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图书馆管理员一是具有良好的政治素质、品行端正、身体健康、吃苦耐劳、无犯罪记录。二是热爱图书馆事业，具有较强的责任心和服务意识，能够热情周到地为读者服务。三是具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与读者建立良好的关系。四是熟练使用计算机和办公软件，具备一定的信息技术应用能力。五是具有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新知识和新技能。按照‘属地优先、就近安排’原则，具有高中及以上学历，35岁以下。（）。一是负责图书的分类、编目、上架和整理工作，确保图书摆放整齐、易于查找。二是协助读者查找和借阅图书，解答读者的咨询和疑问，提供专业的阅读建议。三是对新到图书进行验收、核对和登记，确保图书信息准确无误。四是维护图书馆的秩序，监督读者遵守图书馆的规章制度。五是组织和参与图书馆的各类阅读推广活动，如读书分享会、讲座等。六是定期对图书进行盘点和清理，及时处理损坏、丢失的图书。七是完成县文旅局交办的其他相关工作任务。薪资福利:工资面谈。招工人数:1名报名时间：2025年3月20日至2025年3月25日

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