招聘管家岗位。要求具备1年以上酒店前台管理经验。负责客人入住登记、退房办理，解答客人咨询，处理投诉与建议，协助管理客房状态信息并与各部门协调。需熟练操作智慧入住机、自助发票机、PMS系统及智能语音系统。实行三班倒轮班制，每班10小时，实上8小时，无月休。薪资福利包括月薪2800—4500元，售卡提成，订房提成，网评分数，销售提成、绩效奖金、缴纳五险，包吃。招聘人数为2名。工作地址位于秀山县武陵西路3号（火车站对面）栖宸阁酒店七楼办公室。

酒店招聘兼职领队。薪资待遇私聊。工作地址为重庆曦月铂尔曼酒店（北站北广场正对面）。

招聘前厅副经理。

招聘值班经理(J17411)。薪资为5千-6千。工作职责包括负责酒店营业时段（含夜班）的宾客服务统筹与现场运营管理，确保希尔顿品牌服务标准在各接触点有效落地。主导宾客投诉响应与升级处理，协调前厅、客房、餐饮等部门快速闭环问题，提升宾客满意度与忠诚度。监督当班团队服务表现，开展即时辅导与质量检查，组织岗中简训与案例复盘，强化服务意识与应变能力。审核并跟进宾客特殊需求（如VIP接待、纪念日安排、无障碍服务等）的落实情况，确保个性化服务精准交付。执行酒店安全与合规管理要求，包括消防巡查、突发事件应急响应、夜间安保交接及运营数据日清日结等。任职资格要求大专及以上学历，旅游管理、酒店管理、工商管理等相关专业优先。具备3年以上国际连锁酒店（四星级及以上）前厅部、宾客服务部或运营部管理经验，有希尔顿集团或其他万豪、洲际等国际品牌工作经验者优先。熟悉ONQ系统操作，掌握宾客关系管理（CRM）基础逻辑，具备服务流程优化与跨部门协同经验。具备优秀的中英文沟通能力（CET－4及以上，口语流利者优先），能专业应对多元文化宾客需求。形象端正，服务导向强，具备高度责任心、情绪稳定性及轮班适应能力。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境温馨专业 任职要求： 1.学历大专及以上，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3.工作细致耐心，具备较强应变能力与服务意识 4.能适应轮班制（含夜班），责任心强，抗压能力好 5.熟练使用办公软件及酒店管理系统者更佳

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

工作时间： 早上8:00到早上8:00, 上一休一，24小时工作制，不用一直站着，中途可以休息。 工作流程： 前台共2人，交班一天一交，事少轻松上手，20个房间 工资： 工资从入职开始计算15天一结 工作内容： 负责前台接待，安排房间预定，办理入住，退房手续，接听电话；需要有责任心，认真负责一些，有经验的来，老板人特好，没有勾心斗角，期待你的加入!!!

1、负责酒店客人入住、离店手续办理 2、处理客人简单投诉及安抚工作 3、40岁以下，形象气质佳，沟通能力强； 4、保底工资2720元+点评提成+自来客提成+全勤工资50元+工龄工资 5、提供员工宿舍，工作满一年后有工龄上调100元 6、部分节日有礼品发放

湘韵国际酒店五楼悦源茶楼招收银一名，联系电话

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作 2. 制定并落实经营计划与预算目标，提升入住率、客户满意度及单房收益（RevPAR） 3. 主导团队建设与员工培训，优化服务流程，确保服务质量符合品牌标准 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店声誉与运营安全 5.参与新店筹建工作，包括筹备计划制定、人员配置、制度搭建及开业筹备协调 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉中高端连锁或单体酒店运营模式 2. 具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及抗压能力 3.具备良好的沟通表达与团队领导力，能适应多店协同管理节奏 4.熟悉酒店信息系统（如Opera、MSD等）及基础财务知识 5.能够长期驻点成都，接受阶段性跨店支援与筹建任务

