餐饮主管
主管有两年以上餐饮管理经验薪资福利:薪资待遇面谈我们为员工提供:1.有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。2.良好的工作环境和团队氛围。3.专业的培训和晋升机会。
玉溪急聘酒店经理
3000-6000元/月
大堂经理1-2人月结
大堂经理1、年龄25岁-35岁,大专及以上学历;2、口齿伶俐,有较强的社交能力和语言组织能力,责任心强,工作踏实认真;3、服从管理,积极配合各个环节工作,无不良社会行为;4、熟悉计算机基本操作;5、能和公司齐心协力,完成日常工作要求;6、具体工作事项面议。薪资福利:3000-6000招工人数:1名工作时间:8:00-17:00,福利待遇:周日及国家规定节假日均休息
服务员
地址:呈贡区雨花国际小区a4-6b栋103号 (许氏探山城重庆火锅)----◆----◆----◆----海鲜餐厅招1、领班工资5000-8000元/月2、服务员(数名)工资3500-5000元/月电话:
服务员餐饮收银
九加一招聘,前厅经理底薪6000~7000➕公休➕全勤➕提成=10000➕。服务员底薪4000~5000➕公休➕全勤。收银员底薪4500~6000➕公休➕全勤,小时工15~20一小时,位置新朝阳对面,电话
酒店经理3-5人
公司:禾至建材销售有限公司招聘岗位:建材总经理职位详情1.负责制定招商计划,并按计划组织实施招商工作。2.负责商户开发,谈判及合同的签署。3.负责已签约的商家品牌进场、筹备、开业及签约商家进场前后的协调工作。4.结合卖场实际情况,合理规划空间布局。任职资格1.学历不限,至少3年以上建材城经理相关工作经验。2.成熟干练,责任心强,熟悉谈判流程与技巧,较强的业务指导能力。岗位待遇薪资待遇:底薪+绩效(面议)联系电话:公司:季枫酒店岗位:酒店前台薪资:2500——3500上班时间:白-夜-休学历:中专以上岗位职责:1.负责酒店前台接待工作,包括接待客人、办理入住和退房手续等;2.维护酒店前台的日常运营,保证前台工作流程的顺畅;3.协助客人解决各种问题,提供优质的服务;4.管理酒店客房预订系统,保证客房预订的准确性;5.协调酒店各部门的工作,保证酒店整体运营的协调性。任职要求:1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情接待客人;形象气质佳;2.具备较强的组织协调能力和应变能力,能够应对各种突发情况;3.熟练掌握酒店前台操作系统和办公软件;4.具备良好的团队合作精神和工作责任心;5.具备相关酒店前台工作经验者优先考虑。联系电话:公司:逸松养老服务有限公司招聘人数:2-3人工资:面议工作内容1、接待与咨询:负责接待来访的老年人及其家属,解答他们关于智能养老设备内容2、监测与统计:根据智能系统对于老人日常居家生活进行监测,及时处理银发人群日常需求,健康监控。3、评估与安排:定期通过智能体检设备对老年人进行身体状况、心理状况等方面的评估体检。4、心理关爱:关注老年人的心理健康,定期组织老年文娱活动,团游活动 岗位要求: 1、大专及以上学历。2、熟练使用办公软件,具备良好的沟通能力与抗压能力3、具备应变能力与组织协调能力,有营销策划相关经验的优先录用。联系电话:公司:伍学长羊肉串夹烧饼岗位:服务员任职要求:年龄在20-35岁,身体健康,形象良好,具备沟通能力,会基本的电脑操作。薪资福利:底薪+提成联系电话:
哈尔滨急聘酒店经理
3500-4000元/月
酒店经理1-2人月结
酒店招聘招聘:服务经理1名,班次ABO或者ABOBO,工资3500-4000➕提成➕店龄➕节日福利中高端酒店优厚的待遇期待您的加入联系电话☎同步
凉菜
南阳王府御宴酒店急招:收银员一名16--40岁,待遇工资3500--4000前厅经理二人,待遇面议前厅主管二人,4500--5500凉菜老大,待遇面议热菜师傅,待遇面议
贺州招聘酒店经理
4000-5500元/月
酒店经理1-2人月结
旺源酒店招人餐厅前台客服一名:底薪2千➕ 加提成(月工资3000到5000不等) 要求:有良好的沟通能力,有责任心,年龄在22~40岁之间,有销售经验者优先考虑酒店经理:有两年以上管理经验,有较强的责任心和沟通能力,平时负责铺排酒店人员工作,善于及时处理问题。(4000~5500➕)试用期三个月,试用期按法定计算方法计算。☎:
云南丽江客栈招管家,男女不限底薪+提成,新手不会可以教
100-200元/天
民宿管家
云南丽江客栈招管家,男女不限底薪+提成,新手不会可以教,包吃不包住,月休2天。人品第一,能力第二,老油条绕行。有兴趣的面试
客房服务员
招客房大姐1名,工作:8间客房卫生+公区卫生要求:有经验,对客人礼貌,做事仔细认真!会合理安排工作。不需要做饭,不用住店详情电话:
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