
酒店前台月结全职前台接待
工作内容
- 负责接待客人,提供优质的前台服务
- 处理客人入住、退房等相关事务
- 协助客人解答问题,提供相关信息和建议
任职要求
- 具备良好的服务意识和团队合作精神
- 能够熟练使用前台系统和办公软件
- 具备良好的沟通能力和应变能力
酒店前台
5-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台月薪5500+
5-7千/月
酒店前台月结全职
要求:
1,年龄20-25
2,性格热情,真诚可靠,易沟通,具有服务意识,(e人社牛,更佳)
3,熟悉电脑基础操作,对电竞游戏有所了解(自己会玩,更好)
4,有酒店,网吧,游乐园等此类服务性工作经验,优先。(无工作经验者应届生,也可)
工作时间:
8:00-20:00,20:00-次日08:00。轮班制。四休二,法定节假日三倍薪资,可视情况调休(有夜班,介意者慎入)
工作内容:
1,酒店前台服务工作,办理入/店,续房,线上/线下咨询问答等
2,酒店OTA平台维护,接单,录单,查单,控制房态等
3,前台,客房卫生的基础检查等
4,配合店长工作等
薪资:
试用期:底薪4500+点评奖+满房奖+订房提成
转正后:底薪4500+餐补500+点评奖+满房奖+订房提成
签订劳动合同,保险
包住不包吃。员工间四人间。有厨房可自己做饭。
福利:
1,生日蛋糕卡
2,公司定期团建
3,做满一年5天年假
晋升:前台-店长-运营管理-合作人
请提前准备好简历
最后,希望你是真诚的人,同时遇见真诚的我们。
前台主管
6-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,持续提升服务质量与客户满意度
2.制定并落实年度经营计划、预算及营销策略,确保营收与利润目标达成
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等部门协同运作,优化服务流程与人力配置
4.高效处理重大客户投诉及突发事件,切实维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训、绩效考核与团队建设,打造专业、稳定、高执行力的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与服务流程
2. 具备优秀的领导力、跨部门沟通协调能力及突发事件应对能力
3. 具备基础数据分析能力与成本管控意识,能科学驱动经营决策
4. 服务导向强,注重细节,责任心强,具备良好抗压能力
5.持有酒店管理类职业资格证书者优先
前厅经理
9千-1.4万/月
酒店经理1-2人前台经理经验丰富
[岗位职责]
1,负责酒店前厅部的接待和管理,培训工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。
2,进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。
3,使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入。4,督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。
5,保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。
6,协助酒店与更高一级领导处理突发事件。
[岗位要求]
必须有华住经验
1,大专以上学历,有同岗位工作经验。
2,熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。
3,督导前厅各分部员工服务质量标准,操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。
4,有效贯彻,落实并完成部门制订的每月工作计划。
5,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。6,全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
全季酒店前台,需要有华住酒店经验,做二休二
4-6千/月
酒店前台月结全职
全季酒店前台,做二休二,有华住经验的来,目前寝室有位置,希望过年不回家,给法定假日三倍
上海金山区桥架岗位招聘,工作地址位于。薪资36-40,为长年项目。年龄要求18-48周岁。
36-40元/天
桥架长期日结
桥架岗位招聘,工作地址位于上海金山。薪资36-40,为长年项目。年龄要求18-48周岁。
门卫
金山区漕泾镇沙柘路白班门岗监控1名,50岁以下,持监控证保安证无犯罪记录,7200/月不包吃住。食堂正在装修,刘队
