四、应聘方式请将个人简历发送至[@qq.com]，邮件主题请注明“电竞酒店大堂经理应聘-[您的姓名]”，或致电[联系人姓名]：[电话号码]。我们期待您的加入，共同打造独一无二的电竞酒店体验！

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吃苦耐劳。身心健康

1掌握当日酒店客房的需求及供应状况，了解当日客人抵、离店情况，核对空房状态2迎送接待宾客，为宾客介绍房型、价格及酒店各项服务设施，合理安排房间3协助宾客办理入住手续，处理宾客在酒店内遇到的困难，为其提供相应的服务和必要的协助4提供留言、叫醒及酒店各项服务设施、公开信息的查询服务5.发生失火、盗窃、急病等紧急情况时，按照酒店规定迅速通知有关部门妥善处理

招聘客房服务员一:岗位职责：负责‬酒店客房清洁服务:如更换‬布草、清洁房间、填充‬及摆放客用‬品等。二:任职要求：55岁‬以内，身健体‬康。三:薪资结构:底薪4000+房提1:提成（每天续住+退房=保底15间房除外）超一‬间提5元2:钟点房‬一间提成15元3:晚间加班‬一间‬提成20元4:翻房一间‬提成20元月工资5000左右四:酒店提供住宿、餐食、月休四天

山河屯铁锅炖业务拓展现招聘如下人员厨师长一名:10000+东北菜厨师一名8500-9000配菜2名:5500-6000以上人员月休4天+绩效奖+工龄奖能吃苦耐劳有责任心，年龄要求18-50岁，有相关的工作经验优先，工作地址丰台区马家堡联系电话:同

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