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招聘建材营业员

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招聘职位：店长，店员岗位职责：1、保障库存商品销售供应，及时清理端架、堆头和货架并补充货源2、保持销售区域的卫生（包括货架、商品）3、维护排面整齐美观，货架丰满4、对所辖区域商品保质期管理筛查任职要求：日均工作9小时，18-45岁，身体健康，性格开朗，有超市工作经验者优先考虑。薪资范围：店员：4000-5000元/月店长5000-6000

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男女不限，年龄在50岁以下

招聘超市店员数名，18-38岁，月薪4300～5800熟悉工作后上一休一，国家法定假日轮休，包住，会普通话中专以上学历！有一定的工作经验者优先。联系人钟女士工作地址：拉萨西藏职业技术学院

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林芝市墨脱县招挖机/钩机司机

林芝市巴宜区招门窗安装/塞缝、打胶、打桩

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招聘合伙店长5名【广州区域&湛江区域】岗位职责:管理和维护门店运营，执行完成公司各项指标(合伙人模式)岗位要求:高中以上学历，有餐饮经验者优先，年龄24-45岁，需服从调动。薪资待遇:6000-10000以上不封顶(具体薪资面议)联系人：周生

新开肉店，壹佰多坪，招店长，管吃管住，保底工资6000元一个月，提成销售毛利的百分之十，上不封顶，一个月一结算。现在每天销售额在二万左右。电话，

嘉明陕阿婆店，招店长一名，工资面议，电话

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招聘：煌上煌（店员/店长）薪资：面议**个月3.3K+提成，第六个月开始3.5K+提成联系人：阙春梅

林芝巴宜招店员/营业员

1.最好各类数据的统计与分析（包括销售数据，发货数据、产品库存数据、促销品发放及使用数据等），管理好进货与出货，洞察门店销售状况，随时解决销售过程中产生的问题。2.监控产品的陈列以及价格标签对应是否准确，调整并检查超市经营产品的种类，确保商品的种类齐全。3.根据公司运营管理总体发展计划制定工作目标，组织实施并完成公司下达的经营任务。4.定期组织员工业务培训，负责监督、协调员工的工作情况。5.做好促销人员的管理，账务竞争对手的销售动态（如价格、包装、市场策略、营销思路、团队管理、薪资待遇等）6.与运营部策划一起，每月制定产品推广计划和促销活动方案，完成促销活动任务，认真收集消费者对促销活动的反馈信息。要求：2年以上产品销售经验。28～40岁，男女不限。

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形象气质佳，有工作经验优先