熟悉团餐工作流程，管控细节管理到位，员工/档口沟通有方法，有策略

店内日常工作

1、有三年以上团餐经验 2、懂经营会管理善沟通

本店的日常工作

珍粥道红博公园店 现招餐饮伙伴，包吃包住，待遇从优。 岗位： 前厅主管 厨房大姐、 （有经验优先，无经验可带，踏实肯干就行） 要求： 手脚麻利、有责任心、待人热情， 能长期稳定，不偷懒、不耍滑。 我们提供： 干净舒适的工作环境、融洽的团队氛围， 工资按时发，福利有保障。 2026想稳定赚钱、好好发展的朋友， 别再犹豫，好岗位不等人！ 有意者直接联系：() 期待靠谱的你，一起把日子过红火！

南岗区嵩山路30号 华住星程酒店诚聘 1.值班经理一名 （华住体系优先）最好，宿舍（不是华住体系勿扰） 2.客房服务员3名 以上岗位，管吃住，缴纳五险 电话:王女士 微信同步

火锅店主管3~5年经验，能管理8~10人员工。

烧烤店领班岗位职责 协助店长全面负责前厅日常运营，落实店内规章制度与服务标准。 组织班前例会，安排员工岗位分工，检查仪容仪表、出勤及纪律。 营业前负责卫生检查、物料备齐、设备调试，确保正常营业。 营业中控场统筹，合理安排带位、点餐、上菜、撤台，提升翻台与服务效率。 监督服务质量，及时处理顾客投诉、菜品问题、等待超时等突发情况。 跟进烤串出餐速度，协调前厅与后厨沟通，保证出品及时准确。 负责桌面、地面、卫生间、备餐区等区域卫生督导与巡检。 管控物料消耗，杜绝浪费，做好餐具、酒水、耗材的盘点与补充。 培训新员工服务流程、点餐话术、上菜规范及安全注意事项。 维护店内秩序、消防安全与设备安全，发现问题及时上报处理。 营业结束后组织收尾清洁、物料归位、水电检查，做好当日工作总结。

招聘酒店经理，负责酒店整体运营

招聘： 福州部队项目： 项目经理：1名 有部队工作经验者优先录用；要求有较强的责任心，耐抗压力强 工资面议 联系人：苏经理 电话： 地址：福建福州部队

福兴雇一人平地早五晚六600/天。

活找人拌肥50多吨有干的联系我。

老俊德华鹤煤化公司食堂招聘，勤杂工1名，面案副手一名，缴纳五险，上下班通勤车，年节福利，早八晚五，完成工作可以提前下班，周末单休，法定假日三薪，要求做过相关工作，年龄四十七以内，退休的不行，脾气不好事多的请绕行。联系电话，宁

鹤岗市高速公路，打孔安装16的膨胀螺丝，先用开口器开口，一平方大约2个半眼，5.5元一平方，吃住上下班交通自己解决，工资7天一结账，开六天的以后都是7天一开资，

一：货物仓库搬运保底9800一月 5天8小时底薪4500 第一个月加班30一小时 第二个月加班35一小时 工资结构为4500底薪+加班费=保底9800 早8晚8一天工作十小时，中途休息两个小时 一天计薪12小时，超出8小时就算加班 二：季度奖3000一年4次，年终奖12000 三：管三餐住宿，一分不花，4-6人间 一年可到手大约12万 货物搬运保底9800在北京市！！！ 货物搬运保底9800在北京市！！！ 货物搬运保底9800在北京市！！！

