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店长：男女不限，年龄18-40周岁，负责店面销售，利用流量，增加曝光率，配合总部要求及营销策略要求，管理门店伙伴培训，协助门店订货损耗管理排班和值班，具备两年以上店长经验者优先，薪资面议

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负责门店日常运营管理

招聘！招聘！百得胜全屋定制因业务扩大，现招聘以下人员店长：1名（5000-10000）监理：1名（5000-10000）设计师2名（5000-10000）家居顾问6名（3000-8000）工资待遇底薪加提成！地址：未来大道郭口桥向东十米路南应聘热线

超市杀鱼工。

新店开业在即，现对外招聘以下岗位：公司用人理念，一直秉承着，德为先，才为辅，有执行力，吃苦耐劳，有正能量，有奉献精神的优秀人员作为招聘首要因素，期待你的加入：员工薪酬底薪5300+满勤200+工龄奖＋绩效奖金＋包吃住＋法定节假日补助＋月休4天上班时间（新店根据商场营业时间同步）工作地点：徐汇区

日常营收

25~27/时！过年60/时！肯德基长期兼职【工作职责】：负责门店日常运营，点单、收银、出餐等【工作要求】：男女不限，18-45岁【工作时间】：做六休一或者做五休二，6-22点排班，月工时180-220左右，具体根据门店排班【薪资待遇】：平时25元-27/时看门店不同，法定60元/时【发薪日】：每月10号【工作地址】黄浦区西藏中路黄浦区海潮路

上海市嘉定区招粉墙工人，两个房间挂网粉刷，400一天9小时，做完付清，专业的来，捣浆糊二把刀勿扰！

上海市嘉定区招工地小工/杂工

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老意法六楼C位韩系品类大档口秋冬人才招聘： 店长1名 销售4名 店长要求：在老意法店长工作经验3年以上，沟通能力强，调理清晰、目标感强，有一定的审美眼界、需要有客户资源。底薪+总提+基本补贴（待遇极高需面谈）另招财务会计一名（待遇私聊）销售要求：目标感比较强！有工作经验和客户资源择优录用！销售能力佳，底薪10000-20000+提成+基本补贴。 联系：（）井号

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主要负责店内日常蔬菜上货，理货，补货，促销品推销等。（本招聘是熟练工优先考虑）没有经验要有吃苦耐劳的精神，服从安排调度。（想混日子的同志勿扰）

会基本的办公软件，有眼力见，会干活，领位带客，熟悉收银流程

工作内容：负责商品的来货卸货验收、上架陈列摆放、补货、防损等收银日常营业工作。职位标题:零食店员/营业员工作内容:负责商品的来货卸货验收、上架陈列摆放、补货、防损等收银日常营业工作。任职要求:熟练掌握英文26个字母，会电脑拼音打字！-具备较强的沟通能力和服务意识-热爱零食行业,有相关工作经验者优先-具备收银和日常营业技能-能够适应高强度工作压力和轮班制度-能吃苦耐劳岗位福利:-提供完善的培训和发展机会-提供良好的职业晋升空间和福利待遇-提供丰富的零食行业知识培训和资源行业经验要求:-无教育背景要求:

盒马上海维璟印象城店和老西门店，6号一8号缸鸭狗促销员两名，8个小时/180天，要有健康证

招家具馆营业员一名，18~28周岁，会电脑，工资待遇面议。

嘉定南翔1、嘉定盈嘉1浦东金桥1、杨高南1徐汇金地1、徐汇梅陇2薪资待遇：夜班上架计件制工作，0.83/件，餐补15/天，熟悉月薪可稳定在10000以上上班时间：22-9或者23-10点班次，做六休一工作职责：工作内容是负责晚上超市商品的收货（有搬运卸货）、上架和核对数量，按照区域要求摆放整齐，有体力活比较辛苦，需要能吃苦耐劳

理货员

招聘：1、店长：男女不限，年龄18-40周岁，负责店面销售，利用流量，增加曝光率，配合总部要求及营销策略要求，管理门店伙伴培训，协助门店订货损耗管理排班和值班，具备两年以上店长经验者优先，薪资面议2、店员：男女不限，年龄18-40周岁，乐观开朗，有上进心，有服务意识，负责门店日常上货及收银等工作；工资面议。3、工作时间：早班：7点到下午4点晚班：下午2:30到晚上11:30工作地点：上海市嘉定区江桥镇靖远路

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负责店面日常维护，面包的打理。