
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职服务意识服从安排
岗位职责:
1.负责酒店前台接待工作,确保客人的接待质量和服务水平;
2.处理客人入住、退房手续,解答客人咨询;
3.负责日常的酒店预订管理和电话接待;
4.维护酒店前台形象,确保环境的整洁和专业形象;
5.处理客人投诉和相关问题,确保客人满意度。
任职要求:
1.具有良好的沟通能力和服务意识,能够有效处理客人的需求;
2.形象良好,具备良好的职业形象和个人修养;
3.熟练掌握电脑操作,包括但不限于基本的网络使用和数据处理;
4.具备良好的团队合作精神,能够与同事沟通协作;
5.能够严格遵守酒店管理制度,执行相关工作程序。
十堰张湾区招聘:酒店前台3200元/月,月休4天,交五险
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
招聘:酒店前台3200元/月,月休4天,交五险
酒店店长
8000-12000元/月
酒店经理
岗位职责:
1、负责酒店日常管理运营、公共关系维护,开发客户资源、维护客户关系,并完成销售目标;
2、掌握市场情况,依据市场变化,制定切实可行的定营销策略,并组织实施。
3、围绕公司各项预算指标,严格控制经营成本。
4、负责食品卫生、治安等安全管理工作,确保客人和员工的人身、财产安全。
5、负责酒店团队建设,组织客房、餐厅等多部门联合协作,增强员工素养,提升服务效率,提高客户服务质量。
6、收集客户反馈,推动服务改进与营销活动策划。
7、主导VIP接待、特殊需求安排及投诉处理,优化客户体验。
8、监测OTA平台评分,优化客户服务流程,提高五星好评率。
9、完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、年龄要求25-45岁,形象良好(女性身高165cm以上,男性175cm以上);
2、学历要求:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。
3、工作经验:相关行业店长3-5年统筹管理经验,熟悉酒店整体运营,有过酒店筹备工作经验者为佳。;
4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力,具备一定的成本控制意识与财务管理基础,能合理把控酒店运营成本。
5、具有较强团队管理和沟通能力,善于协调內部及外部关系。
6、学习能力及执行力强、能吃苦耐劳,为人诚信,接受公司各类调配安排,会开车;
特色度假酒店驻店经理
8000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职
工作职责:
1、深刻理解并内化酒店的核心特色(如设计理念、文化主题、自然环境、独特活动、目标客群),制定并执行年度及长期的经营策略、预算计划、市场推广计划和收益管理策略,带领团队完成业绩营收指标,控制各项成本在预算范围内,对酒店整体入住率及绩效收益负责;
2、设计并不断优化能体现酒店特色的核心宾客体验流程与活动项目,通过打造特色运营管理实现创收;
3、建立服务文化,通过提供优质服务体验和个性化关怀,建立并维护高价值宾客的忠诚度,鼓励复购和口碑传播。
4、培养并打造一支忠诚且高效的管理服务团队,不断为宾客创造惊喜。
任职要求:
1.学历:酒店管理、旅游管理或相关专业本科及以上学历优先。
2.经验:3年以上高星级酒店或特色精品酒店高级管理(如驻店经理、副总经理)经验,有成功运营特色度假酒店经验者及有新媒体运营经验者优先。
3.个人素养:具有商业头脑,有较强的预算管理、收益管理和商业决策能力,有优秀的团队领导力和危机处理能力。。
4.其他:对特定特色领域有深刻理解和热情,如对生态环保、特定文化艺术、健康养生、户外探险等有浓厚兴趣和知识储备。
襄阳谷城县票务前台/酒店前台善沟通,提供温馨周到服务;欢迎应/往届毕业生应聘。完成前台相关
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
票务前台/酒店前台
善沟通,提供温馨周到服务;欢迎应/往届毕业生应聘。完成前台相关接待工作
招工人数:两名
工作地址:襄阳市谷城县茨河镇狮子岩生态旅游区
酒店前厅经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
运营管理:制定前厅排班表,监督接待、收银、礼宾等岗位工作流程;处理房态管理,确保客房分配、入住/退房手续高效准确,减少客人等待时间。
2. 客户服务:直接对接并解决客人的复杂需求或投诉,提升客户满意度;定期收集客人反馈,优化前厅服务标准(如入住引导、行李寄存、问询响应等)。
3. 团队管理:负责前厅员工的招聘、培训与绩效评估,提升团队专业能力;组织班前/班后会,传达酒店政策、促销活动或安全注意事项。
4. 协调与沟通:与客房部、餐饮部、销售部等部门对接,确保客人需求(如清洁需求、餐饮预订、会议安排)高效落地;处理与外部合作方(如旅行社、出租车公司)的协作事宜。
5. 财务与安全:监督前厅收银流程,确保账目清晰、资金安全;配合酒店安保部门,执行入住登记核查、应急事件(如客人遗失物品、突发安全问题)处理流程。
6. 收益辅助:协助销售团队推广酒店会员体系、增值服务(如接送机、景点门票);根据房态数据,向上级反馈客房销售建议,辅助提升入住率。
荆门东宝区湖北晶晟玻璃科技有限公司诚聘:普工多名、行吊工一名、会计一名长白班、,做事灵活主
3500-6500元/月
行吊1-2人月结
湖北晶晟玻璃科技有限公司诚聘 :普工多名、行吊工一名、会计一名长白班、 ,做事灵活主动、责任心强待 遇:3500-6500元/月(普工计件工资)地址:荆门市东宝工业园万华路3号电话: ()备注:春节后正月初十可到公司面试
物业经理开荒保洁保洁强电工综合维修工
招聘
工作地点:北京八中虎坊桥附近四存校区
1 物业经理1名,,58岁以下,工资5600元,管两餐,可上社保。月休4天!