重庆市两江招开槽/切割

要求有登高作业证，会根据现场情况制作风管，技术过硬

1、独立完成或配合相关技术人员完成政府投资申报项目可行性研究报告编制、评审工作； 2、负责项目建议书、项目申请等各类报告的编写及工程咨询有关工作； 3、负责报告评审时技术疑问的解答，并根据意见进行报告修正； 4、协助上级领导与客户、上级主管部门、评审专家等相关方的联系、沟通及协调工作； 5、负责做好内外信息收集、整理及工作； 6、负责工程咨询等各种专业技术文件、资料的收集整理； 7、领导安排的其他工作。 任职要求： 1、本科以上学历，工程类、工程管理类等相关专业； 2、具备较强的专业知识，熟悉国家相关政策、法律规范，具有解决专业问题的能力； 3、具有3年以上工程咨询可行性研究报告编制、评审工作经验，熟悉项目前期咨询流程； 4、能独立完成或主导项目可行性研究报告编制、评审等； 5、具有较强的逻辑思维能力、沟通表达能力和文字综合能力，具有大局意识和良好的团队协作能力； 6、为人诚实守信，工作细致认真、严谨，具有良好的职业操守和责任心； 7、具备具有注册咨询师工程师（投资）执业资格证和副高级以上职称者优先。

一、岗位职责 1. 负责小区内高低压配电系统、公共照明、电梯配套电气、给排水电气设备、监控弱电配套电路等所有电气设备的日常巡检、维护、保养工作，建立设备巡检台账，及时排查安全隐患。 2. 负责业主家中日常水电故障报修、维修工作，快速响应业主需求，规范作业，耐心解答业主用电咨询，提升业主满意度。 3. 严格遵守电气安全操作规范，负责施工现场用电监管、临时用电布置与拆除，杜绝用电安全事故发生，做好雨季、节假日设备专项检查工作。 4. 负责园区公共区域、配电室、机房等电气设备的清洁、保养、调试工作，记录设备运行数据，定期上报设备运行状况及异常问题。 5. 配合物业工程部完成园区装修现场水电查验、装修违规用电整改监督、竣工验收等相关工作。 6. 服从部门工作安排，配合完成园区设施设备改造、日常抢修、应急保障等临时性工作。 二、任职要求 1. 年龄25-55周岁，身体健康、无职业禁忌疾病，吃苦耐劳，能适应物业轮班、应急加班工作。 2. 必须持有有效的低压/高压电工特种作业操作证，证件可查，持证上岗，证件过期、无证者请勿投递。 3. 1年及以上物业、小区、水电工实操工作经验，熟悉住宅小区水电系统、配电设备、公共设施电路原理，熟练掌握各类电气故障排查及维修技能。 4. 熟悉物业工程工作流程，了解消防安全用电规范，具备基础的设备台账整理、简单文书记录能力。 5. 工作认真负责、细心严谨，有良好的服务意识、沟通能力和团队协作精神，服从管理，无不良工作记录。 6. 无违法犯罪记录，品行端正，稳定性强，有高端小区、综合体物业工作经验者优先录用。 三、应聘方式 1. 联系人：尹老师 2. 联系电话： 本招聘长期有效，我们真诚欢迎踏实肯干、热爱服务行业的水电工师傅加入，携手共建优质物业服务环境！

亮点：1. 大型规上企业，配套完善，2. 全球最大摩托车/通机缸头生产基地，3. 全年无淡季，工资杠杠的，4. ，20号发工资每周可预支， 招聘岗位：1.制芯工，23-48 岁，（第一个月学习期1500的补贴，学会了计件）综合工资7000+， 2.机加操作工，25-45 岁（带经验熟手）学习期 120 一天，学会了计件，综合工资7000+， 3.质检，25-45 岁，12个小时两班倒，综合工资6000-10000， 4.机加调试工，25-45 岁，（带经验会看图纸，游标卡尺，会编程）试用期5000+转正7000+ 5.打磨工，23-53 岁，学习期150一天，学会了计件，综合工资7000-10000， 6.机修工，30-45 岁，高中学历，8个小时三班倒，综合工资4400-5000， 7.铸造工，28-43 岁，（学习期150/天，学一个月）计件工资7000-12000， 8.成品叉车工，25-48 岁，带证带经验（电叉），综合工资3700， 9.热处理（抛丸工）25-53 岁，团队计件，综合工资7000+

