1)公司提供稳定且优质的客户资源，通过电脑智能外呼系统联系客户，进行续期业务的开展； 2)5A级室内办公环境，全天空调，环境优美，无需外出，无需资源； 3)产品是车险！属于刚需！公司提供稳定且优质资源！销售难度低！收入稳定！ 任职要求： 1)18周岁-40周岁； 2)具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好； 3)勤奋踏实，热爱销售工作，有销售、客服相关工作经验者优先； 4)反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时具备一定抗压能力，稳定性强； 5)身体健康。 薪资： 1)岗前培训期：面试通过后参加5个工作日的带薪培训，享受新人礼50元/天； 2)在岗任职期：职级底薪+职级津贴+高业绩提奖，月均6000元-15000元，上不封顶。 福利： 1)签订集团正式劳动合同（无外包、无派遣）； 2)享有社保及公积金（五险一金）； 3)无需外出拓展客户，无需客户资源； 4)5A级办公环境，室内办公（环境优美）； 5)正常班（无夜班无倒班）； 6)完善的培训体系，每三个月就有一次升职加薪； 7)丰厚的年终奖金、绩效奖金； 8)定期举办丰富的团建活动； 9)全年七个法定节假日，29天带薪假期（年假、婚假、病假、产假）； 10)七大节日福利（元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节）、生日福利； 11)长期服务奖最高6000元/年，父母赡养津贴最高6000元/年，星光奖最高9600元/年；

［工作内容］ 1、通过电话与相关客户联络沟通，提醒逾期客户还款。 2、公司提供客户资源，系统提醒呼出。 3、坐班不外出，不含销售性质。 要求： 18岁-35岁，男女不限，经验不限；中专及以上学历薪资福利 1、薪资结构：首月无责保底4500元，试用期无责底薪3000+提成，转正后无责底薪3500+提成：综合薪资4k-8k，上不封顶 2、多种福利，享有带薪年假、婚假、产假等 3、公司优点：90后公司领导管理，每周团队下午茶，每季度不定时团建，主打轻松愉快挣钱！ 4.入职免费带薪培训、有专业培训专员为新员工提供带薪免费的岗前培训，采取组长和经验丰富的老员工一对一教至胜任职位止，全方位的指导让新人上手速度更快。 5.阶梯式晋升机制，入职满2个月后可参与晋升 6.上班时间：9.00-12.0013.30-18.30，休四天 7.其他福利：社保节日礼物生日会法定假年假下午茶

电话客服 【岗位内容】： 以电话沟通形式提醒客户处理逾期账务事宜，协助完成相关业务流程，非销售性质工作。 【任职要求】： 1：年龄28至35岁，表现优异者可放宽至38岁 2：具备中专或高中及以上学历 3：语言表达清晰，具备一定抗压能力 4：个人征信良好，当前无逾期记录 【岗位相关】： 1：无责任底薪（2236-3268）+17.2%提成+银行奖励，公司平均月薪6500-7500元，业绩优秀者月薪可达15000-20000元（追求高收入的你，机会就在眼前~） 2：缴纳五险一金，首年按1970基数缴纳公积金，次年起按前一年平均薪资标准缴存，收入越高，公积金越高 3：工作时间朝九晚六，每月休息5-7天，法定节假日正常休假，加班享有加班费 4：定期组织团建活动、外出旅游、员工生日会、年终奖，零食福利不定时发放及其他员工关怀 【还在犹豫是否换工作？还在思考职业方向？与其在家观望，不如主动联系了解，也许这份工作正是你期待的机遇。心动就行动，快来与我们沟通吧~】

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：09:00-18:00 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-26 要求： 1.每日电话拨打量不低于200通 2.每周可出勤3-5天优先考虑 3.普通话流利，有相关工作经验者优先 上班时间为早九点至晚五点半，中午休息一个半小时 前三天80元/天，之后100元/天，能接受者欢迎加入

