招聘前厅主管1名。要求大专及以上学历，年龄28-40岁，女生身高160CM以上，男生身高170CM以上，优秀者可放宽至高中学历。形象气质佳，沟通能力强，具备良好的服务意识。需从事大型酒店前厅工作1年以上经验，熟悉酒店管理系统，能独立运营OTA者优先。月薪待遇为3000-6000元，提供食宿。工作地址位于丰都街道办春风十里一期4栋。

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开州区亿丰国际过来亿丰大酒店招领班1名（35岁左右），收银员2名（40岁以下），服务员数名（45岁以下），工资面议

前台主管LobbySeniorHost薪资福利:具有市场竞争力的薪酬、五险一金干净舒适的员工公寓及营养丰富的免费工作餐完善的福利及假期体系全方面为您的健康、生活方式和工作场所提供支持全面的线上线下培训体系和丰富多彩的员工活动明确的职业发展晋升机制和完善的人才职业发展规划姐妹酒店交叉培训及集团内部工作调转机会洲际酒店集团旗下酒店员工优惠价面试时间：周一至周五09:30-17:00；大型招聘会时间：2026年6月27日，地址：重庆市朝天门来福士广场L2楼星巴克2层；面试时请携带个人简历、身份证、一寸照片、相关资质证书工作地址:重庆来福士办公楼C座重庆朝天门英迪格酒店筹备办公室

酒店招聘兼职领队。薪资待遇私聊。工作地址为重庆曦月铂尔曼酒店（北站北广场正对面）。

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礼宾部主管ConciergeSupervisor薪资福利:具有市场竞争力的薪酬、五险一金干净舒适的员工公寓及营养丰富的免费工作餐完善的福利及假期体系全方面为您的健康、生活方式和工作场所提供支持全面的线上线下培训体系和丰富多彩的员工活动明确的职业发展晋升机制和完善的人才职业发展规划姐妹酒店交叉培训及集团内部工作调转机会洲际酒店集团旗下酒店员工优惠价面试时间：周一至周五09:30-17:00；大型招聘会时间：2026年6月27日，地址：重庆市朝天门来福士广场L2楼星巴克2层；面试时请携带个人简历、身份证、一寸照片、相关资质证书工作地址:重庆来福士办公楼C座重庆朝天门英迪格酒店筹备办公室

招聘值班经理(J17411)。薪资为5千-6千。工作职责包括负责酒店营业时段（含夜班）的宾客服务统筹与现场运营管理，确保希尔顿品牌服务标准在各接触点有效落地。主导宾客投诉响应与升级处理，协调前厅、客房、餐饮等部门快速闭环问题，提升宾客满意度与忠诚度。监督当班团队服务表现，开展即时辅导与质量检查，组织岗中简训与案例复盘，强化服务意识与应变能力。审核并跟进宾客特殊需求（如VIP接待、纪念日安排、无障碍服务等）的落实情况，确保个性化服务精准交付。执行酒店安全与合规管理要求，包括消防巡查、突发事件应急响应、夜间安保交接及运营数据日清日结等。任职资格要求大专及以上学历，旅游管理、酒店管理、工商管理等相关专业优先。具备3年以上国际连锁酒店（四星级及以上）前厅部、宾客服务部或运营部管理经验，有希尔顿集团或其他万豪、洲际等国际品牌工作经验者优先。熟悉ONQ系统操作，掌握宾客关系管理（CRM）基础逻辑，具备服务流程优化与跨部门协同经验。具备优秀的中英文沟通能力（CET－4及以上，口语流利者优先），能专业应对多元文化宾客需求。形象端正，服务导向强，具备高度责任心、情绪稳定性及轮班适应能力。

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1.包吃包住 2.人走账清 3.没有纹身案底 4.体检能过 5.每周预支500-1000 6.提供夫妻房

重庆市永川招家具安装

明天用一俩个钢筋工

招聘：挑面工3名（熟手、半熟手均可）薪资：4700-5200（含全勤奖）；工作地点：两江新区鱼嘴镇、龙兴天堡；联系电话：於

重庆市九龙坡区招水电

米东区石化宾馆1号楼现招聘前台经理1名，客房经理1名，工资待遇面谈，联

高新区连锁酒店招聘前厅经理1名，前台接待2名包吃住，五险联系人:杨经理联系电话:

华山景区比家宜智能酒店全新启动，诚聘英才。前台经理1名。前台接待2名，上班时间为上十五天休十五天。保洁员2名，薪资待遇为底薪加全勤奖加提成加节假补贴，有工作经验者优先，男女不限。工作地点位于华山景区比家宜智能酒店（华山客栈对面）。联系电话为。面试地址为酒店一层大厅办公室。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作 2. 制定并落实经营计划与预算目标，提升入住率、客户满意度及单房收益（RevPAR） 3. 主导团队建设与员工培训，优化服务流程，确保服务质量符合品牌标准 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店声誉与运营安全 5.参与新店筹建工作，包括筹备计划制定、人员配置、制度搭建及开业筹备协调 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉中高端连锁或单体酒店运营模式 2. 具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及抗压能力 3.具备良好的沟通表达与团队领导力，能适应多店协同管理节奏 4.熟悉酒店信息系统（如Opera、MSD等）及基础财务知识 5.能够长期驻点成都，接受阶段性跨店支援与筹建任务

