
餐饮主管
1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;
2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;
3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;
4、及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;
5、餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好;
6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度;
7、搞好本班组与其他班组的协调;
8、做好班组员工考勤、培训工作任职资格:
1、高中以上文化程度,形象气质佳;
2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能;
3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力;
4、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感
餐饮主管
餐饮主管4000-5000元
食堂项目主管(4-5000):餐饮企业3年以上领班主管,管理工作经验,男女不限,25-35岁之间
前厅领班/主管
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.年龄:26-40岁均可,男女不限。
2.吃吃苦耐劳,能接受高强度工作!
3.熟悉川菜、江湖菜相应菜品,有同岗位以上管理工作经验,熟悉中餐前厅运营的各项工作事物。
4.有良好的语言表达能力及工作组织协调能力。
酒店店助/民宿店助
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
我们正在寻找一位酒店店助,全职工作,薪资范围在4000-6000元/月,提供社保和全勤奖。岗位要求应聘者年龄在18-35岁之间,普通话标准,具有良好的成本管控能力和客诉处理技巧。如果你有民宿管理经验,那将是一个加分项。此外,你还需要负责员工培训工作。这个职位是一个很好的机会,欢迎有兴趣的小伙伴加入我们!
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3. 组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队凝聚力
4.处理客户投诉及突发事件,保障运营安全与合规性
5. 协同采购、财务等部门完成物资管理、报表分析及流程优化
任职要求:
1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验,有独立带店经历者优先
2. 学历不限,持有餐饮服务食品安全管理员证者优先
3.熟悉餐饮SOP、成本控制及CRM系统操作
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识
5. 能适应轮班制工作安排,责任心强,执行力突出
重庆黔江开发区招聘:北九七自助铁板烧招聘经理薪资:4000-5000元/月要求责任心强能管
餐饮主管
招聘:北九七自助铁板烧招聘经理
薪资:4000-5000元/月
要求责任心强能管理沟通能力好
前厅领班/主管
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
熟悉中餐厅前厅运营管理工作,有川菜/江湖菜同岗位2年以上工作经验,负责山庄前厅日常运营管理工作…
领班和熟手服务员
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1、管理餐厅日常运营,确保服务质量、客户满意度和销售目标的达成;
2、负责开展餐厅营销活动,提高品牌知名度和影响力;
3、主动向客人推荐菜品,掌握售卡技巧,完成私域流量的客户积累;
4、督促及提醒员工遵守饭店的规章制度。
任职要求:
1、形象良好、干净利落、吃苦耐劳、态度端正;
2、服从领导及公司的安排。
行业经验:从事过餐饮业一年以上
本店包吃不包住,过年过节有礼品和奖金,过年不休息有补薪补息,月休3天,每月有聚餐,工作氛围融洽不搞小团体
工作时间:9:30-14:00,16:30-21:00含两餐吃饭时间
总经理
1.8-3万元/月
酒店经理1-2人月结全职总经理
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励和培养下属
4.熟悉酒店信息系统(如Opera)及基础财务分析能力者优先
5. 身体健康,可适应轮班及节假日工作安排
酒店经理酒店前台
急招:家庭宾馆前台主管,25岁~50岁之间,月工资7500,满勤300,早8晚5,月休4天,供吃住,有管理经验优先,工作地址山东威海,有意者可打电话
酒店经理酒店前台
开尚锦都大酒店
招聘职位:前台收银员数名,管培生数名
招聘要求:年龄25-35岁之间,,形象气质俱佳,有良好的沟通能力及语言表达能力,电脑操作熟练,服从公司安排,有良好的服务意识。
薪资待遇:面议
工作时间:上班时间12小时,白班 夜班 两班倒
工作地点:文山市七花广场公安大厦对面锦都大酒店
联系电话
呼伦贝尔满洲里市宾馆招聘经理一名前台服务员、客房服务员保安,薪酬面仪电话:
服务员客房服务员保安
满洲里宾馆招聘
经理一名