中国移动投诉处理专员火热招聘中！ 想找个有趣又有挑战的工作？中国移动投诉处理专员岗位等你加入！ 一、工作内容 每天和客户“唠唠嗑”，处理他们关于移动业务的投诉。不管是套餐疑问，还是网络问题，都要帮客户解决得妥妥帖帖。 二、岗位要求 1. 性格开朗，有耐心，就算客户有点小情绪，也能微笑应对。 2. 普通话流利，能和客户愉快交流。 3. 会基本的电脑操作，打字别太慢就行。 4. 有相关客服经验更好，没有也不怕，我们有培训！ 三、薪资福利 1. 薪资：基本工资+提成+绩效奖金+社保福利+优秀员工补贴+团队激励奖金，多劳多得，收入有惊喜！ 2. 福利：各种补贴和节日福利，不定期团建，每年带薪旅游，快乐工作快乐玩！ 3.休假：9:00-21:00(休息2个小时），上二休一，休假多多，更能兼顾工作与生活！ 快来加入我们，一起为客户解决问题，开启有趣的职场生活吧！

招电话客服数名 工作时间：朝九晚六，单休 工作地点：江北盛华堂B座5楼 薪资待遇：底薪3000提成 有意者请联系（微信同号）

岗位要求: 1、口齿清晰，普通话标准，:有较强的语言组织能力和应变表达能力。 2、无学历要求，接受小白、无经验、应届毕业生，公司提供带薪培训。 岗位职责 对接客户咨询，维护客户，解决客户问题，处理线上客户后台申请事宜，简单好上手，不会占用个人一点资源!且没有销售性质!(不含销售性质，无业绩压力，纯客服、绝对没有销售性质，无通时通量要求，不加班，重要的事情多说几遍)!!! 薪资待遇福利: 转正-无责底薪4800+阶梯式提成，综合薪资6000-12000 试用期-无责底薪3500+阶梯式提成 试用期时长:2个月 招聘人数：3人（目前该部门一共24人） 上班时间:朝九晚六，午休11:55-13:00，严格按照国家法定节假日休息。 公司都是00后，工作氛围很nice,，不内卷不撕架，周五下午茶，每月聚餐，不定时团建，5A级写字楼，办公环境舒适，期待你的dd!!!

岗位职责： 1、通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 2、维护老客户关系，定期回访，提升客户满意度和忠诚度； 3、收集市场反馈，为产品优化和市场策略提供支持； 4、参与团队销售策略的制定，协助完成部门销售目标。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够准确把握客户需求； 2、有强烈的销售欲望和进取心，能够承受工作压力； 3、熟练使用办公软件，具备基本的互联网知识； 4、有电话销售或相关销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可。

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一、工作内容： 1.通过电话与潜在客户进行有效沟通，介绍公司产品/服务； 2.挖掘客户需求，精准匹配产品价值，提供专业的解决方案； 3.跟进意向客户，建立良好客户关系，完成销售目标； 4.定期对客户进行回访，维护客户关系，提升客户满意度； 5.准确记录客户信息和跟进状态于CRM系统。 二、薪资待遇： 无责底薪+提成+饭补+交通补助+购买社保+带薪年假+节假日福利+定期团建（综合月薪8000-16000+） 三、基本要求： 1.有强烈的赚钱欲望和目标感，享受成交带来的成就感； 2.脸皮够“厚”，心态够“韧”，不惧拒绝，越挫越勇； 3.沟通能力强，能快速与客户建立信任关系； 4.有销售经验者优先，如果你是“小白”但自认是“潜力股”，我们也欢迎！

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享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

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玖零π对招聘啦： 服务员5名，底薪3300+提成，月休四天 保洁1名，底薪3300，月休四天！ 工作地址：达州市通川区红星美凯龙1-2栋6楼 联系电话： 具体的当面沟通

招聘电话客服、电话客户沟通 2保持办公环境整洁，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识与沟通能力 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力与熟练的计算机操作技能（Word/Excel/钉钉/微信） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的时间管理与多任务协调能力 3.普通话标准，具备基础沟通表达能力，亲和力佳，适应团队协作氛围 4. 无经验者可培养，有行政、文秘或相关实习经历者优先