中控员社保1-2人月结
直招白班消控岗员工一名,包月工资7200.门消一体50岁以内工作地址:上海市金山区漕泾镇沙柘路298号不包吃住,食堂正在建设中需4级消控证、保安证、无犯罪记录证明、健康证刘队
保安队长包住包吃1-2人
工厂招聘保安队长一名要求必须持有消控证身高要求1米7以上年龄要求20~45岁有做过保安队长经验的工资260一天,项目是包吃包住项目地址,上海市金山区廊下镇荣春路423号联系人,胡经理联系电话(请直接打电话联系)
物业经理保安开荒保洁保洁电工绿化
招聘物业管理人员、保安、保洁、电工、绿化若干名。工作地点位于莲都区望湖公寓。要求有责任心,无责任心者请勿报名。有快递经验者优先。本地人员优先,年龄在30至40岁之间。
物业经理
恩泽医院物业招聘1.司乘2名,沟通能力强,性格温和,形象佳,45岁以下,工资3300-4000元,月休4天。2.调度1名,普通话佳,沟通能力强,统筹调配能力。45岁以下,工资3300-4000元,月休4天3.项目主管2名,高中及以上学历,有物业相关管理经验优先,能吃苦耐劳,有良好的沟通协调能力,工作积极主动,责任心强。做6休1,4000-4500元4.保洁领班数名,工资3500-4000元,做6休1,55岁以内。5.运送员5名,带检查,拿标本,识字会普通话,责任心强。6.专项师傅3400-4000元(包含基本工资和绩效)7.保洁员数名,2700-4000元(包含基本工资和绩效)8.兼职时间灵活,按时间算工资,13元/小时联系电话:张老师
物业经理社保1-2人
招聘:学校物业经理1名|苏州智慧山保安物业全面负责校园物业项目管理,主抓保安、保洁及食堂后勤管理。精通食堂各级专项检查,熟悉食品安全台账、食材留样、索证索票,做好自查及问题整改。对接校方后勤,保障校园重大活动后勤保障。要求有校园物业经验,擅长团队管理与应急处置,50周岁以内。薪资7000-8000元,缴纳社保,具体待遇面议。工作地点:苏州市吴中区度假区联系电话:()
物业管家
9千-1.3万/月
物业经理保险包住餐补社保包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2.统筹协调客服、安保、保洁、工程等各条线工作,落实标准化服务流程
3. 编制并执行年度预算,控制运营成本,提升项目盈利水平
4. 处理业主投诉与突发事件,建立高效应急响应机制
5. 维护与街道、社区、消防、城管等外部单位的良性关系
任职要求:
1.具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/写字楼等业态管理要点
2. 具有较强的组织协调能力、沟通表达能力和抗压能力
3.熟悉物业管理相关法律法规及行业标准
4.持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先
5.责任心强,服务意识突出,具备团队管理经验
物业经理保安开荒保洁保洁电工绿化
招聘物业管理人员、保安、保洁、电工、绿化若干名。工作地点位于莲都区望湖公寓。要求有快递经验者优先,具备责任心,无责任心者请勿应聘。最好为碧湖本地人,年龄在30至40岁之间。有意者可报名。
酒店前台
酒店前台1.年龄18–35岁,形象大方,口齿清晰;2.会基础电脑操作,有无经验均可,带薪培训;3.有责任心,服务意识强,能接受轮班;4.做事细心,有良好沟通能力。1.负责宾客入住、退房登记,办理预订;2.接听电话,解答咨询,做好接待;3.前台收银、台账登记,保管前台物资;4.维护前台区域整洁,处理简单客诉。薪资福利:上一休一,具体面议招工人数:1名工作地址:虹桥新区金山银林商旅酒店
综合维修工社保1-2人月结
招聘信息:工作岗位:园区招工程2人要求有高低压证,工作时间:每天8小时做五休二。年龄要求:55岁以下。薪资待遇:综合收入税前6500交当地社保,工作地点:金山区枫泾镇,万枫公路2889号,银河地块。联系人:王老师
酒店迎宾员月结
转发:上海金山区酒店招聘前厅接待三名1.身体健康,有乐观向上、积极进取的精神面貌;2.五官端正、气质佳,要求上进;3.具备良好的中文听、说、读、写能力;4.有相关工作经验者优先考虑。5.工作时间:做二休二,8:00~20:00,20:00~8:00,需要上夜班6.交五险一金7.底薪3600元~3800元+提成联系人:蒋老师
酒店日结阿姨 打扫客房
100-200元/天
客房服务员日结
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、无异味,符合酒店卫生及服务标准
2. 及时补充客房内洗漱用品、茶包、纸巾等客需物资,保障用品齐全、摆放规范
3.检查房内设施设备(灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修并做好记录
