物业管理人员 收费和机动 薪资福利:2800元月 招工人数:3名 应聘请注明来源()优先录用 工作地址:河北省邢台市电厂生活区

希岸酒店招聘酒店前厅1名，25-35岁，形象好，气质佳。联系王经理

工资3100～4500，有年休，节假日三薪

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成日结账与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、应变能力及团队协作精神 5. 能适应轮班制工作，含夜班及节假日排班

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游咨询，妥善处理客人问询与合理诉求 3. 协调客房、餐饮、工程等部门，跟进并反馈客人服务需求与投诉事项 4.管理前台现金、发票及单据，确保日结账目清晰、账实相符 5.维护前台区域整洁有序，保持专业仪容仪表与亲切服务形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.普通话标准。 4.能适应轮班制工作（含夜班），责任心强，抗压能力好

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.解答客人咨询，处理电话预订、客房分配及账务结算等事务 3.维护前台区域整洁与秩序，确保服务流程高效顺畅 4.协调与其他部门的沟通，及时处理客人需求及突发情况 5.准确录入和管理系统信息，保障数据安全与操作规范 任职要求： 1.具备良好的服务意识和沟通能力，形象端正，普通话流利 2.熟练使用办公软件及酒店管理系统，打字速度快、准确率高 3.工作认真负责，能适应轮班制，具备较强应变能力和抗压能力 4.有星级酒店前台工作经验者优先考虑，条件优秀者可适当放宽要求 5.学历不限，接受应届毕业生或转行人员报名应聘

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升客户满意度 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5. 协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3. 有酒店前台或客户服务类工作经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班制（含夜班）工作安排 5. 学历不限，中专/高中及以上学历优先

【薪资福利】底薪3300元，白夜休休排班；售卡提成+多维度绩效提成，上不封顶；法定节假日享三倍薪资。 【任职要求】华住会酒店前台工作经验者优先；熟练操作基础电脑办公软件；工作主动有责任心，性格开朗、善于沟通

岗位职责： 1. 负责客人入住登记、退房结账、房态管理及电话预订等前台接待工作，确保服务流程规范高效； 2. 解答客人咨询，处理投诉与特殊需求，持续提升客户满意度和酒店口碑； 3. 独立完成每日营收核对、报表制作及交接班账目清点，保障财务数据准确无误； 4. 协助开展会员推广与基础销售工作，提升客户复购率与忠诚度； 5. 积极参与酒店组织的服务标准、安全规范及系统操作等培训，持续精进专业能力。 任职要求： 1. 形象端正，亲和力强，具备良好的语言表达与应变沟通能力； 2. 有较强的服务意识与责任心，能适应轮班制及节假日工作安排； 3. 具备基本计算机操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统； 4. 团队协作意识佳，服从管理，学习能力强，能快速适应岗位要求； 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、热爱服务行业的求职者加入。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台登记与系统操作 2.热情接待来访宾客，提供咨询、问询及基础旅游服务支持 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及日常行政事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉 5.保障前台区域整洁有序，妥善保管钥匙、单据及交接班记录 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3.工作细致耐心，抗压能力强，可适应轮班及节假日工作安排 4.学历不限，有酒店前台实习或工作经验者优先 5. 遵守职业规范，具备团队协作精神与责任心

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哈尔滨融创茂商场急招：物业经理1名要求：大专及以上学历，男女不限，年龄50岁左右，2年以上同岗位商场物业管理工作经验，电脑熟悉。形象气质佳，能吃苦耐劳，有亲和力、有魄力，有较强的管理沟通能力、写作能力和抗压能力强。工资面议，购买五险，月大小休。工作地址：黑龙江省哈尔滨市松北区世茂大道99号哈尔滨万达茂内联系电话：（李老师）

招聘物业经理，薪资范围为8000-10000。要求如下：1.具备衢州本地物业全盘管理经验。2.持有物业经理证书、项目经理证书或消控相关证书。3.熟悉物业法律法规、收费流程、消防管理及现场应急处置。4.具备较强的沟通能力与抗压能力，擅长处理业主矛盾。5.品行端正，无不良记录，有责任心，能独立统筹整个物业项目。