民宿 招聘经理一名，必须有经验的，工资面议，合作也可以，出租也可以地址.东梁天水谷，

亚热带植物园悬崖酒店主管 学历要求：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先，具备系统的酒店运营管理知识。经验要求：拥有2年以上酒店同岗位或领班工作经验，熟悉酒店运营流程与服务标准，能独立处理日常运营中的各类问题。能力要求：具备极强的沟通协调能力、现场管理能力与问题解决能力，抗压性强，能从容应对突发情况，统筹兼顾各项工作。职业素养：熟练使用酒店管理系统，工作认真负责，责任心强，服务意识佳，注重细节，有良好的职业操守与团队协作精神。作为酒店运营的核心力量，统筹所辖区域日常管理，串联起服务、团队、成本与安全的每一个环节，让悬崖酒店的服务品质始终在线：负责所辖区域日常运营统筹，严格督导服务标准与操作流程落地执行，全程把控服务细节，保障每一位宾客都能拥有舒适、贴心的度假体验，传递悬崖酒店的独特魅力。统筹团队管理工作，负责员工排班、专业培训、绩效考核与新人带教，搭建高效协作的团队氛围，提升团队执行力与稳定性，打造一支有温度、有专业的服务队伍。快速响应宾客投诉与各类突发事件，秉持高效、负责的态度，闭环解决问题，最大限度降低宾客不满，维护酒店口碑与形象。负责成本管控相关工作，定期开展物资盘点，合理管理能耗与易耗品使用，杜绝浪费，在保障服务品质的前提下，实现效益最大化。做好跨部门协同配合，主动对接各相关部门，齐心协力完成酒店营收、服务品质、安全管理等各项核心指标，推动酒店稳步发展。严格落实酒店各项规章制度与安全消防要求，全面负责客房清洁、查房、布草管理及服务质量复核工作：科学安排保洁人员排班，开展清洁标准与流程培训，规范操作细节，有效降低返工率，确保客房环境整洁达标。负责客房物资申领与成本控制，合理规划物资使用，及时配合工程部门完成设施设备报修，保障客房正常投入使用。全程把控客房卫生与服务质量，全力保障宾客住宿满意度，让每一位入住的客人都能感受到家一般的舒适与安心。 薪资福利:悬崖酒店主管：3800 - 4800元/月，薪资根据个人工作经验、专业技能面议，能力出众者薪资可上浮。提供免费工作餐，菜品丰富、营养均衡；如需住宿，可提供员工宿舍，环境整洁舒适。缴纳五险，享受节假日福利，提供专业技能培训、外出考察学习机会，额外发放绩效奖金。 招工人数:1名 工作地址:景东景福大寨子（毗邻景东亚热带植物园，坐拥无量山原生态风光，工作即是沉浸式吸氧）

七星椒火锅店1、服务员：2200-6000元/月2、大堂经理：面议工作地址：昭阳区二环南路与二环西路交叉口东北侧吾悦广场F1【报名方式】点击拨打电话。

五、上饶酒店急招 4名 管事部 不限男女 工作时间：面谈 出勤天数：按实际出勤天数为主 薪资待遇：96/天 要求及待遇：年龄不超过63周岁，身体健康，服从工作安排。 有意向者联系电话：

招聘：前厅部主管薪资：5千-6千1.日常运营管理<br/>◆班次管理：负责所辖班次（早、中、夜班）前厅部的全面运营，确保各岗位（接待、行李、总机、宾客关系等）顺畅运作。<br/>◆督导与支持：在现场指导、协助前台员工处理复杂入住/退房、特殊要求、客人咨询等，确保服务标准统一。<br/>◆系统与账务审核：检查并确保所有交易录入准确，处理当班期间的账目，协助完成每日夜审工作。<br/>◆房态与收益管理：实时监控房态，与相关部门紧密合作。<br/>◆巡查与维护：确保前台、大堂、公共区域的整洁、有序，设备运行正常。<br/>2.客户服务与关系维护<br/>◆VIP接待：负责重要客人（VIP）的抵店前准备、入住接待及在店期间的全程关注。<br/>◆投诉处理：亲自处理客人投诉和复杂问题，采取补救措施，提升客人满意度，并记录案例用于培训。<br/>◆客人互动：主动与客人交流，收集反馈，建立良好的客户关系，培养回头客。<br/>3.团队管理与培训<br/>◆排班与调度：协助前厅部经理进行本班组员工的排班和考勤管理。<br/>◆在岗培训：对新员工及现有员工进行服务流程、系统操作、产品知识、销售技巧等方面的培训和考核。<br/>◆绩效督导：监督员工的工作表现，及时给予反馈和纠正，确保服务质量达标。<br/>◆团队建设：主持班前会，传达信息，激励团队士气。<br/>4.行政与沟通职责<br/>◆交接班管理：主持并确保班次间清晰、完整的书面及口头工作交接。<br/>◆内部沟通：作为前厅部与其他部门的联络枢纽，确保信息传递及时准确。<br/>◆记录与报告：填写工作日志，记录特殊事件，准备所需的运营报告（如营业收入、客情分析等）。<br/>◆政策与流程执行：确保所有酒店政策、安全规程和前台操作流程得到严格执行。<br/>5.其他职责<br/>◆参与前台相关用品、物料的库存管理与申领。<br/>◆完成上级领导指派的其他工作任务。<br/>◆在必要时，承担前台接待员的所有职责。