2 电工综合维修1名,有高压电工证,55岁以下,可上社保,管两餐。工资5000,月休4天。
3 保洁男女不限管吃,上六休一,每月工资3500元
要求:身体健康,无犯罪记录,服从管理!
有意者联系苏经理
同步!
学校交通便利,环境好,初八可上班者,尽快联系
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物业经理月结
招聘:物业经理
薪资:9000.0-10000.0
职位详情:
1、持有物业管理经理资格证书者将获优先考虑。2、经验要求:至少三年物业管理领域工作经验。3、管理与协调:具备出色的组织和协调能力,能有效开展物业管理工作,并能通过协作提高项目的品牌影响力。4、专业知识:熟悉物业管理的操作流程,并对物业管理相关的法规有深入了解。
物业经理保安开荒保洁保洁
三、物业公司
1、物业管理人员及专职客服两名。要求有相关从业经验,抗压能力强,学习及沟通能力较强。2、物业工程人员两名,要求有基础水电操作能力,年龄55岁以下。3、保安员、保洁长期招聘。要求:男女不限,吃苦耐劳,年龄60岁以内。联系人:蒙经理
物业经理1-2人
诚招
物业经理1名
要求1-2年物业服务行业经验
具备工程水电消防等专业知识者为佳
喜欢长期稳定的可以试着加入我们
电话:
工作项目地址:磐安
湖北荆门诚招年后上班前台竹园7号酒店位于竹园小学大门对面52岁以内工作非常简单轻松坐班可玩
2200-2400元/月
酒店前台月结
诚招年后上班前台竹园7号酒店位于竹园小学大门对面52岁以内 工作非常简单轻松 坐班可玩手机 有工作餐 上1休2 2200-2400 联系电话
湖北荆门京山市维修工有相关工作经验和操作证者优先,身体健康,能吃苦耐劳。薪资福利:4500
4500-5000元/月
综合维修工3-5人月结
维修工
有相关工作经验和操作证者优先,身体健康,能吃苦耐劳。
薪资福利:4500 - 5000元/月
招工人数:5名
5272096800
工作地址:湖北省京山县宋河镇青龙大道62号
湖北荆门城南新区三林宾馆招聘客房服务员,包午餐休息2小时,工资2600(行政班时间)联系电
2600元/月
客房服务员月结
城南新区三林宾馆招聘客房服务员,包午餐休息2小时,工资2600(行政班时间)联系电话
客房服务员月结
西海酒店招聘客房服务员1名,要求年龄35至56岁,身体健康吃苦耐劳,有责任心,服从管理,有无经验均可,月休四天。2500提成工龄餐补。上午10:00点-18:00【无夜班】点地址:漳河万达西海酒店
综合维修工1-2人月结
万能工
需要有电工证。
薪资福利:3800元/月
招工人数:2名
扫一扫投递简历
工作地址:湖北省荆门市京山市温泉路32号
客房服务员月结
客房服务员
能吃苦耐劳,动作灵活。
薪资福利:5000元/月+计件
招工人数:5名
扫一扫投递简历
工作地址:湖北省荆门市京山市温泉路32号
湖北荆门招聘:客房主管薪资:3300-4000元/月职位详情:1、高中及以上学历,酒店管理
3300-4000元/月
客房经理月结
招聘:客房主管
薪资:3300-4000元/月
职位详情:
1、高中及以上学历,酒店管理/旅游管理者优先;
2、有2年以上客房管理的相关工作经验;
3、能熟练掌握office、Word、PPT等办公软件;
酒店经理1-2人月结
前厅领班
需要酒店行业相关管理经验,年龄在20 - 35岁。
薪资福利:3800元/月
招工人数:2名
扫一扫投递简历
工作地址:湖北省荆门市京山市温泉路32号
酒店经理酒店迎宾员
宾客关系主任
需要酒店接待中心相关经验,年龄在20 - 35岁。
薪资福利:3800元/月
招工人数:2名
扫一扫投递简历
工作地址:湖北省荆门市京山市温泉路32号
湖北荆门城南新区三林宾馆招聘客房服务员,包午餐休息2小时,工资2600(行政班时间)联系电
2600元/月
客房服务员月结
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