店长有会销经验的优先薪资福利:薪资面议招工人数:一名非诚勿扰

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店长/店员咖啡店，诚邀咖啡操作员，要求熟练掌握制作工艺，雕琢每一杯精品。薪资福利:待遇优厚，晋升有道。

店长责任心强，有管理经验者优先！薪资福利:2800-3500招工人数:2名

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小型超市招聘店长，仓管，送货，收银，后台系统

化妆品销售店长大专及以上学历薪资福利:待遇面议招工人数:1名，

店铺销售店长，有一定的管理经验，团队意识，销售能力

具有一定管理能力，有工作经验着优先

执行公司政策，听话照做，最好能够独立运营市场的能力

西峡朱阳关到予灵有矿粉，不限车型，每吨50元，好装好卸，卸车付款。联系电话

【招聘:高压电工】工作内容:集电线路维护、电网维护、架空线路维护。要求:有高压电工证+高处作业证。项目地址:河南省，三门峡，渑池县。薪资:8000+（优秀者，薪资可谈）。联系人:李经理。

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要求会尺寸会沟通，主要要跟安徽人做过纳米瓦，一天一家的模式。不要和老板顶嘴，老板要的是面子，你要的是票子。顶嘴立马结清走人，活在江苏

工厂普工，包吃包住，月入8000～10000结算准时不拖欠【高薪资】300-320/天，月结可预支，每月10号准时发放【高奖励】入职打卡45天额外奖励8000元入职奖金厂区主要新能源电子电器，锂电池，太阳能电池片，光伏组件的生产与加工招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装配工、质检工/品检工、包装工、库管员、统一培训、简单易操作、无任何辐射、危险性、不穿无尘服厂区在江苏无锡，外地过来报销路费工厂招工要求：不限经验，16岁一54岁生熟手均可.无需经验.无需学历.生手带薪培训公司提供免费住宿，标准四到六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机保险：公司缴纳保险本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

招聘：店长（包吃）薪资：8000~8000元/月有过餐饮服务培训经历，会优质服务、感动服务、用心服务的优先，有工作经验者优先。

超市部长,超市日常管理工作,招聘2人

旗舰店店长,爱岗敬业,招聘5人

岗位：【外派店长】要求：1、年龄25-40岁，有责任心，善于沟通，执行力强。2、有一定的团队管理和服装货品管理经验。3、有服装大卖场管理经验或者生活超市管理经验的优先考虑。待遇：底薪+提成+外派津贴，转正后综合薪资：8000-12000元/月，另有丰厚年度绩效方案。岗位：【运营督导】要求：1、年龄25-40岁，执行力强，有一定的服装卖场运营思维，能出差。2、熟练使用电脑和商品系统，能够进行基础的数据分析。3、有三年以上的区域门店管理经验或者服装大卖场管理经验的，优先考虑；待遇：底薪+提成，高提点年度绩效方案！综合薪资：15万-30万/年。福利：餐补++商业险+节假日福利等联系人：肖总：面试地点：株洲市芦淞区国富中心13楼衣海洋D至12月21。

招聘销售精英1⃣店员30名2⃣店长1名（工作面议）3⃣年龄：30-504⃣每天8小时，每月休4天5⃣底薪：1800+提成+每年3-5次带薪旅游☎电话：地址：魏县生态公园西门（康姿百德）

食堂员工30人。每日就餐人数1000人。要求有食堂管理能力。带过20人以上团队。月薪8000~1万。

招聘：开元酒店前厅领班（包食宿）薪资：3600-4500元/月招聘前厅领班2名，要求有一定的前厅管理经验，，形象好，气质佳，沟通能力强，年龄35岁以下，工资3600元-4500元，满一年加工龄1000元，月休3天，节假日另加一天，管食宿。

【工作内容】门店管理人员：主要负责前厅日常运营1.有培训能力，负责部门人员培训；2.执行力强，能够辅助店长落地运营动作；3.具有人员协调沟通和处理客户意见投诉能力；4.具有表格、流程类工作梳理基础；【工作要求】注意注意！！需要具备一年餐厅领班经验才可以！【工作福利】一日三餐包住月休四天空调洗衣机热水器【工作时间】10：00-14：00 16：30-22：00

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我在参加洛宁实验一小对面《优学派》一元领活动真实有效，礼品已领。优学派长期招聘导购，辅导老师，店长。联系电话：

门店管理

诚聘22岁到55岁女士，认可中医，有沟通能力，善与人交谈，视力养护方面有经验的更好，工作闲余时间可以免费调理近视，待遇4000-9000元

女，18到45周岁

招聘前厅经理一名6000～8000

领班一名，年龄35岁左右。