负责医院食堂餐厅工作，做过团餐，熟悉管理流程

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法及相关法规，持有健康证，有消防培训经历者优先 4.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

服从安排

有工作经验者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的企业文化氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门的合规对接工作 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作机制 2.具有较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类职业资格证书者优先

岗位职责: 1. 全面负责餐饮门店的日常运营管理，确保服务流程顺畅与运营效率； 2. 组织实施门店运营标准，提升顾客用餐体验与满意度； 3. 统筹人员排班与工作分配，保障团队高效协作； 4. 监督食品安全、卫生规范及设备维护，确保合规运营； 5. 协助推动门店业绩目标达成，配合上级完成运营优化任务。 上班时间： 9：30-14：30 17：00-22：00 薪资待遇：底薪4500+全勤200 月休3天 任职要求： 1.年龄26-35岁 2. 具备餐饮行业运营管理经验，熟悉门店运作流程； 3. 具有较强的团队组织与协调能力，能有效带动员工积极性； 4.沟通表达清晰，具备处理现场问题和客户反馈的能力； 5.责任心强，注重服务细节与运营规范；

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营统筹，包括人员排班、服务流程监督及客户接待协调 2.主持餐前例会，传达当日菜品重点、服务标准及特殊客需 3.现场督导服务质量，及时处理客户反馈与突发状况，保障中高端商务宴请体验 4.协同厨师长把控出餐节奏与出品质量，确保国宴级豫菜呈现水准 5.参与食堂及劳务外包项目现场管理，落实食药监相关规范要求 任职要求： 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验，熟悉中高端餐饮服务标准 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强 3.形象气质佳，普通话流利，具备一定应变与抗压能力 4. 认同公司长期发展目标，愿在专注豫菜传承与科技化餐饮管理方向深耕发展 5.学历不限，有餐饮管理培训经历或连锁餐饮经验者优先

要求懂餐饮

岗位职责: 1. 负责前厅日常运营管理工作，确保服务流程高效有序； 2. 组织并指导前厅员工执行服务标准，提升顾客用餐体验； 3. 协调人员排班与岗位分配，保障各班次运营顺畅； 4. 监督前厅环境卫生、设备使用及服务规范的落实； 5. 协助处理顾客反馈与突发情况，维护良好服务形象。 上班时间： 9：30-14：30 17：00-22：00 薪资待遇：底薪3800+全勤200 月休3天 任职要求： 1.年龄26-35岁 2.具备餐饮前厅工作经验，熟悉前厅运作流程； 3.具有良好的组织协调能力，能有效带领团队完成任务； 4.沟通表达能力强，能够妥善应对现场服务问题； 5.工作认真负责，注重服务细节与客户满意度； 6.具备较强应变能力。

负责前厅人员招聘，培训，调休。整店的运营管理

300/天左右【D威海汽配】2，不体检 吃住在厂里➕不用体检 不过安检门➕不用面试 收纹身烟疤➕案底黑户 周周可预支1⃣0⃣0⃣0⃣元 员工铸造3⃣0⃣0⃣元/天 员工铸造3⃣0⃣0⃣元/天 （其他岗位降30元/天） 工资包含餐补及所有津贴，8-8，两班倒， ，15号发工资，，工作服劳保押金150元（满6个月退还）18-5⃣0⃣岁，小学以上文化 生产新能源汽车刹车片 外宿环境好一些，外宿厂车五分钟，4-6人间，空调洗澡间卫生间均有。水电平摊 。 报名电话:

300/天左右【C盐城立凯】免路费 只量血压，厂内住宿 企业关怀：同行/夫妻提前报备可安排同区,同班次，员工返岗意向岗位优先分配 年龄18-48岁，男女不限 小时工模式： 4-6月员工2⃣5⃣元/小时 7月员工2⃣6⃣元/小时 8-10月员工2⃣8⃣元/小时 工期到 次月15号需在职上月有差价 ———————————— 日结模式： 4-6月日结2⃣4⃣0⃣元/天 7月日结2⃣5⃣0⃣元/天 8-10月日结2⃣8⃣0⃣元/天 ⚠打卡70小时后日预支。第9天领第1天日薪，以此类推。工期到。注明以上两种模式：✅首月餐卡里有600元吃饭，，免费住宿，，，员工依法承担个税 ✅正常离职7天⚠报名电话：

【诚聘厨师替班】因时段厨房工作需要，现急招一名有经验的炒菜师傅临时顶岗，表现优异者可转为长期合作。要求能独立完成家常菜、小炒类菜品制作，保证出品口味稳定，讲卫生、重效率。工作地点位于河南省濮阳市，薪资面议，待遇优厚，具体可电话详聊。有意者请联系刘师傅，电话：，欢迎有志之士加入我们的团队，共同发展！

