江津城区一酒楼因业务发展需要，现面向社会诚聘大堂经理一名。主要负责全面管理前厅运营，包括服务质量监督、客户关系维护、员工排班与培训、现场协调及客户投诉处理等，提升整体服务水准和顾客满意度。要求具备良好的沟通能力、较强的团队管理经验和执行力，熟悉餐饮服务流程，有相关岗位工作经验者优先。薪资待遇面议，具体根据个人能力与行业水平协商确定。工作地点位于重庆市江津城区，欢迎有志之士加入我们的团队，联系电话陈总，期待与您携手共创佳绩。

有酒店管理经验，服从领导安排，工资面议

江津城区一酒楼招聘大堂经理一名工资面议，联系电话陈总

招聘：前厅服务管家薪资：2800-3500元岗位职责：1.以专业、热情的态度礼貌迎接与欢送宾客，妥善为其搬运行李，并做好详细记录。2.及时为宾客提供倒茶水服务，并按需操作电梯。3.协助前台高效办理入住及退房手续，确保流程顺畅。4.主动询问宾客意见，积极收集反馈，以提升服务质量。5.负责OTA平台的维护工作，以及前厅服务管家相关事务。任职要求：1.形象气质出众，具备良好的职业形象。2.拥有出色的沟通能力，能够与宾客进行有效交流。3.具备较强的服务意识，始终以宾客需求为导向。4.工作认真负责，注重细节，确保各项任务准确无误。5.熟悉OTA平台维护及前厅服务流程者优先。工作地址重庆市永川区金域蓝湾二期隆宇酒店

永川老城一酒店招聘经理一名，待遇6000到8000。联系电话钟

岗位职责： 1.全面负责前厅部的日常管理工作，确保服务流程的高效运行和员工的高效协作； 2.监控宾客满意度，及时处理宾客投诉和问题，提升宾客体验； 3.管理客人入住和退房手续，包括预订、登记、查询等，保证信息准确无误； 4.监督前厅区域卫生和服务质量，维护酒店形象； 5.与其他部门密切合作，确保客人需求得到及时响应和满足。 任职要求： 1.具备酒店管理或相关领域的管理经验，熟悉前厅运作流程； 2.优秀的沟通和人际交往能力，能够处理各类客户问题； 3.良好的领导力和团队建设能力，能够有效激励员工； 4.强烈的责任心和客户服务意识，能够在压力下保持冷静； 5.熟练使用酒店管理软件，具备基本的财务管理知识。

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岗位名称 店长助理 / 前厅客服经理 岗位核心定位 全面负责前厅运营、客户服务、客房质检、日常门店管理辅助工作，统筹前厅与客房衔接，保障门店日常稳定运营，提升入住体验、好评率及复购率，协助店长完成门店经营与人员管理。 主要工作职责 一、前厅全盘运营管理 1. 负责前厅日常接待、入住、退房、续住、换房、问询、寄存、收银对账等全流程工作，保证服务标准统一、礼貌规范。 2. 负责美团、携程、飞猪等OTA后台订单处理、确认接单、房态维护、价格核对、房量管控，杜绝超售、漏单、错单。 3. 熟练处理客诉、差评预警、特殊客情，快速解决入住噪音、卫生、设备故障、房型差异等问题，控制差评、维护店铺评分。 4. 负责前台交接班、账务核对、现金/线上账款日清日结，保证账目清晰、无长短款。 5. 管理前台物资、房卡、发票、登记本、易耗品库存，及时补库、登记台账。 二、客房管理与质检统筹 1. 统筹客房保洁工作，合理分配每日房量、查房顺序、退房急单安排。

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招聘餐厅主管，服务员，传菜员 工作环境好，待遇好，准时发工作，有加班补时

重庆市黔江区招电焊，要求焊工证，高空作业

重庆财经学院（巴南鱼洞龙洲湾）诚聘挑面师傅或学徒、打杂工。，年龄55岁以内，工作勤快、服从安排。岗位提供包吃包住福利，具体工作内容欢迎致电咨询。期待加入！

50平办公室开荒200元

重庆市江北区招弱电/安防、修锁/开锁/换锁

重庆市两江新区招油漆工 30个平方顶喷漆260元

招聘：前台主管薪资：5000-6000元/月任职要求：1、负责酒店客人的接待工作2、负责办理客人入住、退房、系统数据录入、对帐等工作3、负责根据客人的要求进行客人的服务工作4、上级领导安排的其它工作。

招聘：前台主管薪资：4千-5千负责前台班组日常排班、现场督导，统筹入住、退房、问询、预订、收银等前台接待工作，保障对客服务标准落地。<br/>实时监控房态，处理客诉、特殊客人需求、账务异常，及时上报重大突发事件。<br/>培训前台员工，带教新员工，监督仪容仪表、服务流程，做好班组绩效考核。<br/>核对前台账单、、备用金，确保收银合规，做好交接班记录。<br/>对接客房、餐饮、工程等部门，协调内部资源；完成宾客档案维护、预订渠道管理。<br/>落实酒店品牌标准、安全及消防要求，定期复盘前台服务问题，提出优化方案。<br/>有相关岗位工作经验2年以上，英语口语良好。

