酒店管理

招聘：食堂领班薪资：8000元以上/月要求有5年工作经验，工作职责：1.对食堂整体工作饭菜质量、成本控制、整体卫生等的监督；2.负责食堂运营和管理工作，制定有效的营运计划，跟进实施；3.负责食堂的服务、品质、清洁管理；4.统筹食堂带教和培训工作，提升食堂员工服务意识。任职要求：1.大专及以上学历，烹饪相关专业优先；2.2年以上大型食堂（1000人以上）工作及管理经验；3.熟练使用电脑，会操作PPT、EXCEL等常用办公软件；4.性格开朗，持有合格健康证，有责任心。联系人：钟老师

餐厅管理年龄18-40岁，中专以上学历或有相关管理经验优先。月休4天，月薪3200-5000元，大专或有管理经验优先薪资福利:月薪3200-5000元招工人数:数名工作地址:崇左市附属一小斜对面(天琴店)

招聘：前厅主管薪资：3500元以上/月1.两年以上酒店业从业管理经验2.会使用基础电脑办公软件3.具备良好的沟通能力，有责任心，具有亲和力联系人：小老师

广西南宁招聘：餐饮部副经理薪资：5000元以上/月有3-5年餐厅管理经验联系人：黄老师

日常管理。

工作经验一年以上有责任心，服从管理

前厅经理薪资福利:薪资面议；包住宿+包三餐+带薪年假+全勤工龄+专业培训内部晋升+丰富多彩的员工活动+员工旅游+人性化管理工作地址:崇左市佛子路幼儿师范高等专科学院北门天龙湾曼悦酒店一楼

机关单位食堂招聘（包吃住）前厅服务员2名（20—45岁）工资：3300元，月休6天领班1名（20——40岁）工资:4000元，月休6天要求：身体健康，无工作经验也可，培训上岗。工作时间：08：00-13：0016：00-19：00工作地址：南宁东高速路口六律联系方式:班经理

木山谣文化餐厅招聘岗位:领班1名 3500-4500元收银员1名 3000-4200元岗位要求:能接受餐饮上班时间，能长期稳定工作，服从安排上班时间:面议:唐经理工作地点:贵港北区松宇公馆一楼木山谣文化餐厅

贵港平南北站移动破加工混凝土块需要两三个机修工，如有意请电联唐总

贵港市平南县招氩弧焊工

贵港市如果需要做高压电缆头、箱变及电缆耐压、交接试验可以联系我

贵港市港北区招腻子打磨，一套房子…

贵港市覃塘区招批抗裂砂浆大概800平方，楼梯底.及天面。

招聘：前厅部经理薪资：9千-1.1万岗位职责<br/>1.负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态;<br/>2.进行有关的市场计划分析制定部门工作计划，完成工作报告;<br/>3.使客房达到最高出租率，获取最佳的客房收入;<br/>4.督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署;<br/>5.保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉;<br/>6.协助酒店与更高一级领导处理突发事件;<br/>岗位要求<br/>1.大专以上学历，五年以上前厅从业经验，三年以上同岗位管理经验;<br/>2.熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神;<br/>3.督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管;<br/>4.有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划;<br/>5.英语对话流利，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力;<br/>6.全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。

招聘：前厅部经理薪资：8千-1.2万一、岗位职责:<br/>1、领导前厅部全体员工努力贯彻落实酒店的经营决策和各项计划，全面负责前厅部的日常运转和质量控制工作。<br/>2、制定并实施部门年工作计划、月工作计划。<br/>3、根据酒店总体经营目标，最大限度地提高客房收入和客房出租率。<br/>4、定期总结部门经营及服务质量情况，并组织制定有关整改措施。<br/>5、向总经理提供有利于客房销售及部门其他情况的预算和预报。<br/>6、调整和完善本部门的组织机构及各项规章制度以适应发展。<br/>7、组织实施员工培训，使员工保持良好的业务技能状态，教育员工遵守国家的各项政策、法令以及酒店和部门的有关规定。<br/>8、督查所属各班组的考核是否有利于加强管理,有利于调动全体员工的积极性。<br/>9、加强与营业、客房、财务、工程、饮食部门的信息沟通，协调对客服务各项工作<br/>10、加强与常住和长住客人的联系沟通，主动征求他们对酒店服务工作的意见建议，及时改进工作，提高服务质量。<br/>11、处理客人对本部门的重要投诉和各种突发事件。<br/>12、定期对部门主管以上管理人员进行综合评估,签发部门内各级人员奖惩意见。

