昭通市镇雄县招修锁/开锁/换锁

提供午餐，专业厨师做，两荤两素每天不重样。 接受小白，进来组长亲自带，最慢十天出业绩，进来就挣钱！进来就赚钱！ 工作内容简单，客户公司提供，你们只需将他们邀约到公司就可以，如何邀约有人带的放心。客户来了之后，公司会有专业人士负责洽谈，之后提成直接分到你们头上。 要求初高中以上学历，优秀者可放宽条件，口齿清晰具备基础的沟通能力即可。 薪资:3500无责（包括2500无责和1000的绩效奖金）+200全勤+300话补+提成（试用期提成3%，转正以后30%。） 综合下来月薪在5000以上，到个三四个月工资基本能够稳定在七八千，越往后工资越高，厉害的15000以上。 以上薪资福利真实，不画饼，所见即所得。 福利:每个月业绩1，2，3名能够获得四位数的奖金。每个月邀约人数最多者能获得三位数奖金。年终奖过万。另外有餐补话补最佳标兵奖，生日补贴。春节，中秋节，端午节补贴，每周下午茶，不定期团建，聚餐等。 老板人非常好，不抠门。公司都是零零后，九五后比较好相处，互帮互助，不玩套路。 公司就在螺蛳湾对面的地铁站口，下了地铁就能上班，不折腾很方便！ 欢迎上进的你！！

外呼专员岗位职责： 1、主要通过电话服务为中国移动客户办理各类移动业务； 2、配合开展客户邀约及现场活动支持工作； 任职要求： 1、具备良好的语言沟通能力及基本的电脑操作技能； 2、无相关经验亦可，入职后由资深员工指导带教； 3、同等条件下，优先考虑残疾人士应聘者； 4、特殊情况下可根据实际情况就近分配工作地点。 ＊表现优异且业务熟练者可带领小组，适时安排靠近居住地的营业厅办公，后续根据绩效考核结果有机会申请远程居家办公！

职位描述： 1. 针对车险即将到期的客户，通过电话或网络渠道协助办理年度续保相关手续； 2. 受理客户关于保险咨询、投保申请、保单信息变更等服务需求，并提供专业解答与支持； 3. 协助完善客户基本信息资料，确保信息准确完整。 任职条件： 1. 具备高中及以上学历； 2. 年龄在20至40周岁之间； 3. 发音清晰，普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 4. 有进取心，工作积极主动，踏实肯干，具有团队协作意识。 薪酬待遇： 1. 综合底薪+职级补贴+无封顶业绩提成+年终奖励，月综合收入8k-1.2W； 2. 入职首月即办理五险，享受国家规定节假日及各类节日福利； 工作时间：08:30-18:30（每月休息5天，法定节假日正常休假）

不是中介也不收取任何费用； 无经验要求、通过面试马上上班、可提供附近便宜房源；无销售性质、无需外出、无需开发客户； 岗位职责：联系客户处理个人的账单，以及录入案件信息，工作轻松好上手，接受无经验 无责底薪打底：纯无责底薪，不管当月业绩好坏，这笔钱准时到账，比“有责底薪”踏实10倍！ 新人保障兜底：试用期薪资100%发，人均5000-8000元，转正后7000-12000元，近3年新人留存率85%，没人因为“赚不到钱”离职！福利暖到心坎：稳定工作，更要稳定幸福！ 五险一金合规缴，社保查询APP随时能查； 假期有保障：法定假必休，年假随司龄涨，婚假产假正常休，不用担心“请假难”； 团队不内卷：下午茶随便吃，生日会有仪式感，团建不搞“军训式拓展”，都是轻松的聚餐、看电影，工作氛围轻松，不用“勾心斗角”！

工作时间： 1、工作时长：上午9:00至18:00（含1.5小时午休），无任何加班情况 2、每日工作7.5小时，周末单双休，法定节假日全部休息，享有13-20天超长年假，无需担忧春节返乡安排 工作内容： 1、在办公室内通过线上方式与已合作的老客户保持沟通，完成出单及日常维护任务 2、依据公司提供的资料进行跟进，线上处理相关业务事宜 3、无需外勤，不涉及客户面谈邀约，全程线上操作 高端写字楼办公环境，真正实现周末双休，杜绝加班，节假日正常休假。诚邀你的加入，一起赚取过年资金安心回家

岗位内容： 1、利用公司提供的资源，提前进行车险到期提醒，并向客户介绍公司车险服务及价格优势； 2、定期对客户进行回访，增强客户粘性，挖掘更多潜在客户需求； 工作要求： 1. 年龄20-39岁之间； 2. 普通话标准，性格积极乐观，具备较强的进取心和责任心； 3. 不排斥电话沟通形式，能接受适度加班，愿意通过自身努力实现高收入目标； 薪资待遇： 1. 属公司内勤岗位，无需外出开发客户； 2. 底薪2700-6500，享有职级津贴+高额提成+现场激励+奖金，月综合收入约6000—20000； 9天新人岗前带薪培训，培训结束后即缴纳五险； 职位福利：带薪年假、多元晋升通道； 职位亮点：无试用期，全程带薪培训

邀约客户，机器人过滤出精准客户，销售重新去电进行精准沟通，加微信，发邀请函，酒店地址

此次直接招聘，全程无任何费用，公司主营业务为车险服务，现招聘车险专员。日常工作以电话外呼为主，公司统一提供车险即将到期的客户名单，通过电话联系车主办理续保业务，无需外出拓展客户，亦无需自行寻找客户资源，工作地点固定在办公室内。 【岗位职责】： 由公司分配客户资源，提供标准化话术，通过电话方式维护新老客户关系（无需外出展业，无需自拓客户，纯属室内办公） 【任职资格】： （1）年龄要求20至40周岁 （2）具备一定沟通表达能力，普通话清晰，掌握基础电脑操作技能 （3）具备良好的心理承受能力，能适应阶段性工作压力 【工作时间】： 上午 8:30－12:00，下午 13:40－18:30，月休5天；每月第一周周六日双休，其余三周仅休周日，国家法定节假日全部休息（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），另享有5-15天带薪年休假 【薪资福利待遇】： （1）入职享受9天带薪培训，每日补助50元，安排专人带教，团队经理直接管理，培训机制与工作流程完善 （2）综合底薪3500元+提成（3%-20%）+其他奖励，入职前两个月平均收入5000-7000元，工作满三个月以上员工平均月薪8000-12000元，上不封顶 （3）缴纳五险一金，公司额外为员工投保商业保险，保障更全面（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育、重大疾病、护理保险及住房公积金），并发放年终奖金 （4）每月设有多种形式的员工激励方案（包含实物、现金、培训机会等），外省籍员工工作满3个月后，可申请调回户籍所在地分公司任职 （5）工作满3至6个月可参与内部竞聘行政、培训、人事、IT等岗位，满6个月及以上可申请晋升团队经理、市场经理等职位，薪资范围X-X不等，办公环境优越（冬暖夏凉），持续提供专业培训，晋升通道健全

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