蚂蚁保二线客服，负责处理蚂蚁保相关咨询与问题

1、电话客服 2、客户维护专员 薪资结构 底薪加高额提成方式

招聘： 纯接听客服（无销售性质）：5人 （工作简单轻松，名额有限）； 工作时间：早9晚6，月休八天，22天班次； 薪资:底薪＋全勤＋绩效＋奖金； 注: 1.无销售，纯接听，解决客户问题； 2.大专以上学历，学信网可查学历； 3.业务简单，易上手； 4.有过外呼经验者优先考虑； 5.18周岁-45周岁以内； 6.工作非常简单轻松不累，每月15号准时开资

一、电话客服（有外呼经验者优先）可兼职！！！！ 薪资待遇： 白班2500+提成，月休4天； 晚班2700+提成，月休6天 工作时间： 白班:9:00—12:00，13:00—18:00 晚班：12:00—16:00，17:00—21:00 二、岗位要求： 1、年龄：20-40周岁 2、身体健康，具备良好心理素质 3、高中或以上学历 4、掌握基础电脑办公操作 5、发音清晰，普通话标准，沟通表达能力强 6、不限经验，入职安排统一培训

一、电话客服（有外呼经验者优先）可兼职！！！！ 薪资待遇： 白班2500+提成，月休4天； 晚班2700+提成，月休6天 工作时间： 白班：9:00—12:00，13:00—18:00 晚班：12:00—16:00，17:00—21:00 二、岗位要求： 1、年龄：20-40周岁 2、身体状况良好，具备良好的心理承受能力 3、高中或同等以上学历 4、掌握基础电脑操作及办公软件使用 5、语音清晰，普通话流利，具备较强沟通表达能力 6、不限经验，入职后由公司统一安排培训指导

岗位职责: 1. 通过电话为客户提供专业支持与服务，保障沟通的高效与质量； 2. 及时响应并妥善解决客户提出的问题与需求，提升服务满意度； 3. 主动维护客户关系，持续优化客户的服务体验感受。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和客户服务意识，善于倾听并理解客户需求； 2. 具有团队合作精神，工作认真负责，能积极承担岗位职责； 3. 能适应标准办公作息安排，可在办公室环境中保持良好工作效率。

老板亲切随和，无试岗期，提供带薪培训！ 面试通过率高，工作内容简单易上手， 年轻化团队，轻松活跃的办公氛围 福利待遇： 社保类型：五险，入职满半年升级为六险（增加一项社会险） 补贴奖金：餐补、绩效奖金、工龄奖、月度奖、季度奖、年终奖 工作内容： 在公司自有平台完成办公任务，需具备良好沟通能力， 掌握基础电脑操作，工作流程简便， 新手阶段有专人指导，上手快，压力小 薪资待遇： 薪资构成：底薪2800元+提成+奖金（综合收入5000元以上） 新人前期月入5000+，老员工收入稳定在7000+ 工作时间：早9点至晚7点 岗位要求： 1.中专及以上学历 2.工作态度端正，认真负责

工作内容 1. 负责接听本地商家来电、主动外呼对接商户，耐心解答商家关于平台入驻、功能使用、活动报名等各类咨询，提供精准服务指引； 2.  收集本地商家反馈的平台使用问题、需求及优化建议，及时反馈上级部门，跟进问题处理进度，定期回访商家告知结果； 3. 严格遵守平台服务规范及通话礼仪，保持专业沟通态度，维护平台与本地商家的合作口碑，完成上级安排的沟通话术优化等工作。 我们希望你： 1. 18-45岁，高中以上学历，有客服或电销经验优先（条件优秀的可适当放宽招聘要求）； 2. 普通话标准，表达流畅，有良好的倾听和共情能力，服务意识强； 3. 会基本电脑操作，打字速度达标，能快速完成信息录入； 4. 认真负责、抗压能力强，愿意服从轮班安排，有团队协作精神。 你能获得的： 薪资：底薪3000+500(全勤)元+高额绩效+提成，综合4500-7000元，多劳多得； 福利：五险一金、带薪年假、法定节假日福利、节日红包/礼品享不停； 成长：免费岗前培训+在职提升，清晰晋升通道（客服→资深客服→主管）； 氛围：定期团建、员工下午茶、工龄补贴，轻松友好的工作环境。 名额有限，招满即止！赶紧投递简历，开启你的职场新征程～

通过电话方式联系客户进行邀约

要求：普通话标准，会电脑基本操作，工作态度端正。 上班时间：早九晚六 休息时间：周日单休 底薪：2800元/月+提成+奖金 补贴：全勤奖 福利：生日福利,节假日福利

能长期干的

学习机导购 1、热爱销售行业，对销售工作富有热情；2、有良好的沟通表达能力、学习能力和销售服务意识；3、有销售/同行/教育行业经验优先考虑。4、大专及以上学历（优秀者可放宽）5、热爱教育、孩子小学初中在读优先考虑。1、负责专卖店店面学习机的销售；2、负责门店客户接待及引导；3、负责门店日常形象维护；4、参加公司产品培训，提升个人能力。 薪资福利:3500+提成综合月收入5000 - 8000。上班时间：倒班制（根据商场营运时间）早班：9:00（10.00）～16:00晚班：15:30～22:00 招工人数:每店各需2人 新店8.15即将开业，有意者可电话或联系