无责底薪3000月休六天每天工作八个小时

薪资待遇 早九晚六，单双休；底薪3500+提成+员工福利+奖金+社保，综合薪资5000-10000以上，重点是不加班、 不加班、不加班！工作简单，氛围轻松！欢迎加入移动大家庭！！！ 岗位职责 ● 客户回访：对部分客户进行回访，了解客户对业务的使用感受和满意度，收集客户的意见和建议。 ● 维系客户关系：通过优质的服务，增强客户与中国移动之间的粘性和忠诚度，提高客户满意度和留存率。 ● 业务推广：通过电话外呼的方式，向客户介绍中国移动的套餐、流量、宽带、彩铃、来电提醒等各类产品和优惠活动，如推荐新的低价大容量流量包、优惠的家庭套餐等。 任职要求 年龄25岁-40岁，普通话标准、具有较强的沟通表达能力、应变能力和良好的客户服务意识；熟悉基本的电脑操作；有电话客服、销售或相关行业工作经验者优先。

岗位职责： 1. 负责接听客户来电，准确记录并及时处理咨询、投诉、售后等各类需求 2. 主动回访客户，跟进服务进度，提升客户满意度与问题解决率 3. 熟练使用客服系统录入工单、更新状态，并按规范归档通话记录 4. 配合团队完成日常数据统计、话术优化及服务流程改进建议 5. 严格遵守服务标准与信息安全规范，保障客户隐私及公司合规要求 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听理解能力 2. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 3. 性格耐心细致，抗压能力强，有较强的服务意识与责任心 4. 学历不限，有电话客服或相关服务行业经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，确保服务响应及时性

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招管道疏通，管道CCTV检测，管道修复，紫外光固化修复，短管置换，局部点修复等各种非开挖工艺，需具备1-3年本行业施工经验

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职位：旅游顾问 工资待遇： 实习期两个月，底薪2000+（15％-25％）提成 转正后： 旅游顾问底薪2000+（15%-25％）提成 运营主管底薪2500+（15%-25％）个人提成+5%团队提成 运营经理底薪3000+20%个人提成+5%团队提成 考勤： 早上9:00-12:00 13:30-17:30，周末双休，国家法定节假日正常休息 工作内容： 平台运营管理：负责在线旅行社OTA平台及线上旅游渠道（如携程网、去哪儿网等）的日常维护运营，并协同完成销售对接等相关事务。 晋升机制： 晋升运营主管： 1、连续3个月实现销售利润达2万元以上（扣除平台佣金后） 2、无重大违规行为记录 晋升运营经理： 1、连续6个月实现销售利润超3万元（扣除平台佣金后） 2、所带团队人员达到6人 3、无重大违规行为记录 期待三观端正、品行良好、踏实肯干、目标一致的你加入我们！ 联系电话：***********

招聘：开锁学徒【带薪培训】 薪资：2000元/月 要求：26做事认真负责，好学。 工作内容：学习换锁，修锁，装指纹锁，安装门禁，服从管理，积向上 注：不常看手机，建议直接电话联系

西外恒阳丽都李春江火锅铺，兼职来2个，下午5.30点到10点，电话

【岗位职责】 ·负责电商平台（天猫/京东/拼多多）客服工作 ·解答客户咨询，处理订单及售后问题 .培训后可居家办公 【职位要求】 ·不限学历和经验 ·熟悉电商、服装/纺织/家具/家电/数码/电子类目优先 【工作时间】 ·16:00-24:00（白班/夜班可选） 【薪资福利】 ·月薪6000-9000元

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金融公司招聘 年龄24～50岁兼职全职可选择。 周一至周五上半天班，双休，保底薪资2000元十绩效十福利。初高中毕业上班地点在南外升华广场，大专本科在西外仁和新城达州银行写字楼， 有意者咨询： 周女士

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1.工作时间周末双休 上午：8.30-11.30 下午：14.30-17.00 拒绝加班从不加班 2.工作内容 对接老客户做续保、信息完善、变更、福利提醒等相关工作。 3.薪资待遇 组合式底薪3300~其他福利待遇，月综合薪资5000以上。 公司购买五险一金，节假日正常休，生日福利，节日福利，各种福利津贴皆有。 要求！！！！！ 男女不限，年龄25-45，高中学历以上（高中必须有毕业证） 非诚勿扰，不回消息证明不合适，请看完简介在沟通，每日沟通次数有限，各位老板理解一下～