
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规管理及标准化落地执行
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与经营意识
4. 有连锁餐饮品牌管理经验者优先
5. 学历不限,持健康证,无不良从业记录
餐饮主管
岗位职责:
1. ,年龄在35岁以内 ,身高在1米63以上,形象好,气质佳, 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度销售目标,分析经营数据,优化成本与毛利结构
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 严格执行食品安全与卫生标准,确保门店合规运营并通过各项检查
5. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店稳定运行
任职要求:
1. 具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮品牌店长经历者优先
2. 学历不限,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 熟悉餐饮SOP流程、库存管理及基础财务知识
4. 责任心强,具备服务意识与团队领导力
5. 能适应轮班制工作安排,服从公司统一调配
6.工资在 5000~8000之间 ,懂品酒的优先
会所管理
1.2-1.8万元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
底薪
5500+房补800元+绩效奖金
月休四天,
晋升通道
根据工作表现可以涨工资升职,经理,店长有专业餐饮管理培训课程等
工作时间:
11:00-14:30
17:00-22:30
餐饮主管
关于我们
我们是必胜客欢乐餐厅,致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要,诚邀热情开朗的你加入我们的团队!
岗位职责:
产品制作及服务标准学习;
餐厅日常值班:人力调配、现场营运管理,确保顺利运营;
优化餐厅各项流程,提升顾客满意度,合理管控餐厅成本;
清晰发展路径:值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理
任职要求:
20-40周岁,高中及大专以上学历,有一定的学习和沟通能力;
能适应早晚班倒班的工作节奏;
较好的亲和力,有意愿从事连锁餐饮服务行业;
每月可提供180小时以上工时
薪资福利:
薪资:时薪制,多劳多得;
保障:全职享五险一金;兼职享商业意外险;值班组长享额外岗位补贴+季度奖金;
福利:员工专属折扣、免费员工餐饮;
培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教
工作地点:成都必胜客门店
欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你,从值班组长开始,走向餐厅经理!
前厅部经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店前厅部经理任职要求
1. 大专及以上学历,酒店管理相关专业优先,3年以上同岗位或前厅管理经验;
2. 熟悉前厅接待、预订、投诉处理等全流程,熟练使用酒店运营系统;
3. 具备优秀的沟通协调、应急处理及团队管理能力,服务意识强;
4. 形象气质佳,普通话标准,有外语交流能力者优先;
5. 责任心强,能适应倒班,抗压能力良好,注重服务品质与宾客体验。
餐饮主管
岗位职责
• 负责会所日常运营管理、服务流程把控
• 统筹前厅接待、包厢服务、人员安排
• 维护VIP客户关系,提升客户满意度
• 制定服务标准,培训提升团队服务质量
• 把控成本、安全卫生及会所整体形象
任职要求
• 星级酒店、私宴、餐饮管理经验优先
• 形象气质佳,沟通能力强,懂商务礼仪
• 责任心强,执行力强,有团队管理经验
• 品行端正,无不良嗜好,长期稳定
昌江海螺水泥厂需要两个装车工两个人拉包
7000-11000元/月
搬运工装卸工包住1-2人
岗位职责:
1. 负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作,确保货品安全无损
2. 按照订单要求准确分拣、配货,配合仓管完成出入库操作
3. 保持作业区域整洁有序,及时清理杂物,维护现场安全环境
4. 协助完成车辆装货与卸货,配合司机核对单据与实物一致性
5. 遵守安全生产规范,正确使用搬运工具及防护装备,杜绝违规操作
任职要求:
1. 身体健康,吃苦耐劳,能适应体力劳动及一定强度的工作节奏
2. 无学历限制,具备基本沟通能力与责任心
3. 有物流、仓储或装卸相关经验者优先,无经验者可带薪培训
4. 服从管理,具备良好的团队协作意识和时间观念
5. 遵纪守法,无不良记录,能长期稳定工作者优先
钢筋工长期20人以上月结点工吃苦耐劳技术好
海南昌江核电站
钢筋工50人,33-38/小时
每天打卡九个小时,管住
要求53岁及以下,能去的尽快联系。
保洁酒店经理酒店前台
招聘单位:百富广场酒店
招聘职位:①酒店经理1名,
任职要求:有酒店管理经验,有责任心;
②酒店前台8名,
任职要求:普通话标准,有酒店前台工作经验者优先;
③酒店保洁员10名,
任职要求:身体健康,卫生意识强,服从工作安排;
④酒店食堂阿姨2名,
任职要求:有做饭经验厨艺好,能做家常菜;
待遇:以上工作均包吃包住,工资待遇具体面议
联系方式:杨
物业工程主管酒店经理酒店前台酒店迎宾员综合维修工
乌鲁木齐中城丝路体育管理有限公司中建福朋喜来登酒店分公司
01公司简介
中建福朋喜来登酒店位于乌鲁木齐米东区,毗邻奥体中心,距离乌鲁木齐最大的新疆国际会展中心2.5公里。
02招聘岗位·
1)餐厅主管
2)前台接待主管,前台接待
3)工程部主管,工程部维修工
我们能给你:
有竞争力的薪资+五险一金+双休
免费工作餐+宿舍
更多岗位详询:
187****6553谢女士
大堂经理1-2人
南京栖霞区新港粮油市场附近,招聘大堂经理一名,包吃包住,人品好,空调,洗衣机,电话133****9049
酒店经理月结
博毅酒店招聘:坐班店长岗位要求:熟练前台操作和酒店相关管理技能,有管理经验待遇工资:底薪4000+提成地址:张家界影视文化城一楼联系电话:
餐厅领班月结
服务员要求有高级餐厅工作经验,五官端正,身材匀称,有责任心,听从安排,领班要求,有工作经验,有管理经验,会线上业务。
餐饮主管
招聘启事:
南海大学城某高校食堂现招聘现场主管一名,年龄:20~40之间,工资:5000~6000,包吃包住、月休两天,限,有经验者优先,联系人:张经理
电话:
餐饮主管
大唐西市一品长安私人会所招聘:前厅主管2名工资5500至6000,月休假四天。服务员数名工资3800,月休假四天。联系:王总厨
餐饮主管
领导力:能带领和激励团队。
·沟通能力:能与员工、顾客、供应商和上级有效沟通。
·解决问题的能力:能快速应对运营中的各种突发状况。
·财务敏锐度:懂数据,会算账,能控制成本。
·抗压能力:餐饮业节奏快、压力大,需要良好的心态和体力。
·注重细节:对服务、质量和卫生有极致的要求。
餐饮主管
高薪诚聘餐厅主管
工作地点:深圳市福田区或者罗湖区
薪资待遇:6K-8K/月
(具体面议,优秀者薪资可上浮)
岗位职责
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括排班、人员调配、服务标准监督等;
2.确保食品安全、环境卫生及顾客满意度达标;
3.协助店长制定营销策略,提升门店营业额;
4.培训新员工,打造高效团队,处理突发客诉;
5.控制成本损耗,优化库存管理。
任职要求
1.年龄25-35岁,初中及以上学历,餐饮/酒店管理专业优先;
2.2年以上餐饮行业管理经验(连锁品牌经验者加分);
3.熟悉餐饮市场,具备强服务意识与抗压能力;
4.普通话流利,粤语/潮汕话基础者优先。
福利待遇
弹性排班+月休4天
完善的晋升通道(主管→店长→区域经理)
提供住宿+三餐
应聘方式**
电话:
品牌简介
俩家店都100多平,主打潮汕菜系(店不大菜品简单容易上手),在深圳拥有2家分店,团队年轻有活力,期待您的加入!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供昌江大堂经理直招5000一月在线招聘信息,主要招聘昌江酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。