4. 协助办理客人入住/退房相关事务,响应客房服务需求,提供礼貌、高效、有温度的服务
5.配合楼层主管完成计划性清洁、深度保洁及临时突击任务,服从工作安排,保障运营顺畅
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好的服务意识和沟通能力
2.无经验者可接受带薪培训,有酒店客房服务经验者优先
3.工作认真细致,责任心强,能适应轮班制及一定体力劳动
4. 遵守酒店规章制度,服从管理,具备团队协作精神和基本安全防范意识
物业工程员6500社保-双休
6-7千/月
综合维修工社保3-5人月结全职
薪 资:6500元/月/人(税前)、可缴纳社保。
要 求:持有国家应急管理局高压证
身体健康、无犯罪记录。
工作时间:做五休二、8小时
客房服务员月结全职
招聘客房清洁员,全职岗位,招聘人数1人。学历要求初中,工作经验1-3年。工作地区在石化。岗位职责包括:负责酒店客房的日常清洁与整理,保持房间整洁舒适;按标准更换床品、补充客用消耗品,确保设施正常使用;定期对卫生间进行深度清洁与消毒,符合卫生安全规范;配合前台及客房部完成退房检查与入住准备工作;遵守酒店服务流程,及时响应客房维护与客人临时需求。任职要求:身体健康,能适应重复性工作,吃苦耐劳;具备基本沟通能力,工作认真细致,有责任心;有酒店或客房服务经验者优先,无经验可培训;服从工作安排,具备良好的服务意识和团队协作精神。
8小时双休物业综合维修
6-7千/月
综合维修工社保1-2人月结全职双休8小时
招聘岗位:【物业工程人员】
需求人数:【2】人
薪 资:【6500】元/月/人(税前)、可缴纳社保。
要 求:持有国家应急管理局办法的“高压证”、“低压证”、“身体健康”、
“无心脏病史”、“无犯罪记录”。
工作时间:【做五休二、8小时】
客房服务员+包住+月薪8K+稳定环境好
7-8千/月
客房服务员月结全职
乐高乐园豪华型五星级酒店 | 客房保洁专员(15人)
关于我们
欢迎来到充满奇思妙想的乐高乐园豪华型五星级酒店!我们致力于为每一位游客打造极致的入住体验。现因业务扩展,诚邀15位热爱酒店行业、注重细节的客房保洁专员加入我们的“造梦团队”,共同守护童话世界的整洁与温馨!
岗位职责
严格按照五星级酒店客房清洁标准,完成每日8-9间客房的清洁、整理与布置工作;
检查客房设施设备状态,及时报修并跟进处理,确保客房品质零瑕疵;规范使用清洁用品与布草,做好物资盘点与交接,控制运营成本;响应客人合理需求,提供贴心服务,传递乐高乐园的欢乐与温暖。
任职要求
硬性门槛:必须拥有1年及以上五星级酒店客房保洁经验,熟悉高端酒店服务流程与标准;
性别不限,年龄18-45岁,身体健康,持有效健康证;
责任心强,手脚麻利,对细节有极致追求,能适应快节奏工作;
具备良好的服务意识与沟通能力,愿意在充满童趣的环境中工作。
薪资福利
计件高薪:按房计费,28元/间,多劳多得,熟练员工月综合收入可达6000-8000元+;
包住宿:提供温馨舒适的员工宿舍,解决您的后顾之忧,轻松实现“拎包入住”;
做六休一:科学排班,保障充足休息时间,工作生活两不误;
专属福利:乐高乐园员工专属门票、节假日礼品、带薪年假、定期团建等;
成长空间:五星级酒店标准化培训体系,优秀员工可晋升为客房领班/主管。
工作地点:
上海市乐高乐园酒店
酒店前台月结全职
招酒店前台 坐班 提供住宿 底薪5500 其他另加 月休四天 白夜班轮 年龄不超过三十五 联系方式: 可直接加微信
前台招聘
4-5千/月
酒店前台月结全职
招全职前台,只招优秀的你,不限经验学历,薪资4500-6000元/月,当月6号发薪。 工作内容:负责前台接待,要求普通话标准,有连锁酒店经验,熟悉华住酒店流程。 福利补贴:包吃、四人间、有储物柜、wifi、热水器、空调、环境好,提供员工聚餐和免费培训。享受夜班补助、全勤奖、加班费、年终奖、高温补贴及商业保险。
酒店前台
5-7千/月
酒店前台月结全职
有华住经验优先
上班时间:早8到晚20,晚20到早8,做二休二,白夜休休
1、具备酒店前台相关经验,熟悉酒店前台工作流程和操作规范
2、熟练使用电脑进行房态和房量管理,能够准确控制房务
3、具备良好的沟通能力和服务意识,能够与客人进行有效的沟通和交流
4、具备较强的团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务
5、具备良好的形象和气质,能够代表酒店的专业形
象
6、具备较强的执行力和责任心,能够按时完成工作任务
7、具备良好的问题解决能力,能够处理好客人投诉和相关问题
栏目概述
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