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招聘：磐石庄园招聘物业经理1名薪资：6500-7000元/月磐石庄园项目因发展需要，现招聘物业经理岗位<BR>一、岗位职责：<BR>1、全面负责楼栋业主之入伙工作；<BR>2、物业管理费等收缴率的保证；<BR>3、负责兴办联谊活动，与客户保持良好的关系；<BR>4、保持各部门间的横向沟通，方便部门间工作的顺利执行；<BR>5、制订部门工作计划，建立和健全部门管理制度，各岗位具体工作内容，职责范围、服务质量标准、并监督贯彻实施；<BR>6、定期与业主方沟通，听取意见和要求，取得业主的理解和支持。对管理处管辖围的事项，提出合理化建议；<BR>7、负责对员工日常和年终考评,并向公司有关部门提出续聘和解聘意见；<BR>8、跟踪、协调、反馈所有用户的需求/要求/投诉情况，检讨分析及报告；<BR>9、进行租户服务调查了解用户对楼栋的基本及增值服务的具体要求；<BR>10、及时了解楼宇租赁情况、空置单元情况、二次装修情况；<BR>11、完成对员工的培训，以确保员工掌握相应技巧并最有效的完成工作；<BR>12、按照管理处制定的政策与程序中的有关规定督导员工，以保证对客提供的服务标准和方式的规范性和准确性；<BR>13、确保部门全体员工熟知并遵守公司的防火、卫生、健康与安全之相关规定；<BR>14、确保部门全体员工熟知并遵守公司员工之规章与制度；<BR>15、巡查大堂公共区域的清洁卫生，各项设施、设备的完好，维护楼宇大堂之良好气氛；<BR>16、处理楼栋内发生的所有紧急事件并及时上报；<BR>17、完全通晓楼宇内的各种活动，服务设施与功能，紧急电话号码和相关内容；<BR>18、确保部门全体员工在工作时间内员工的制服着装及工牌的佩戴和仪容仪表符合公司标准之要求；<BR>19、利用部门员工之福利、培训、安全与发展等方式，激发员工的积极性，创立部门的团队精神；<BR>20、完成上级领导交办的其它工作。<BR>二、岗位要求：<BR>1、大专以上学历，35岁以内；<BR>2、有物业客服管家3年及以上

1、人员管理负责物业团队的组建、培训与发展，制定员工培训计划，提升团队整体素质和业务能力。对员工进行工作分配、监督和考核，激励员工，提高工作效率和服务质量。2、客户服务制定并执行客户服务标准，确保业主和使用人能够获得优质、及时的服务。处理客户投诉和建议，跟进处理结果，不断提高客户满意度。3、物业运营管理制定和执行物业管理方案，包括物业的日常维护、清洁、绿化、安保等工作的安排和监督。负责物业设施设备的管理，制定维护保养计划，确保设施设备的正常运行。管理物业的财务收支，编制预算，控制成本，确保物业管理服务的经济效益。4、安全与风险管理建立健全安全管理制度，落实安全责任，定期组织安全检查，消除安全隐患。制定应急预案，应对突发事件，保障业主和使用人的生命财产安全。任职要求:1、本科学历;2、年龄35岁以下，男女不限;3、有超五星级酒店的物业经理，最好在一线城市做过的

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