酒店经理 不限性别，有经营管理经验者优先 薪资福利:工薪待遇面谈 招工人数:1名 ，

做过酒店前台经理和前台接待的人员优先

包括办理入住退房手续、维护房态信息、提供问询服务以及协调跨部门工作，要求从业者具备服务意识、沟通能力。

[烟花][烟花][烟花]急聘酒店前台收银:要求年龄在20-35岁，爱岗敬业，形象气质佳，沟通能力强，有销售或前台收银经验者优先，一经录用，工资待遇:（管吃管住）底薪3000元+会员提成+好评提成

宾馆招前台，具备出色的沟通能力，能清晰准确与客人交流，倾听需求，解答疑问，与各部门有效沟通协调。有能力的电联

岗位/前台接待员，岗位内容: 1. 负责客人入住、退房、问询等前台服务，快速准确办理登记手续，核对证件信息并录入系统； 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通及景点的咨询，提供贴心建议； 3. 处理客人需求及简单投诉，无法解决时及时上报上级； 4. 做好当班账务核对、发票开具及交接班记录，确保账实一致。 我们提供 1. 薪资：3000-4000元/月（根据岗位和经验定薪），含全勤奖、绩效奖金； 2. 福利：包食宿、五险一金、节日福利、员工折扣； 3. 发展：完善的岗前培训、晋升通道（门店主管-店长-区域管理），连锁品牌平台支持； 4. 氛围：年轻化团队，轻松的工作环境，定期团队活动。 任职要求 1. 年龄18-40周岁，男女不限，学历不限（有相关经验者优先）； 2. 形象良好，沟通能力强，具备基本的服务意识和亲和力； 3. 能接受轮班制（包括早班、中班、晚班），适应快节奏工作； 4. 责任心强，工作细致，有团队协作精神，服从门店管理安排； 5. 无不良记录，身体健康，持有健康证（餐饮相关岗位必需）。

酒店前台接待人员

岗位职责： 1. 负责宾客的入住、退房、续住等手续办理，准确核对信息并。 2. 为宾客提供酒店及周边设施的咨询服务，如餐饮、交通、旅游景点等。 3. 管理客房钥匙、房态，确保信息准确无误，及时与客房部沟通协调。 4. 处理宾客在住期间的各类需求及投诉，积极协调解决，提升宾客满意度。 5. 负责前台区域的卫生清洁、设备维护及办公用品管理。 6. 完成领导交办的其他日常工作。

前台服务人员登房退房

宾客接待与入住办理 热情迎接客人，提供礼貌、友好的问候和服务。 核对客人有效证件（如身份证、护照等），办理入住登记手续，准确录入客人信息至酒店管理系统。 根据客人需求合理安排房间，提供房间钥匙或电子门卡，并介绍房间设施、酒店服务及周边环境。 协助客人办理加床、换房、续住等特殊需求。 客房预订与管理 接受电话、网络、传真等渠道的客房预订，记录客人预订信息并录入系统。 及时处理预订变更、取消等事宜，确保预订信息准确无误。 监控客房房态，合理调配房间资源，确保预订与实际房态一致。 退房手续办理 提醒客人退房时间，协助客人办理退房手续，收回房间钥匙或门卡。 核对客人消费明细，结算房费、及其他费用，提供清晰的账单。 通知客房部查房，确认房间设施及物品无损坏或缺失，如有问题及时与客人沟通解决。

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嘉峪关嘉禧国际酒店招聘客房服务员（长期）四人，年龄50岁以下，工资4000+提成，月休四天； 联系人：陈经理

前台接待/前台收银员 1.办理入住/退房、收银结算、发票开具，解答宾客咨询。2.处理线上/线下预订，核对订单并做好接待准备。3.维护前台区域整洁，管理钥匙、账单等物品。4.协助处理客诉与突发事件，及时上报跟进。5.完成交... 招工人数:2 - 3人（根据门店需求调整） 工作地址:以门店实际地址为准（全国连锁）

嘉峪关嘉禧国际酒店招聘客房服务员（长期）四人，年龄50岁以下，工资4000+提成，月休四天； 联系人：陈经理

嘉峪关京龙宾馆：招聘客房服务员3名工资待遇：3100+提成+工龄工资+饭补节假日福利。上班时间：正常班。每月公休4天。前台工资3100加提成.饭补前台上班时间早班8.30-7.00夜班7.00-8.30入职要求：工作认真，细心，有较强的责任心，客房工作时间早8.30-12.00下午2.30-6.30兼职/12元一间共62间客房多干多得

招聘：酒店招聘 薪资：3000-4000 岗位职责： <BR>1. 负责酒店日常运营管理工作，包括宾客接待、入住登记、退房结算等服务流程的规范执行； <BR>2. 维护酒店前台秩序，确保服务高效、准确、有礼，提升客户满意度； <BR>3. 处理客人咨询、投诉及特殊需求，及时协调相关部门解决问题，保障服务质量； <BR>4. 协助完成客房预订、房态管理及信息录入工作，确保数据准确无误； <BR>5. 服从上级安排，积极参与培训与团队协作，持续提升专业服务水平。 <BR> <BR>任职要求： <BR>1. 年龄18-35岁，形象端正，沟通表达能力强，具备良好的服务意识； <BR>2. 有一年以上酒店前台或相关服务行业工作经验，熟悉基础操作流程者优先； <BR>3. 具备基本的电脑操作能力； <BR>4. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排； <BR>5. 无不良记录，愿意长期稳定发展，有较强的学习意愿和抗压能力。

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客房服务员 工作认真，细心，有较强的责任心，年龄40岁左右。正常班，每月公休4天 薪资福利:3000元+200全勤+客房提成+工龄工资+节假日福利 招工人数:3名

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客房服务员 工作认真，细心，有较强的责任心，年龄40岁左右。上班时间：正常班，每月公休4天 薪资福利:3000元+200全勤+客房提成+工龄工资+节假日福利 招工人数:3名