前台服务员、客房服务员
保安,薪酬面仪
电话:
餐饮主管
招聘,广西区钦州灵山县某学校餐厅,一千来人就餐,包餐制,聘餐厅经理一人,要求五十岁以内,有3-5年的现场管理经验,会制作食谱,会定量下料,懂食品安全管理制度,人品端正,做事认真负责,能灵活处置各类突发情况,待遇根据水平确定7000-10000,,联系电话
餐厅领班月结全职
乐清市区招聘:
餐厅前厅主管1名,要求有餐饮相关管理经验3年以上,能熟练使用Excel软件,工资6500-7000(男女不限)连锁品牌,发展迅速上升空间大,欢迎来电彭
酒店经理6-10人月结全职
安徽一伴酒店管理公司招聘
销售总监面议,销售经理面议
前厅经理5500-8000/月
值班经理4000-6000/月
前台服务大使3200-6000/月
安全服务员2500/月
厨师长6000-10000/月
【任职要求】
良好的形象,职业素养,出色的沟通能力
熟悉ota,自媒体宣传操作
有工作经验优先
餐饮主管
一、全面负责门店前厅运营管理工作,统筹西餐就餐服务与零售接待全流程,打造优质顾客体验,带领前厅团队完成经营目标,维护门店品牌形象,保障前厅各环节高效、规范运转,助力门店餐饮+零售双业态协同发展。
二、岗位职责
1. 前厅运营统筹管理
制定并完善前厅日常运营标准、服务流程及规章制度,监督执行落地;合理安排前厅人员排班、考勤,优化人力配置,确保就餐区、零售区接待工作有序开展;管控前厅运营成本,做好物料、餐具、耗材的申领与管控,减少浪费,提升运营效率。
2. 服务质量管控
牵头打造标准化、高品质的前厅服务体系,监督员工西餐点餐、上菜、餐中服务、结账收尾,以及零售咨询、导购、核销等全流程服务规范;实时巡查前厅服务现场,及时纠正服务偏差,提升顾客用餐与购物体验,保障服务品质始终符合品牌要求。
3. 团队建设与管理
负责前厅员工的招聘、入职带教、技能培训与日常考核,针对西餐服务、零售技巧、沟通礼仪、应急处理等内容开展常态化培训,提升团队专业能力;做好员工日常管理,营造积极向上的团队氛围,激发员工工作积极性,降低人员流失率。
4. 顾客关系维护
主动接待到店顾客,及时处理顾客投诉、建议等各类问题,快速高效化解矛盾,提升顾客满意度与忠诚度;收集顾客对菜品、商品、服务的反馈意见,定期整理分析,为门店运营优化提供有效依据。
5. 业绩目标达成
配合门店整体经营规划,拆解前厅相关营收、客流、复购等目标,带领团队主动推进服务升级、顾客引流、消费转化工作,助力西餐就餐与零售商品销售业绩双提升;配合执行门店营销活动、节日促销方案,做好前厅端的活动落地与宣传推广。
6. 卫生与安全管理
严格落实前厅环境卫生标准,划分卫生责任区域,定期检查督导,确保就餐区、零售区、收银台、员工休息区等区域干净整洁、布局规范;执行门店食品安全、消防安全、收银安全规范,排查前厅安全隐患,杜绝安全事故发生,保障门店正常运营。
7. 跨部门协同配合
与后厨、零售库房、财务等部门高效协同,保障西餐出餐效率、零售商品补货及时、收银账务清晰;定期同步前厅运营情况,协调解决运营中的衔接问题,推动门店整体运营顺畅。
三、任职要求
1. 年龄22-35岁,大专及以上学历,2年以上西餐、轻食或复合业态门店前厅管理经验,熟悉餐饮+零售门店运营模式者优先。
2. 精通前厅服务流程、运营管理及团队管理技巧,具备优秀的服务意识、沟通协调能力与应急处理能力。
3. 熟悉食品安全管理条例、门店消防安全规范,具备良好的成本管控意识与数据分析能力。
4. 具备较强的抗压能力、执行力与责任心,热爱服务行业,认同品牌理念,能适应门店倒班工作制。
5. 形象气质佳,亲和力强,擅长团队带领与顾客关系维护。
餐厅领班
招聘连锁中餐厅前厅主管,主要协助店长做培训、收市开市、上传下达任务,有管理经验一年以上,热情、细心、周到,会处理简单客诉、会排班考勤。
酒店自助餐厅宴会厅领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹餐前开档、餐中服务督导及餐后收市工作,确保运营流程顺畅高效。
2. 检查并规范员工出勤情况、仪容仪表及服务状态,持续维护高标准的服务形象。
3. 对一线服务人员进行现场指导与绩效反馈,提升团队执行力、应变能力与宾客满意度。
4.主动识别服务隐患与突发状况(如客诉、设备故障、人员缺岗等),快速响应并妥善处理。
5.协同前后场部门高效配合,落实上级交办任务,具备较强抗压能力与主动协作意识。
任职要求:
1.具备3-5年中高端餐饮服务经验,有领班或助理主管类岗位实操经历者优先。
2. 具备基础团队管理能力,能有效激励员工、协调排班、推动标准落地。
3. 形象端正,沟通表达清晰,服务意识强,具备良好的情绪管理与冲突处理能力。
4. 学历不限,热爱餐饮行业,责任心强,适应轮班及节假日工作安排。
漳州火山岛海湾度假酒店店长
8000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
旅游度假酒店,酒店的日常管理和业务对接能力强,能熟练对接OTA和新媒体宣传。吃苦认真敬业!
番禺南村招服务员,前厅主管
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职脾气好氛围好有空间服务员餐饮领班
1、性格好,情绪稳定
2、有服务客人的经验
3、有一定学习能力,接受能力。
4、灵活操作手机下单。
5、做事勤快踏实
6、动手能力强
7、诚信做人
大排档上晚班
栏目概述
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