
收银员长期1-2人
苏州招聘长期收银员两名。要求年龄在18至40岁之间,具备优良素质和执行力。欢迎踏实可靠、责任心强、手脚麻利的应聘者加入。
收银员
4000-5000元/月
收银员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询
5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.有收银或零售服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力
4.能适应轮班制工作,服从门店排班安排
5. 遵守职业道德,无不良信用及违法记录
理货员收银员
招聘:收银理货员(绩效)薪资:3500~4000元/月岗位职责:1.负责收银工作,确保现金或其他支付方式的交易准确无误。2.进行水果食品的理货工作,保证商品陈列整齐、充足。3.维护店铺秩序,提供优质的顾客服务。任职要求:1.有责任心,对待工作认真负责。2.具备上进心,愿意不断学习和提升自己。3.性格开朗,能够与顾客和同事良好沟通。4.能够吃苦耐劳,适应快节奏的工作环境。
服务员
具备良好的沟通服务意识,能够与顾客建立良好关系;
2、工作积极主动,责任心强,能够在快节奏环境中保持专注;
3、团队合作精神,乐于与同事协作,提高整体工作效率;
4、对餐饮行业有一定了解,能够快速学习并掌握菜单信息;
5、身体健康,五官端正,具备良好的个人形象。
收银员
4000-5000元/月
收银员1-2人月结
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统并开具票据
2.核对商品信息与价格,确保账款一致、日清日结
3. 保持收银台整洁有序,妥善保管现金及票据凭证
4. 主动提供礼貌服务,处理顾客咨询与简单投诉
5. 配合盘点工作,及时上报异常情况及设备故障
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及服务意识
2. 无经验者可培训上岗,有零售/餐饮收银经验者优先
3. 责任心强,细心耐心,能适应轮班及节假日工作
4.具备良好沟通能力与团队协作精神
5.遵守职业道德,无不良信用或违纪记录
玖悦汤宸
4000-6000元/月
收银员1-2人月结
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统并开具票据
2.核对每日营业款,完成现金清点、账目核对及交接工作
3.维护收银台及周边区域整洁,确保设备正常运行
4. 主动提供礼貌服务,解答顾客咨询,处理简单投诉
5. 配合门店盘点、促销活动执行及临时交办任务
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和责任心
2.无经验要求,具备基本计算能力和沟通能力
3. 工作细致耐心,能适应轮班制工作安排
4.遵守职业道德,无不良信用或违纪记录
5. 有零售、餐饮等行业收银经验者优先
便利店店员
3000-4000元/月
收银员1-2人月结全职餐补
全柚便利店·24小时营业招聘公告
岗位职责
1.负责日常收银工作。
2.与顾客进行友好沟通。
3.维护店铺整洁,保持收银区域的有序。
招聘任职要求
满18周岁~25岁。
招聘·白班,夜班
底薪3000·200餐补·通勤200
店内茶叶提成百分之60。
例:1000售出茶叶提成600
每个月20号发工资工作轻松:
1、 收银员配备座椅可以坐着。
2、上班可以玩手机,刷抖音,看书。待遇优厚
3、上班时间非常自由,没有压力,没有任何干涉。
4、工作地点位于产业园,人流量稀少,没有压力。
5、上班超级轻松,重要的事情说三遍,上班超级轻松上班超级轻松。
店员收银员
招聘连锁水果店收银员及店员。薪资为4200-5000元/月,工作时间约10小时。工作地点包括润名苑店、城北公园、凤凰国际、果园新村店、万达店、金港花苑、紫藤花园、亲水人家,需接受公司调动安排。
导购及销售
3000-4000元/月
销售导购3-5人月结全职销售及导购试用期满可买社保试用期满有提成
岗位职责:
1. 热情接待进店顾客,主动介绍商品特点、功能及促销信息
2. 根据顾客需求提供专业选购建议,提升购物体验与成交率
3. 负责商品陈列,保持卖场整洁有序
4. 熟练操作收银系统,准确完成开单、收款及售后处理
5. 及时反馈顾客意见与市场信息,协助优化销售策略
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 有零售/导购相关经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 形象端正,亲和力强,具备较强的学习能力与责任心
4. 适应工作安排,服从门店日常管理要求
5. 具备用手机拍摄短视频
测量员月结
测量员岗位,工作地点在豪致达,下午13:00面试。底薪2490元,另有加班费、补贴及生产奖金1500-3000元/月,综合工资8500元以上。夜班补贴50元/天,夜班每餐补贴5元。入职后有老员工带领。要求会看机械图纸,熟练使用常规量具如卡尺、千分尺。年龄18-40岁。
