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负责接打电话办理移动业务 2500底薪加提成 上班9:00-12:00/13:30-17:30 月休四天自由安排休息

岗位职责： 1. 通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3. 及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4. 按规范处理客户投诉，安抚情绪并协调内部资源高效解决 5. 严格遵守信息安全规范，妥善保管客户资料与通话信息 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3. 性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识与同理心 4. 学历不限，有电话客服、呼叫中心等相关经验者优先 5. 遵守职业操守，责任心强，能适应排班制工作安排

岗位职责：负责电话通知客户近期活动，登记录入 公司系统统一外呼，无需自动拨号 任职要求：会讲普通话，熟悉电脑操作，对工作有责任心，适应办公室坐班。 上班时间：8:50-12:00 13：30-18:00 月休四天，可自行调休，可连休，节假日正常安排。 薪资待遇：无责底薪2600+绩效奖金400+提成。

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电话客服：（招聘5人） 1:底薪2700-3700提成（3-15个点）总合工资4000-6000+不封顶 2.办公室坐班有空调，无外出，专人带教，自由调休（4-5天）＋法定节假日休息＋五险（不含销售性质） 3.工作时间： 9:00-12:00 下午14：00-18:00 4.公司晋升空间大，适合稳定发展，时间越长工资越高 5.要求:18-35岁，男女不限，会电脑基本操作，征信良好，无犯罪记录 电话:

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职位详情 1. 公司提供资源负责接听回访移动老用户，推出优惠回馈、处理售后问题 2.维护客户 通过电话与客户沟通，确认客户意向 3.严格遵守服务标准与保密要求，维护企业专业形象与客户信息安全 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听理解能力 2. 具备基础的电脑操作 3. 性格耐心细致，活泼开朗 4. 学历不限，有电话客服或相关服务行业经验者优先,无工作经验者愿意学，态度端正 福利待遇： 1.每周每月不定期团建活动 2.优秀员工奖 提成丰厚 生日福利 节日礼品 年终奖 ..... 3.新人入职带薪培训，有人带 4.上班有各种趣味活动~王者荣耀比赛、集体聚餐、观影.... 办公环境舒适，氛围和谐 都是活泼开朗的小哥哥小姐姐 ！！！

岗位职责： 1、以电话沟通为主要方式，及时响应并解决用户疑问 2、整理用户反馈意见，配合团队优化产品功能体验 3、深入理解用户实际需求，提供细致贴心的服务支持，提升整体服务品质 任职要求： 1、普通话流利，发音清晰，具备良好的语言组织与表达能力 2、富有亲和力，具备较强的责任意识、沟通技巧、灵活应对能力及抗压能力

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招聘乡镇负责人。要求大专及以上学历，条件优秀可放宽。高三毕业生、在校大学生可做暑期兼职。要求普通话流利，做事踏实负责，服从工作安排。有招生、客服相关经验，会壮语或苗语者优先录用。工作内容包括接待学生及家长咨询，匹配推荐专业，跟进意向生源。接待到校访客、带领参观校园，配合校内招生与行政相关工作。薪资福利为底薪3000元加高额提成加月度或季度奖金，综合月薪5000至10000元，收入上不封顶。提供校内免费住宿。兼职或实习可开具正规实习证明。业绩突出者优先晋升，发展稳定。全职岗位即日起入职，9月正式转正。暑期兼职岗位工作时间为6月至8月，最低在岗1个月。工作地址为红河建水（云南冶金高级技工学校临安校区）。

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物业客服管家招聘 诚聘有责任心的您加入我们 岗位职责 1.负责业主日常咨询、 投诉与报修接待， 及时跟进处理结果。 2.物业费及及相关费用的催缴与对账， 确保回款高效； 3.协调工程、保洁、安保等团队，处理 园区日常事务与突发情况。 负责业主群、公告栏等渠道的信息发 4. 布与关系维护。 5.做好客服记录与台账，做事有条理 有反馈、有闭环。 任职要求 1.40周岁以下， 沟通表达能力强、普话标准； 2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、微信、表格) 3.细心、有责任心、抗压能力好，服务意识强； 2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、微信) 4.有物业、客服、 前台相关经验者优先考虑 薪资福利 1.月薪:3000-3500元/月(可谈绩效)； 2.福利：带薪年假、节日福利、稳定作息

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招聘技术员2名。要求中专以上学历，熟悉电脑基本操作，会安装系统及常用软件，能进行电脑基本维护，年龄在35岁以下。薪资福利面谈。

岗位职责： 1.负责接听客户来电、回复在线咨询，及时解答产品、订单、售后等相关问题 2.准确记录客户诉求并录入系统，跟进处理进度，确保闭环反馈 3.主动识别客户潜在需求，提供合理建议，提升服务满意度与复购意愿 4.协同运营、物流、技术等部门，高效推动跨部门问题解决 5.定期汇总常见问题及优化建议，助力服务流程与知识库持续完善 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.有客户服务意识，耐心细致，责任心强，抗压能力良好 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限，有1-3年客服类岗位经验者优先 5.接受轮班制安排，能适应快节奏服务工作