招聘：康养水疗娱乐总监薪资：1.2万-1.5万职位要求：<br/>1、全日制专科（含）以上，5年（含）以上健康养生行业运营、策划及营销工作经验，有养生会所会员会籍销售经验尤佳。<br/>2、熟悉健康管理理论,知识结构较全面,方案撰写能力强。<br/>3、对健康养生管理商业模式打造、产品服务建设等方面具备独到见解和具有创新思维。<br/>4、有健身教练证，救生员证书。<br/>岗位职责：<br/>1、负责健康养生业务规划和预算管理，全面负责项目策划、运营、销售方案。配合营销总监完成康体营销目标。<br/>2、协助酒店健康养生项目的日常运营管理，建立、完善健康养生运营管理体系。<br/>3、独立负责酒店康体部门的运营。<br/>4、养生产品活动编撰和落地。 <br/>薪资实数面议、提供食宿、有提成<br/>员工福利：五险、技能培训、带薪年假、岗位晋升、员工生日礼物、职业发展机会、员工奖励计划、员工活动、包吃包住、人性化管理、单休、免费体检

招聘：运营总监薪资：1.2万-1.5万1、需要有负责过餐饮的工作背景！<br/>2、负责监督导餐饮、厨房和协助酒店的运营部门包括前厅、客房、健身中心及其他相关的经营部门。确保这些部门在以下几个方面的正常运营：收入和利润的最大化，运营成本最小化，实施和监督服务标准及团队成员的培训，确保顾客满意度维持在最高水平。<br/>3、通过和管理层建立良好的工作关系来支持酒店的管理战略，尤其是和总经理，市场销售部总监，财务经理和人力资源经理。<br/>4、全力关注酒店的经营战略。积极参与酒店内的管理核心项目<br/>5、具有处理及解决工作中平级及下级部门冲突的能力，须秉持公司利益最大化的公平原则，有能 力将冲突结果导向正向积极的效果。<br/>6、与总经理／市场销售总监／财务经理／人力资源经理共同制定年度预算﹣收入固定资产，人员，大额项目，成本和花费。

招聘：酒店总经理（珠海筹备酒店）薪资：1万-1.5万岗位职责：<br/>1、依据酒店的实质状况拟订酒店的营运标准，提出酒店组织构造、人员定编以及薪资标准方案，报上司部门审批;<br/>2、组织人力资源部负责酒店高级管理人员以及职工招聘培训工作;<br/>3、由人力资源部牵头，各部门负责对职工进行开业前培训和考评;<br/>4、建立市场销售部门，组织人员对市场调研，经过市场调研对酒店进行市场定位，拟订酒店的销售价格及各种优惠项目进而编制市场开业前营销计划;<br/>5、依据企业的要求，对酒店的VI设计对客房，餐饮等各种印刷品确实定，印刷以及编制酒店的宣传资料等;<br/>6、辅助办理酒店各种证照;<br/>7、依据酒店物件装备标准，编制开业物件采买清单，上报上司部门审批;<br/>8、负责编制创办费估算，开业前三个月的经营估算，审查采买计划，以及各项制度;<br/>9、负责酒店自购物件市场询价，编制自购物件采买估算，上报上司部门审批:<br/>10、按计划负责物件采买工作并追踪落实采买物件到位;<br/>11、依据酒店的营运标准、联合酒店的详细实质，拟订酒店营运管理的实行<br/>细则，在开业前培训到每个职工;<br/>12、依据工程进度，按期检查和反应工程质量状况:<br/>13、工程完工查收后，负责组织酒店开荒和洁净工作;<br/>14、对酒店分区块模拟运转与组织整体模拟运转;<br/>15、拟订开业庆典详尽计划:

前厅部接待员1、20岁以上，身体健康；2、1年以上前厅部服务接待工作经验；3、上大夜班，熟悉酒店房务管理系统、前台收银方面的财务操作流程及酒店销售政策。薪资福利:3000-4000元/月。

工作轻松氛围好

贵港皇冠假日花园招一名客房服务员，最好是做过酒店工作的，工资面议

管理能力强形象好语言表达能力强

楼面部长3400-4200元/月环境好-交通方便-管理规范-全勤奖-有提成-技术培训-晋升快-月休4天企业名称:桂平市木山谣/大千烧鹅喜宴店公司地址:桂平市郁江西堤路江滨领航一楼大千烧鹅喜宴店工作要求:有餐饮管理经验,沟通能力强,服从安排联系人:唐经理

我们正在寻找充满热情、注重形象与气质的店长。岗位职责：1、有亲和力、能热情接待顾客。2、负责白酒门店的日常运营管理。3、维护客户关系，提高客户满意度和忠诚度。岗位要求：1、五官端正，18-35岁，有白酒销售、餐钦经验者优先。2、具备基本的销售技巧和沟通能力。3、有较强的责任心工作时间:月休四天，10点-12点，15点-21点薪资待遇:底薪+提成（上不封顶）

火锅店店长有从事过餐饮行业店长工作经验优先考虑！薪资福利:底薪4200+提成，月休3天，包工作餐环境好，交通方便，管理规范，有提成，技术培训，工作餐，员工福利工作地址:桂平市三千城花漾里3栋105，104商铺

店长1名：语言沟通能力强，有责任心，工作经验者优先。年龄25-40岁；服务员10名：能吃苦耐劳，听从管理，工作经验者优先。联系电话：邓

接待好每一位进店的客人。介绍项目。

厨师长