东丰松籽产业园招聘有经验的物业主管。岗位职责包括制订并实施物业服务标准，确保服务质量提升；定期组织开展安全隐患排查工作，防范风险；管理物业财务，负责物业的收取、统计、分析和监督；协调处理投诉和突发事件，及时解决客户问题；建立良好的客户关系，同时开发新的客户资源。任职要求为高中及以上学历，物业管理或相关专业；3年以上物业管理工作经验，2年以上管理岗位经验；熟悉物业相关法律法规，具备物业管理理论知识；具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力；具有较好的服务意识和团队合作精神，责任心强，能适应高压工作环境。薪资待遇为5000至6000元。

某物业服务企业招聘：项目管理员一名要求：大专及以上学历，年龄35岁及以下，熟练操作办公软件，需精通国语，沟通表达流畅，有责任心，有良好的沟通协调能力；工作范围：负责对接业主日常服务，报修与纠纷处理，台账管理，员工日常管理等薪资：4000-5000元/月，详情面议联系电话：（不满足要求的勿扰）

招聘物业项目经理。薪资为6550-7050元。要求熟悉物业管理知识，物业管理、酒店管理等相关专业优先。要求具有良好的职业素养和道德品质。要求有较强的沟通、领导能力，能协调工程、安保、保洁、食堂等多部门之间的协作。要求熟悉成本控制和预算管理。要求有物业管理相关工作经验。

[玫瑰]物业招聘一名客服管家，有经验者优先，缴纳社保；地址：金阁天宸小区，杨

维修工初中及以上学历，50岁及以下，40岁及以下薪资福利:试用期工资2500元，转正后工资在4000～6000元，八小时工作制，招工人数：职工20名，职工20名

宾馆招聘前台人员。该招聘信息长期有效。

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河北邢台王彩芳招聘维修工。月薪5000元以上。有相关工作经验者优先。

高铁站设备维管员用工形式：劳务派遣一、岗位职责：1、负责京津冀铁路火车站电子显示屏、广播系统、票务系统、检票闸机等基本设备的巡检、保养、维修工作；2、接到设备维修服务后，按故障上报要求、处理流程及时排除故障；3、勤查、勤看现场，巡视检查所有设备及线路状况及其安全防护；4、按规定做好设备的清洁、维护管理工作；5、认真履行设备巡查记录、检修及交接班记录等填制工作；6、定期参加团队内自学、互学、培训及工作例会；7、完成上级交待的其他工作任务。二、任职要求：1、无违法犯罪等不良记录、年龄28周岁以下，。2、大专学历以上，计算机网络技术、计算机信息管理、计算机应用技术、软件技术，机电一体化等相关专业。3、在大型商业、物业、公司等单位从事过网络维护与管理、有一定经验者优先；4、有计算机相关等级、电工操作、消防设施操作员、电梯维修证等证书，具备两证以上的优先考虑；5、有一定沟通、协作能力，协调配合及服务意识强，有吃苦耐劳精神。6、在校生（没有毕业证），见习期一般是半年到一年，以取得毕业证书为准。三、待遇等其它：见习期工资北京地区2700元每月，天津及河北地区2500元每月，上意外险。有毕业证的，试用期二个月，考核后转为劳务派遣工，工资5000～7000左右工资结构为：基本工资2000+效益工资1900（定职满一年后涨200，三年后再涨200，如有提职情况另外调整薪酬）+工龄工资（1-2年60元，3-5年80元。6年以上100元，封顶1000）+区域工资（北京600，天津河北300）+餐补（每天30）+通讯费（每月100）。另外：劳保每月80元。其他福利：生日卡300，米面油（每逢春节、十一、端午），体检（基本每年一次）。保险项目：城镇户口五险一金，五险。还有单项奖、季度评星奖励，年底有年终效益奖。报名电话

内丘某单位检修需维修人员38名，9小时200元，联系电话：

邢州大道漫心酒店招聘客房清洁师。薪资为底薪2700元加房提。每月休息四天。