招聘： 前厅经理薪资：5000-60001名，薪资范围：5000-6000元/月，五官端正，男女不限，年龄30－48岁左右要求有相关工作经验；

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招聘：前厅值班经理薪资：面议岗位职责1.协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。2.大堂副理在前厅部经理的直接领导下，在当班期间负责整个酒店的正常运作。3.要负责处理宾客的问题和投诉。4.要负责重要宾客的迎领工作。5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。6.解决当班期间发生的安全问题。7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。岗位要求1.大专以上学历，有同岗位工作经验2年以上。2.能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳，精通电脑操作，具备较强的英文听说读写能力。3.仪表端庄，热爱酒店工作，钻研业务，反应敏捷，善于交际具有较好的管理和协调能力，能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。4.注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强。5.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

1、负责店面的日常经营管理，日常工作的巡查督促。定期培训和指导督导员工严格履行岗位责任;2、负责店面的安全和日常的质量管理工作，检查和督促员工规范作业;3、负责店面员工的岗位业务培训，组织部门培训工作;4、负责酒店财产的管理,拟定酒店各项设备的添置，更新和改造计划，不断完善服务项目;5、定期考核员工的工作成绩，激发员工的凝聚力，不断提高管理效能;

诚聘酒店大堂经理一名，25-45岁，形象好，气质佳，责任心强，有相关经验者优先！工资待遇：3500-6000元联系电话：

小菜篮老长沙家常小炒诚聘精英前厅经理：5000元～6000元前厅领班：4500元～5000元清洗工：3500元～4200元收银员：3800元～4500元服务员：3500元～4300元

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安排客房日常清洁服务，确保客房内外环境干净整洁；2．维护客房内设施的正常使用和维护，如电器、家具等；3.帮助客人解答问题和提供相关服务，例如送餐、叫车等；4．负责客房部门的各项文书工作，如记录客房清洁情况、协调客房维修等。任职要求：1．具有较好的服务态度和团队合作精神，有责任心；2．较强的学习能力，愿意接受新知识和新技能的培训；目多替好的沟通丰达能力和人际态

招聘：餐厅储备经理薪资：4000元以上/月从事现场人员管理、订货排班、成本控制、设备维护等运营管理工作

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店经理25-39岁，男女不限，，。专科及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先。至少3-5年酒店管理经验，销售经验。有综合酒店管理经验者优先。具备出色的团队管理能力，销售能力。能够带领团队完成酒店销售运营目标。有较强的沟通协调能力，能够处理客户投诉和突发事件，确保酒店的安全运营。薪资福利:综合薪资5000-12000元；工作时间8小时，月休4天，享有高温补贴、加班补贴，节假补休、全勤奖、达标奖、年终奖，法定节假日休，公司旅游等；提供良好的薪酬福利，购买社保，免费提供食宿。面试时间:周一至周六(09:00-12:00,14:00-18:00)；工作地址:成都市武侯区新南路42号

招聘：领班薪资：5000元以上/月有1年以上中餐厅管理工作经验优先

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诚聘因业务的需要鱼梁洲水上乐园对面酒店招服务员若干名月薪3000至3500，吧台收银员3500至4000一名，领班或经理一名工资面议，配菜会炒一下小菜师傅5000至6000。以上人员责任心要强，有吃苦耐劳的工作精神优先，包吃包住，有调休，感谢，联系电话

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1.岗位职责：接待、端茶倒水、活跃气氛 2.薪资待遇：每月5号15号25号发工资10000-20000元/月3.福利待遇：包吃包住月休4天晋升空间大工作内容-负责客房的日常打扫和维护-提供基础的对客服务，确保客户满意度任职要求-具备良好的服务意识和团队合作精神-能够吃苦耐劳，有较强的责任心-具备良好的沟通能力和服务技巧

前台接待年龄35岁以内，有经验者优先。前台接待薪资福利:月薪3000元至4000元招工人数:1名工作地址:六两河旁东塘滨江小区8号楼全季酒店

有一定餐饮经验，懂运营，人品好，工资5000-7000

前厅领班40岁以下薪资福利:3500-4500招工人数:2-5名工作地址:樊城区建设路红砖印象98号创意院内一家烙锅

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