
大堂经理,店长
8-9千/月
大堂经理1-2人月结
诚聘 大堂经理
本酒店环境优良、客源稳定,现面向社会招募优秀前厅管理人才,携手共赢!
工作内容
1. 统筹前厅整体运营,规范服务流程与礼仪标准,树立门店服务口碑
2. 负责VIP客户接待、宴席统筹、客情维护,维护老客户、拓展新客源
3. 管理前厅团队,开展岗前培训、日常督导,提升团队专业度
4. 对接后厨、收银等部门,协调门店各项工作,高效处理各类突发状况
任职条件
1. 有2年以上中高端餐饮/酒楼前厅管理经验,熟悉宴席、散客服务流程
2. 谈吐大方,形象气质佳,具备优秀的沟通、管理及临场应变能力
3. 工作认真负责,抗压能力强,有良好的职业素养与服务理念
薪酬待遇
- 薪资:待遇面议
- 福利:包吃住、工龄奖、年终奖、节日礼品、完善晋升通道
- 作息:合理排班,每月固定休假
有意者请致电咨询,或直接到店面试!
地址:江西省九江市浔阳区八里湖大道保利八里翡翠赣味甲
联系电话叶先生
大堂经理1-2人月结全职有责任心,谦和,好相处,形象气质好,
罗坪拾光水榭山庄酒店招聘大堂经理1名8000要有营销经验,熟悉自媒体运营,28-45岁,本店是一家集餐饮,垂钓,采摘,棋牌,娱乐为一体的休闲山庄酒店,包食宿,联系人:余先生
服务员
3-4千/月
服务员包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5. 配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4. 有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,具备基本读写算能力
赣州章贡区:招聘本店招洗杂工一名。薪资,3000~3800联系.非诚务扰
3-4千/月
杂工1-2人月结全职
:招聘
本店招洗杂工一名。
薪资,3000~3800
联系.
非诚务扰
服务员
4-5千/月
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训3-5人月结兼职假期工全职
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,具备良好沟通能力
2.吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,能接受轮班制
3. 具备基础服务意识,有无经验均可,公司提供岗前培训
4. 身体健康,无传染性疾病,符合餐饮行业从业健康要求
5.遵守规章制度,责任心强,具备基本团队协作精神
KTV服务员
5-6千/月
服务员包住包吃20人以上月结
工作内容:(包房点歌 倒酒 陪客人玩骰子 活跃包房气氛 )
工资三部分组成:
1,每小时150 5小时750,10小时1500 以此类推
2,推销提成20%,推销1000拿200
3,订房提成45%消费1万可以拿4500,
综合工资1.5万~3万
工资每个月15号发放,每个月5号 25号可以预支工资 相当于十天发一次工资
工作时间 下午7:00~2:00
打磨月结
招聘打磨工,要求年龄在50岁以内,能吃苦耐劳,工作细心,服从安排。薪资为计件制,范围在4000-9000元/月。
酒店前厅经理
5-9千/月
酒店经理1-2人月结全职女性
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象与合规运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导力,能有效激励跨部门协作
4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识
5.形象气质佳,服务意识强,具备良好的职业道德与责任心
楼面管理,管理服务员
4-7千/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出
4. 具备基础财务分析与成本管控能力
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理月结
【酒店项目经理】岗位亮点:简单易上手、需要一定的沟通能力及良好的进取态度年龄:20-30岁上班时间:根据客户用人需求随时调整学历:大专专及以上薪资:5000+工作内容:人员招聘和储备,现场管理,随时与客户沟通协调,提交员工薪资申请等备注:有较强抗压能力,沟通能力强,积极向上地址:太原市电话咨询:
酒店经理1-2人
招聘抚顺白玉兰招聘前台经理1名,要求员工,年龄35岁以下,有锦江酒店从业经验,底薪3500+200满勤+300绩效,入职3个月缴纳社保,有宿舍,联系人李女士
北京亦庄锦江之星酒店招聘前厅经理、前台法定节假日三薪、月休4天、带薪年假、奖金、管理层单间
酒店经理酒店前台
亦庄锦江之星酒店招聘前厅经理、前台法定节假日三薪、月休4天、带薪年假、奖金、管理层单间联系添加:
夜班高薪包房服务员8k包吃住
6-7千/月
服务员6-10人
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,具备良好沟通能力
2.吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排
3.无经验者可培训上岗,有餐饮服务经验者优先
4.具备基本服务礼仪意识和团队协作精神
5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
卡乐滋汉堡招聘
3-4千/月
服务员免费培训
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务,确保服务流程规范、及时、热情
2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与简单投诉,提升顾客满意度
4. 配合厨房及吧台完成出餐核对、传菜交接等协作工作
5. 参与日常班前准备、收档盘点及安全卫生检查
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2. 形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4. 有餐饮行业服务员经验者优先,无经验者可提供带教培训
5. 学历不限,热爱服务行业,责任心强,团队协作意识好
服务员包吃月结
【招聘】九方附近水木清华小区餐饮店,招聘服务员多名,工资3000~3500元一月,月休两天,包吃,上班时间9点~下午2点,下午4点半~9点,有意者请联系,联系电话:柳
服务员包吃月结
云端台球俱乐部招聘●岗位:台球服务员●工作时间:下午3点到12点每周一休息一天,包吃,有经验优先,年龄18—40岁●薪资:3000●电话:曾先生●地址:柴桑区沙河街道公园1号
江西九江大学食堂招服务员5000/月,包吃住要求:员工,60周岁以下,吃苦耐劳,有意联系:
5千/月
服务员包住包吃月结
大学食堂招服务员5000/月,包吃住要求:员工,60周岁以下,吃苦耐劳,有意联系:
诚聘餐厅服务员管吃住可暑假
4-5千/月
服务员包住包吃免费培训11-20人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
夜班服务员
6-7千/月
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训6-10人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台工作,准确传达顾客特殊要求及反馈信息
5.参与日常例会与服务培训,持续提升服务意识与操作规范
任职要求:
1.学历不限,有良好沟通能力与服务意识
2. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
3.形象端正,身体健康,能适应轮班及站立工作
4. 责任心强,具备基本应变能力与团队协作精神
5.遵守职业规范,服从门店管理安排
栏目概述
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