濮阳市濮阳县家装公司招油漆工、腻子/大白/墙漆，

新店招聘热菜师傅一名，凉菜师傅一名，工资面议地址:五一路中房越秀城河南濮阳

招聘：大堂经理薪资：5000.01、中专以上；2、年龄30-35岁；3、会双语（哈语）；4、有相关经验（专业酒店管理）；5、有责任心，有团队意识，服从酒店管理

岗位职责：负责现场排班带班、员工协调、日常运营管理，保障场馆服务与卫生秩序 任职要求：有洗浴/酒店/足浴行业现场管理经验，沟通协调能力强，责任心强，能适应轮班 薪资福利：5000-6000元/月，包吃，福利完善，能力突出薪资可面议 有意者可直接联系，到店面试，长期稳定招聘，欢迎踏实肯干、有经验的朋友加入！

招聘：前厅经理（包吃住）薪资：4500-6000元/月1.岗位要求：身体健康，能够适应工作强度，服从工作安排。拥有较强的组织协调与沟通能力，能够高效处理前厅各项事务。能够营造优质的客户接待环境，展现良好的服务意识与管理能力。2.岗位职责：需确保自身身体健康，能够全身心投入工作，并严格服从工作安排。负责前厅的整体管理与运营，营造优质的客户接待环境。协调前厅各项工作，保障服务流程顺畅高效。3.薪资待遇：综合工资4500-6000元，包吃住，节日福利，免费培训4.工作时间：8:30-20:30，有午休。此岗位发布即有效，招聘方不刷新会自动下架

汉庭酒店诚聘，今日可到岗1.前台接待，2名，20--30岁，工资：保底+全勤+五险+会员卡提成+奖金+补贴。2.客房服务员2名，18--55岁，工资：保底+计件提成+五险+奖金+工龄，月休四天。以上岗位均提供食宿，缴纳五险，长期优先，无经验可培训。另招聘储备值班经理2名，薪资待遇面谈。地址1：吴忠万达广场汉庭酒店地址2：银川市兴庆区汉庭酒店联系电话：

招聘：酒店前厅部经理 薪资：8千-1万 岗位职责: 1. 前厅部所有接待管理，确保服务质量 2. 参与项目筹备，协调各部门资源，推进项目进度 3. 具备良好的沟通能力，能与客人和团队有效交流 4.完成酒店总经理计划 5.提升服务水平，提升顾客满意度 任职要求: 1. 具备出色的组织和协调能力，能够高效完成任务 2. 拥有良好的服务意识，能够提供优质的客户体验 3. 能够快速适应变化，不断优化工作流程 4.2年以上酒店行业前台管理经验

马庄桥镇百姓禧宴招聘 川菜师傅一名，工资7000元左右 烧烤师傅一名，工资6000元左右 前厅经理一名，工资5000元左右 每月10号准时发放工资，联系电话， 王总

濮阳历山路夜市招聘二厨，尾造，经理。展板老大，联系电话

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范县睡莲梦酒店招前台年龄18岁-35岁，能接受上夜班，工资底薪加提成3000元-3500元，☎河南濮阳

大庆路油建大门南侧（二峰烧烤店）招聘经理一人！（含收银）烧烤师傅一人！具体面谈！应聘电话

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范县逸致酒店（大丰国际店） 范县逸致酒店（眼科医院店） 现招聘以下岗位 前台收银3名（综合工资2500-4000元 客房保洁3名（综合工资2500-4000元 工程维修水电工1名（面议） 保安2名（面议） 前台经理1名（3500-6000元） 客房经理1名（3500-6000元） 厨师1名（工资面议） 工资福利待遇丰厚，有经验者优先录取，（男女均可） 联系人：

濮阳市市区老牌知名企业高端餐饮会所诚聘1，优秀服务员2名，年龄25-35工资4000+提成+奖金2，主管领班1名，工资4500-5000提成3经理一名工资面议提成上下班时间比较自由，只要工作忙完都可以下班，不是很忙每月公休3天：，同步

范县逸致酒店（大丰国际店）范县逸致酒店（眼科医院店）现招聘以下岗位前台收银3名（综合工资2500-4000元客房保洁3名（综合工资2500-4000元工程维修水电工1名（面议）保安2名（面议）前台经理1名（3500-6000元）客房经理1名（3500-6000元）厨师1名（工资面议）工资福利待遇丰厚，有经验者优先录取，（男女均可）联系人：赵经理联系电话：

范县逸致酒店（大丰国际店） 范县逸致酒店（眼科医院店） 现招聘以下岗位 前台收银3名（综合工资2500-4000元 客房保洁3名（综合工资2500-4000元 工程维修水电工1名（面议） 保安2名（面议） 前台经理1名（3500-6000元） 客房经理1名（3500-6000元） 厨师1名（工资面议） 工资福利待遇丰厚，有经验者优先录取，（男女均可） 联系人：赵经理 联系电话：