工厂焊工焊工
招聘初级焊工,计时薪资为41元/小时,综合薪资13000元,包含所有补贴。半年内通过考核可升级为高级焊工。
拆除
招聘拆防烤工,工作地址位于望亭至尧峰电子。7:30面试并报道。白班薪资为200元/天,夜班薪资为210元/天,薪资一天一发。第4天发放3.2天的薪资。最低工作期限为30个工作日,可长期工作。年龄要求为18至55岁。
烧菜收银员
[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]诚聘各岗位人员:炒菜师傅1名超市收银员1名人员要求:吃苦耐劳,有从业经验者优先。休假三天,季度劳保,工资面议。正规企业,准时发放工资!欢迎优秀的你的加入[握手][握手]地址:榆林市榆阳区大河塔附近单位
收银员
超市招工啦收银员年龄:20—48周岁时间:早10点到晚9点,管一顿午饭休息:每月2天假地点:将军有意者:
收银员1-4天月结
找兼职/短期工作看过来!乌兰浩特丁丁果儿招人啦每周仅工作3‑4天,不用天天在岗月薪3000元岗位要求:28‑45岁,男女不限做事勤快踏实工作内容:收银、理货、货品分拣打包应聘:[爱心]工作地点:城南综合市场东大厅一楼西侧丁丁果咨询,期待靠谱的你!
延边延吉市水上市场办公室招聘一名收款员40岁以下工资3000-4000元有出纳或收款经验的
3000-4000元/月
收银员1-2人月结
延吉市水上市场办公室招聘一名收款员40岁以下工资3000-4000元有出纳或收款经验的优先
收银员长期1-2人
本店现在需要招聘收银两名,有工作经验者优先,年龄18岁以上,,有责任心,要求懂汉语,服从管理,要长期干,有意者请打
店员/营业员
3000-4000元/月
店员营业员有提成免费培训11-20人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常工作,商品介绍及销售服务,提升顾客满意度
2.执行商品陈列、库存盘点及货架整理,保持店面整洁规范
3.协助完成收银操作、票据管理及销售数据登记,确保账实相符
4.及时反馈顾客需求与市场信息,配合开展促销活动与会员维护
5. 遵守服务标准与公司制度,积极参与团队协作与业务培训
任职要求:
1. 学历不限,具备良好沟通表达能力和服务意识
2. 有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象端正,亲和力强,能适应轮班制工作安排
4. 工作认真负责,具备基础计算机操作能力
5.具备团队协作精神,服从门店统一管理
外卖超市捡货员
4000-6000元/月
营业员包吃包住1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务,确保账实相符
4. 协助开展促销活动,主动推介新品与优惠信息
5.及时反馈顾客意见及市场动态,配合店长完成各项运营任务
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达良好
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先
江苏苏州招聘顾家家居导购。薪资为7500-20000元/月。岗位职责包括:负责门店客户接待
7500-20000元/月
销售导购月结
招聘顾家家居导购。薪资为7500-20000元/月。岗位职责包括:负责门店客户接待与产品介绍,提升销售转化率;维护客户关系,跟进售后反馈并优化服务流程。上班时间为做六休一,早九晚五。
店员
4000-5000元/月
店员有提成1-2人月结全职
门店店员工作职责:
1、负责外卖平台的订单接收并在仓库里分拣出相应的订单产品
2、负责产品的打包,转交外卖配送员
3、产品到货后入库整理
任职要求:
1、工作认真踏实,执行力到位
2、能接受三倒班
3、具备超市和物流工作经验优先考虑。
上班时间三班倒: 夜班会有额外的夜班补助
招小吃店营业员
4000-5000元/月
营业员有提成包吃免费培训3-5人月结全职
要招牌做小吃和包水饺馄饨人员,吃苦耐劳有经验者优先,能力越强工资越高,招人才
小工临时工理货员
维密内衣化妆品9:00~21:00一天一结200元叠内衣,理货,打杂,坐班叠内衣,理货,打杂18~49岁
收银员
4000-5000元/月
营业员免费培训1-2人月结兼职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务,确保账实相符
4. 协助开展促销活动,主动推介新品与优惠信息
5.及时反馈顾客意见及市场动态,配合店长完成各项运营任务
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达良好
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先
栏目概述
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