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店长20-45岁，2年以上同等岗位管理经验。具备优秀的管理能力，有一定客户基础优先薪资福利:底薪+个人提成+总提成+五险，可提供住宿，前期保底6000-8000元/月招工人数:1名工作地址:金龙大道金龙府郡商业楼401

药店店长持有执业药师资格证优先，具有1年以上药店统筹管理经验。药店统筹管理经验薪资福利:4000-8000元/月，月休4天、五险、工龄工资、节日福利、年休假等

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店长2名，导购5名（半天班）1.积极上进，有能量2.有工作经验优先3.年龄20-36岁

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销售工作主要包含以下内容：客户开发-通过多种渠道寻找潜在客户，如利用社交媒体平台、行业论坛、商业数据库等挖掘可能对产品或服务感兴趣的个人或企业。-开展陌生拜访，包括电话销售、上门拜访等方式，主动接触潜在客户，扩大客户群体。客户关系维护-与现有客户保持定期沟通，通过电话、邮件、短信或线下拜访等方式，了解客户使用产品或服务后的感受，及时解决他们遇到的问题。-建立客户忠诚度计划，如提供会员特权、积分奖励、优先购买权等，提高客户的满意度和重复购买率。产品知识掌握-深入了解自己所销售的产品或服务的功能、特性、优势、使用方法等细节内容。-关注产品的更新换代情况，及时将最新信息传递给客户。销售沟通与谈判-向客户清晰、准确地介绍产品或服务，根据客户的需求和特点，突出产品的价值和利益点。-应对客户的异议和质疑，通过提供有效解决方案、展示成功案例等方式，消除客户的顾虑。-与客户进行价格、付款方式、交货期等交易条件的谈判，争取达成双方都满意的销售协议。销售跟进与成交-跟进销售线索，及时回复客户的咨询，推动销售进程，确保潜在客户顺利转化为实际购买客户。-完成销售合同的签订、订单的处理和收款等工作，确保交易的顺利完成。市场信息收集-关注竞争对手的产品、价格、促销活动等信息，为制定销售策略提供参考。-收集客户需求和市场趋势变化信息，反馈给公司相关部门，帮助公司优化产品和服务。

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