一、战略运营与目标管理** 1.**经营规划** -制定酒店年度经营策略及预算方案，根据市场动态调整客房定价、促销活动。 -监督各部门运营效率，优化服务流程（如入住/退房流程压缩至3分钟内）。 2.**收益管控** -分析客房出租率、平均房价（ADR）等数据，制定动态定价策略。 -控制能耗与物资损耗，将运营成本压缩至营收的25%以内。 二、团队建设与跨部门协作** 1.**人才管理** -主导招聘、培训及绩效考核，确保前厅、客房、餐饮等部门服务达标。 -建立晋升机制，储备主管级人才（如每季度开展服务技能竞赛）。 2.**部门协同** -协调前厅部与客房部资源调配，确保高峰时段服务响应速度（如VIP入住10分钟内完成）。 -联动营销部策划主题活动（如节日套餐、会员日），提升客户复购率。 三、客户服务与品质监督** 1.**客户关系** -处理重大投诉（如客房纠纷、服务事故），24小时内提出解决方案。 -建立VIP客户档案，提供定制化服务（如生日惊喜、专属管家）。 2.**质量管控** -执行卫生安全标准（如布草消毒、食品安全），通过星级酒店评审核查。 -监督设施维护（如空调、电梯），确保设备完好率≥98%。 四、财务与合规管理** 1.**预算执行** -审核部门采购申请，控制物资库存周转率≤15天。 -优化人力成本结构（如兼职占比≤20%），保障人效比行业领先。 2.**合规风控** -落实消防演练及应急预案，年度安全事故率≤0.5%。 -配合监管部门检查（如公安、卫生），确保证照齐全有效。 |**

聪坡坡云南米线是一家专注于品质餐饮品牌，诚邀热爱餐饮行业的你加入我们。 店长岗位需求： 1. 门店整体运营管理 全面负责门店日常经营、前厅后厨管理、排班调度、客流接待，保障门店正常、高效运转，完成每日、每月营业目标。 2. 人员管理与培训 负责店员招聘、排班、考勤、绩效考核、日常督导；对新员工进行服务流程、操作标准、卫生规范培训，打造稳定、高效的服务团队。 3. 品质与出品管控 严格把控食材出品口味、分量、颜值、出餐速度；统一标准化操作，杜绝漏单、错单、慢单问题，保障顾客用餐体验稳定一致。 4. 卫生与食品安全管理 落实门店食品安全、环境卫生、餐具消毒、食材储存、冷链管理等工作；每日自查后厨、前厅、库房卫生，杜绝卫生死角，符合市场监管合规要求。 5. 库存与物料管理 负责食材盘点、报损、备货、物料领用管理，控制食材浪费、节约门店成本；定期盘点库存，做到账物相符，合理控制损耗率。 6. 客户维护与差评处理 主动处理顾客投诉、用餐问题、线上差评，快速安抚、解决问题，维护门店口碑；优化服务细节，提高复购率和顾客满意度。 7. 营销与业绩提升 配合门店线上平台（美团、抖音等）活动、线下引流活动，分析每日营业额、客流、高峰时段数据，及时调整经营策略，提升门店整体业绩。 8. 门店设备与资产管理 负责门店电器、厨具、制冷设备日常检查、保养、报修；管理门店固定资产，避免损坏、丢失。 工作时间：9:00-20:00 工作地点：重庆两江新区麓悦江城 绿心GreenHeart 招聘联系人：黎

天贵热油豆花招聘：厨师长7000+，二炉6000，豆花工4000，拌菜5000，店助4000，蒸饭工4000需要做实事的，不怕辛苦的联系电话

招聘前厅主管一名，男女不限要求：18-28岁，有管理经验，有责任心，有上进心，人品好薪资待遇：6000-7000联系方式：能尽快入职联系地址：重庆南川

匡山小区鲁菜馆招聘。服务员两名，薪资为每月4000至4500元。前厅管理人员一名，薪资为每月4500至6000元。展板一名，薪资为每月5000至6000元。展板主管一名，薪资为每月6000至6500元。老手炒锅一名，薪资为每月8000至9500元。工作安排为三天休班，每月提供员工福利。联系方式为。

重庆市杨家坪直港大道某餐饮企业招聘江湖菜厨师一名，薪资为6500元。江湖菜厨师需精通川渝风味菜肴制作，具备独立出品能力，能配合团队完成日常出餐任务。同时招聘前厅领班一名，薪资为5000元。前厅领班需具备良好的服务意识与沟通能力，负责前厅运营协调及顾客接待工作。工作地点位于重庆市杨家坪直港大道。每月休息三天，工资准时发放。有意者请电话联系李经理。

招聘丰都碧桂园大门口三品古肴私房菜招聘大堂经理，年龄四十五岁以下，有工作经验者优先，待遇好电话

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解放碑酒店需要帮工客房阿姨一位，有时间的麻烦联系一下哦，电话：

两江新区火锅串串店招厨师长，底薪6000—7000，月休3天，联系电话，陈

招聘餐厅主管。要求中专及以上学历，酒店管理或餐饮相关专业优先。要求1年以上高星级酒店餐厅管理经验。精通中餐服务流程及标准操作规范。具备优秀的团队管理能力和突发事件处理能力。岗位职责包括协助餐厅经理管理餐厅日常运营管理工作，包括人员排班、服务标准执行及现场督导。监督食品质量与服务流程，确保符合酒店五星级服务标准。处理客人投诉及突发事件，维护酒店品牌形象。控制餐厅运营成本，管理物料库存及设备维护。培训考核服务员团队，制定并落实月度培训计划。配合厨房部门优化菜单设计及出餐流程。薪资为4500-6000元。提供五险。作息时间为白班、排班轮休。提供工作餐及免费包住。工作地址为两江新区重庆珠江豪生酒店重庆市两江新区北滨一路196号3-1。