招聘前厅经理。要求具备2年以上管理从业经验，年龄在25至40周岁。一经录用，待遇从优。工作时间为每周白班与晚班倒班，每日工作10小时，每月休息2天。提供食宿。薪资福利包括5500元底薪、200元满勤奖及经理津贴。工作地址位于天长市天一凤凰城店。

薛经理。3、（味当家）大堂经理：45岁以下，做过销售、导购、餐饮管理的均可，无经验的有人带，5000+，联系人：

上海浦东曹路急招大堂经理：7000~9000服务员工资5000-5500地址：曹路金海路月休2天，人品要好。大堂经理需懂线上线下营销靠谱的联系。联系电话

招聘：浦东曹路服务员：20-355000-6000配菜：6000-7000大堂经理：30-458000-10000均需有能力好相处鸽子混子勿扰包食宿，服从安排，宿舍近环境干净。电话：

天水市中心广场某宾馆，需要大堂经理一名，月休4天，薪资待遇面谈，要敬业爱岗，有宾馆工作经验优先，电话

招聘前厅接待岗位。薪资为3000元以上每月。岗位职责包括以热情、专业的态度接待每一位到店宾客，提供周到的服务，打造良好的印象。高效、准确地为宾客办理入住登记及退房结账手续，保证信息录入无误，解答、房型等相关疑问。处理多渠道客房预订，核对信息后更新系统，协调客房分配，满足宾客特殊需求。熟悉酒店服务设施及周边情况，为宾客提供精准咨询与合理建议。耐心倾听宾客投诉意见，积极协调解决并及时反馈结果，提升宾客满意度，维护酒店形象。负责前台现金、票据、刷卡等账务处理，确保账目清晰，依规开具发票。与各部门保持紧密沟通，及时传递宾客需求，保障酒店运营顺畅。维护前台区域整洁，完成临时交办任务，参与培训及团队建设活动。任职要求包括形象气质佳。具备良好的沟通能力与服务意识，能够热情接待宾客。熟练掌握前台业务操作流程，包括入住登记、退房结账、客房预订等。工作认真负责，确保信息录入准确无误，账务处理清晰规范。具有较强的问题解决能力，能有效协调处理宾客投诉。具备团队合作精神，可与各部门协同工作。

万盛西地铁站附近酒店招聘客房服务员男女不限55岁以下不住宿16元/间节假日两薪有意向可以电话报名

酒店招聘：1、前台接待，1人，35周岁以下，三班倒，要求形象好气质佳，会电脑操作.2、房扫员1人，56周岁以下，有工作经验者优先。工资待遇:底薪满勤提成节假日福利工作餐。工作地点：龙兴里小镇。联系电话：

明天19号一21号南坪五小区美华酒店招客房兼职

欧庭酒店招聘客房服务员：要求身高155cm以上，，年龄48岁左右、小学以上文化，品德端正，吃苦耐劳，有客房服务工作经验优先，工资面谈！联系电话联系地址：滨江国际C3栋8楼

招聘：酒店前台暑期兼职（暑假工）工作要求：1:年满18周岁，学生暑假工，能做满整个假期者优先2:熟练基础电脑打字，细心有耐心，待人热情，性格开朗，服务意识强3:前台物品整理，前台区域简单保洁4:负责客人身份证登记，带客人到房间薪资待遇：1:日结80元/天2:月结2400/月，月休2天（可自行调节）3.不包吃住工作时间：上午9:00-下午6点地址：渝中区解放碑希云酒店联系电话：面试带身份证、学生证

招聘客房服务员。要求高中以上学历，身体健康，具备良好的服务意识和责任感，熟手优先。薪资为月薪2600-4000元。招聘人数为2名。提供食宿，有加班补助，交通方便。工作地址为北温泉街道云华路9号。

诚聘前台接待薪资范围：2800-3000元/月工作地点：解放碑鲁祖庙联系方式：

招聘客房经理一名公元时代城希尔顿惠庭酒店6天休交社保月薪7k联系电话：魏总

招 聘 酒店前台接待，办理客人入住，退房，续房，龙水本地人，，年龄25-40岁，形象气质佳，能用普通话与客人交流，待人有礼貌，会基本电脑操作，工作时间上二休一，月收入3000-3500，工作地址:大足龙水七天酒店联系电话: