工作内容-负责门店日常运营管理-监督并提升服务质量-确保门店目标达成任职要求-具备良好的管理能力和服务意识-能够激励团队达成业绩目标-具有较强的沟通协调能力学历高中-本科年龄45岁以下要求有1年或1年及以上的酒店管理经验

山美湖海鲜餐厅因业务需要，招聘配菜服务员领班待遇从优工作地点晋江吾悦广场老板电话

负责餐厅人员安排，调度，管理。协调客户需求。

岗位工作:配合店长负责餐厅整体运营，提供100%的顾客满意服务，提升QSC；2.落实餐厅各项服务标准，做好各项服务细节，为客人提供高标准的优质服务；3.制定执行新产品及新程序，以及各种促销活动；4.根据营运实际需要合理排定班表，进行员工仪容仪表.服务礼貌.餐厅纪律等事项的日常监督；5.及时.准确地完成各种报表，并做好追踪工作；6.管理固定资产，并做好维护工作。任职要求：1.具有良好的仪容仪表，年龄18—45岁,身体健康,较好的顾客服务意识和沟通协调能力；2.中学及以上学历，从事过相关管理工作的择优考虑；3.有餐厅或酒运营经验；4.善于处理顾客投诉，具备良好的人际交往能力.沟通能力；5.有敏锐的市场观察力。

住宿部经理有酒店管理经验。招住宿部经理一名，要求有酒店管理经验。薪资福利:5000-10000元工作地址:三明市宁化县翠江镇中环南路1号

酒店值班经理大专薪资福利:3000-6000元招工人数:1人工作地址:福建省龙岩市新罗区曹溪中路218-8号（万达广场）

【招聘】阿斌牛羊肉岗位：领班: 5名，工资4500一5000。点菜: 5名，工资4000一4500。收银: 4名，工资4000-4500。服务员: 20名，工资3800-4200。传菜: 5名，工资3800-4200。招聘热线:

前台，管理，薪资待遇面谈，经验丰富，

服务员10工资4000到5000经理1名7000到10000主管5500到7500洗碗2个4500到5000收银员4500到5500

《万豪酒店》招聘：服务员数名，前厅经理1名，收银1名，工资待遇面议，电话

快递分拣工作地址:角美五恩宫白班日结17/时，周结18/时17～48岁

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惠州，陈江！两店同招高管：经理，副理，老师，师姐，主任，待遇哇塞，留年的也可以，有想法的联系我！

【榆中酒店招聘】部长: 2名，工资：3800—4000元收银员: 2名，工资：3000—3200元服务员:8名，工资：3000—3200元每月带薪公休4天，工龄工资100元。工资准时发放，福利待遇优厚 联系电话：

某酒店招聘店总一名，酒店200间客房，以餐饮、大中型会议接待为主，要求有同级别体量及以上管理经验者优先考虑，联系电话：。

下沙宝龙广场招聘 前厅经理 8000-1w /月 1名 任职资格：1、五官端正，品行良好，有酒店或餐饮工作经验者优先；2、年龄18-45岁，（）身体健康，能吃苦耐劳；3、工作认真，态度良好，服从工作安排，有团队合作精神。联系电话：

前厅经理薪资福利:7000-8500招工人数:3人

漳浦麦市街铁牛哥餐厅诚聘岗位名称：服务经理【岗位要求】：1、具有高热情度和高度的服务意识2、具有随机应变和处理客诉的能力3、有如领班、经理同等岗位一年及以上经验者优先【薪资福利】：1、月收入3900元起2、良好的团队氛围，每月丰富多彩的团建活动3、包吃，享有住房补贴，大专及以上者享受3000元学历补贴4、满勤奖、人效奖、防暑降温费等等联系方式：

漳州芗城某宾馆招聘前台（早班）需打扫客房12小时工资（8:00-20：00）3400-3600元，或10小时（8：00-18：00）工资3000-3200元，咨询电话

厨师长1名，工资6800加抽成！（没有封顶）8-9k是基础！配菜员2名，工资4200-6200打包员1名，工资4000-5000以上职位男女不限，年龄20-50。没有经验会给时间带薪学习，有兴趣的优先考虑！时间9.30-22.30，中间午休两小时，月休2天！每个岗位都有多劳多得机会。多店招聘，有意向尽快来电约面试时间吧欢迎联系

招聘宾馆前台夜班，晚上一般没有人可以睡觉

民宿招夜班前台，男女不限。工作地址：福建漳州

岗位要求:1.年龄40岁以下2.形象气质佳、有良好沟通能力3.有餐饮行业工作经验优先4.有一定的前厅管理经验备注:包食宿

招一餐厅领班工资4000-5000，凭本事拿。月休3天。上班时间3点到11点。漳州片仔癀旁边。具体工作时间可以见面详谈 工作地址：福建漳州

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1、按照标准和程序清洁客房卫生、补充和摆放客人用品，并在工作表中按实际填好时间和物品消耗数量。2、执行前厅发布的指令，完成客人的要求，提供完善的服务。3、维持责任区域房间外部环境的安静、安全、整洁。4、检查责任区域房间内部设备安全运作情况，及时向领班报告特殊事项及需要报修的设备。5、负责所管辖区域的客人人身、物品的安全6、遵守酒店规章制度，注意仪容仪表的保持，服从上级工作安排，完成上级指派任务，提出合理化建议二、岗位要求1、为人诚信、可靠，身体健康，具备较高的纪律性、责任心；2、工作认真细致、严谨，并具有较强的判断力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力；3、具备良好服务意识和礼貌礼仪，能吃苦耐劳，适应夜班工作。

前厅经理