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招聘：前厅经理薪资：4000 - 6000协助总经理做好酒店运营管理、内控合规等工作，督导各岗位管理人员实施日常酒店管理，组 织实施酒店各岗位的现场培训及质量跟踪，及时处理客人投诉，控制酒店前台风险防范，分析经营现状， 协助制定并落实销售计划，关注成本控制，组织及实施酒店各岗位绩效考核。

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【榆中酒店招聘】部长: 2名，工资：3800—4000元收银员: 2名，工资：3000—3200元服务员:8名，工资：3000—3200元每月带薪公休4天，工龄工资100元。工资准时发放，福利待遇优厚 联系电话：

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工作内容：负责接待酒店来访客人，负责前台区域的管理，协助酒店客人完成入住、退房手续，以及解答客人关于酒店设施、政策等的疑问。主要职责：-负责接待来访客人，确保前台区域的安全、整洁和有序；-协助客人完成入住、退房手续，包括登记入住、退房确认等；-解答客人关于酒店设施、政策等的疑问，并做好相应的解答记录；-维护前台区域的秩序，对违规行为进行及时处理；-完成上级交办的其他任务，协助其他部门做好相关服务工作。职位要求：-有一定的酒店前台接待经验，熟悉酒店前台的工作流程；-具备良好的职业道德和服务意识，具备较强的责任心；-具备良好的沟通能力和团队合作意识，能够与不同岗位的同事保持良好的沟通；

客房经理：合理安排酒店客房部工作，与酒店前台协调和沟通。

杭州滨江招客房服务员一位，基础工资4300元保底12间、超间8元，满勤奖200元，做六休一包吃住

招聘酒店前台，工资5000-6000/月，要求有责任心，沟通能力强，负责酒店入住退房接待手续

城东大厦招保洁四人，年龄五十三岁以下，薪资三千七百元，做六休一，工作时间八小时，包吃不包住。春节上班的优先电话，来电时间上午九点到下午四点

招聘岗位：客房主管招聘人数：1人任职资格：1、需具备三年以上客房部工作经验，精通客房清洁保养及客户服务。2、应有强烈的责任感，确保服务质量，能发现并解决问题。3、熟悉客房工作流程，对工作有热情，作风正直。薪资：月薪6000元--7000元工作时间:8小时/天，月休4天，福利：1、提供住宿/工作餐；2、缴纳五险一金、年终奖金；3、享受高温补贴、带薪年假、过节福利、定期体检、定期团建、疗休养等。联系方式：单位地址：杭州市余杭区鸬鸟镇寻梨街8号中大朗园康养社区

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酒店前台，有经验，过年不回家

岗位职责：1.能准确及时认真的清扫客房          2.整理好客房的相关物品          3.清洁卫生间，保证环境干净          4.检查客房，防止客人遗落东西任职要求：1.身体健康，能适应岗位工作          2.有相关工作经验者优先          3.有责任心，能干好本职工作