招聘：宾客服务经理薪资：5千-8千【岗位职责】<br/>1、全面负责酒店宾客服务团队的管理与运营，确保对客服务标准符合集团五星级质量要求。<br/>2、监督并协调前台、礼宾、总机等岗位的日常工作，处理宾客投诉及突发事件，提升客户满意度。<br/>3、制定并执行宾客关系维护计划，包括VIP接待、会员忠诚度计划及个性化服务方案。<br/>4、定期分析宾客反馈数据，牵头优化服务流程，提高网评分数及客户复住率。<br/>5、负责部门员工的排班、培训、考核，打造高凝聚力、高执行力的服务团队。<br/>6、配合前厅经理完成预算控制、成本优化及物资管理，确保部门运营效率。<br/>【岗位要求】<br/>1、大专以上学历，需具备优秀的沟通协调能力及服务意识，能够用标准普通话及英语进行工作交流。<br/>2、5年以上工作经验，有酒店前台、宾客关系或同岗位工作经历者优先考虑。<br/>3、年龄不限，要求性格开朗、抗压能力强，能适应倒班及节假日工作安排。<br/>4、熟练操作酒店管理软件及办公自动化系统，具备基本的数据分析能力。<br/>5、具备强烈的责任心与团队精神，能够以身作则，带领团队完成服务指标。

招聘：桥北酒店招聘店长助理品睿酒店招聘店长助理1人有酒店前台经验岗位职责：1、配合店长的日常工作。2、熟练使用办公软件。3、性格沈稳，细心，善于沟通，善于学习。4、有管理经验优先。薪资待遇：4000以上，正常班，有公休。办公地点：桥北绿岛花园南门西侧。

高薪诚聘前厅经理薪资：底薪6000+营业额1%提成+门店利润20%分红薪资上不封顶，收益可观岗位要求：拥有中餐前厅管理经验懂得带领团队，擅长顾客接待踏实肯干，品行端正联系电话：欢迎自荐，也感谢各位帮忙推荐！

管理整个店运营，要懂专业知识

11-13号长生桥地铁站酒店需要两名客房帮工-熟手[红包]工资13.5元每间，分15-20间左右【不查房，无消费，房间简单好做】，工资次日结。

招聘：餐饮前厅经理/领班-包三餐薪资：5千-6千急招！急招！岗位职责:1.协助店长管理门店日常运营，确保服务流程顺畅2.负责员工排班及工作安排，提升团队协作效率3.处理顾客反馈，提升顾客用餐体验福利待遇：包吃住任职要求:1.工作地点各区县（门店有多个，详谈）2.年龄22--45岁3.有前厅收银及主管工作经验，必须要有经验4.善于沟通、按时完成上级交给的工作5.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队重庆重庆

酒店招聘前台收银员，上一休一，底薪2800加提成。茶楼服务员，工资2000，上一休一。

【包吃住，5500-8000元/月聘解放碑房客服务员】工作内容:换床单被罩、做房间清洁等，服从酒店安排管理，时间:早八晚六，长白班，月休4-6天，排班轮休要求:品德好，形象好，沟通能力好，学习快，记忆力好，做事灵活。生手，熟手可都以，22-50岁，工资:退房19.5元/间。续房14.5元/间。熟手每天13-18间，综合工资5500-8000元/月。包吃住。要的做加我系联我[玫瑰][玫瑰][玫瑰]

云阳县云州宴酒楼现招聘餐饮经理及餐饮主管。欢迎有意者联系咨询，期待加入。联系电话：

你好南坪会展中心店招客房清洁师上六休一有带薪年假包吃包住工年工资入职及买保险节假日三倍工资底薪3063，综合工资（4000-5000）联系电话:（李）

五块十块火锅招聘以下岗位：1、收银员年龄25-45岁，会基本的收银系统综合工资3500-3800元/月2、大堂经理年龄30-45岁，有1-3年相关工作经验综合工资4500-5500元/月3、厨师长①有餐饮行业厨师长或主厨工作经验优先；②熟悉火锅制作流程，懂成本控制和厨房管理。综合工资6500-8000元/月熟手，包吃，只要长期工，勿扰地址：隆鑫店、外滩店联系人：詹老师

江北嘴五里店、渝中大坪全职客房招聘月休四天，底薪加提成有需要联系

如家派柏云&赛洛纳电竞酒店｜万州直招（茶庄印象万二中店）前台收银员（1名）任职要求1.接受倒班轮班，服从酒店排班调度2.会基础电脑操作，打字熟练，待人热情，善于沟通3.有酒店从业经验优先，新手可带薪培训岗位职责负责客人入住、退房办理，收银对账，解答宾客咨询，维护前台区域环境卫生。待遇：价格面议客房保洁阿姨（2名）任职要求1.吃苦耐劳，做事细心爱干净2.负责客房清扫、床品更换及公共区域保洁工作3.服从酒店时间安排待遇：价格面议有意向直接致电：