火锅店招聘: 1. 经理一名，工资电话联系 2、服务员长期3名，底薪4300+2天休息+酒水提成+满勤奖200=5000以上满3???? 底薪在涨200元 3.洗碗摘菜阿姨一名要求长期，工资电话联系 地址工农大路南湖附近，详情电话联系135****2902 好朋友一下 谢谢

主管 短期需有茶饮经验优先。工作分2个班次，工作时长为10小时休息40分钟，早班：早7点30分到晚5点30分，晚班：上午11点到晚9点 薪资福利:长期（期限为8个月以上）综合薪资3000元 - 5000元、满勤奖、杯量提成、每月两个带薪休假、生日休、满一年可享年假三天，工作补助，不定期团建；短期（期限为3个月以上）满勤奖、杯量提成、每月两个带薪休假；工资每月16号发放 工作地址:比优特超市楼下门市

应聘：宾馆招聘前台吧员一名，有意者联系电话☎

客房服务员有责任心，服从调动，能长期工作，

前厅经理 薪资福利:5000-10000元 工作地址:工农区胜利路9号（北一道街青龙加油站对面）

萝北县火锅店即将开业诚聘：前台经理一名薪资待遇面谈。收银主管3800+满勤200+酒水提成服务员两名3800+满勤200+酒水提成撤餐员一名3200+满勤200+酒水提成厨房主管一名3800+满勤200厨房岗位三名3200+满勤200每月两个半天休前台联系电话：

招聘前厅服务员一名主管一名，有经验者优先，待遇优厚活好干老板事少工资面议电话

招聘前厅服务员一名主管一名，有经验者优先，待遇优厚活好干老板事少工资面议电话

火锅店招聘:1.经理一名，工资电话联系2、服务员长期3名，底薪4300+2天休息+酒水提成+满勤奖200=5000以上满3底薪在涨200元3.洗碗和摘菜阿姨各一名要求长期，工资3500+两天休息地址工农大路南湖附近，详情电话联系135****2902好朋友一下谢谢

食堂主管 1.有餐饮管理、食堂管理或酒店管家相关工作经验优先；2.懂成本核算，责任心强，做事细致有条理，执行力强；3.身体健康，品行端正，无不良嗜好，能长期稳定工作；4.善于沟通协调，服务意识强，能吃苦耐劳；5.年龄50岁以下，有团队管理经验者优先录用。1.全面负责食堂日常管理：食材验收、成本控制、菜品质量与食品安全监督；2.统筹后厨人员分工，规范操作流程，保障就餐秩序与卫生达标；3.负责村内接待用餐、团队餐安排，提升服务品质；4.配合后勤部门做好物资管理、设备维护、环境卫生巡查；5.处理日常服务相关事宜，协调沟通，保障运营顺畅。 薪资福利:薪资面议，包食宿，待遇从优，具体可面谈。 招工人数:1名