招烧成装车2名，出瓷1名。刘

复工在即: 亿家亲二线招聘 全自动挂釉工， 捡白坯插板工， 画线工，数名， 机洗工数名， 环境舒适，开资准时。联系电话

亿家亲 三线起动！ 招操作工 验坯工 画线工 挂釉工

【工作内容】 负责接听10086人工客服热线，解答客户移动业务咨询，处理各类业务问题及疑难诉求，保障客户服务体验。 【工作时间】 1、实行三班排班制：早班8点上岗、中班11点上岗，最晚22点下班； 2、上四休一排班，每月固定休息7天，有单休和双休。 【薪酬待遇】 1、薪资结构：基础底薪+绩效提成，多劳多得； 2、月综合收入：4000元-8000元。 【任职要求】 1、普通话标准，熟练掌握基础电脑操作及打字技能； 2、学历、性别不限； 3、具备良好的沟通表达能力，抗压能力强； 4、试用期2个月，表现优秀可提前转正； 5、入职签订正规劳动合同，权益有保障。

移动客服外呼人员 每周工期：六 工作时间：早9:00-12:30，下午1:30-6:00 工作时段: 8小时 结算方式：月结 招聘截止时间：2027-03-16   职位详情 【岗位名称】移动客服外呼人员 【工作性质】全职 【工作地点】线上远程（不限地域）居家 【岗位职责】 - 负责外呼移动客户，对超出流量的客户进行升档，让客户省钱。 - 服从管理，能积极配合团队，积极参加每周会议。 - 能够管理好自己，工作积极，有上进心。 - 能够与客户建立良好的沟通，让自己的快速成长 【任职要求】 - 家里有电脑+耳机 - 年龄25-40岁，要5名，要1名， - 对移动客户有外呼经验最好，优先录取，无经验也可以，有专业培训； - 具备细心、耐心的工作态度，观察力敏锐，能及时发现细节问题； - 具备基本的文字表达能力，能清晰、准确地记录和反馈客户情况； - 拥有稳定的网络环境和可支配的工作时间，能按时完成任务； - 无相关工作经验亦可，我们会提供简单的岗前培训。 【岗位福利】 - 薪资待遇：3500-5000+提成 - 工作灵活：线上远程办公，周末休息； - 轻松有趣：工作内容围绕电脑工作，有自己的私人空间

岗位职责： 1.负责接听客户来电、回复在线咨询，及时解答产品、订单、售后等相关问题 2. 准确记录客户诉求并录入系统，跟进处理进度，确保闭环反馈 3. 主动识别客户情绪与潜在需求，提供个性化服务建议，提升满意度与复购意愿 4.协同运营、物流、技术等部门，推动跨部门问题高效解决 5. 定期汇总常见问题及优化建议，参与服务流程改进与知识库更新 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有客户服务意识，耐心细致，抗压能力强，能适应轮班制工作安排 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限，有电商、互联网或呼叫中心行业经验者优先 5.具备基础计算机操作能力，学习意愿强，可快速适应业务变化

职位类型： 客服专员 真诚招聘!!! 真实大小周，超高无责底薪，不是大小周你Q我，有五险一金 无需销售，不需要打骂人催收电话，不是什么贷款的，纯客服！！！ 【工作内容】： 客户名单公司提供，只需在系统电话微信联系客户即可，非征信不良客户，纯联系提醒 （无需自己开发资源、工作简单有人带、朝九晚六点半） 【上班时间】： 客服专员行政班次，朝九晚六 休息6天（最少六天有时候七八天） 有五险 【福利待遇】 1、底薪：3300+25%-38%(综合工资1-3万），试用期完成保底5.5 2、奖金体制、丰富节日福利(传统节日公司发放礼品礼金或购物卡，春节还会派发开门壕包） 3、公司员工均为90后、00后，愉快、自由的工作氛围； 【任职要求】 会普通话即可(接受无经验） 要求不高，会王者优先！！！

天津河北区小区项目招聘夜班2人 工作要求： 18-50周岁，身高165以上 无不良嗜好、无纹身，无犯罪记录 工作内容： 纯坐岗，接打电话，做做登记，电话不多 工资待遇： 薪资3300元，免费提供食宿，提供工服！ 联系电话：

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需要会操作电脑，简单的表格操作

山西朔州荣事达全屋净水现招聘： ①长期维护专员2名 年龄：18-32岁。 工作内容：维护设备。注：该岗位会开车或会骑电动三轮者优先。 薪资待遇：底薪2400+提成 ②工作时间：早9：00—12：00下午2:30—5：30。（冬夏季时间有所调整） 休息时间：月调休四天。法定节假日正常休息。 联系电话：（）

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任职要求： 1.大专及以上学历，本科优先考虑； 2.工作内容：对保险云一线客服在热在线服务期间提交的升级投诉工单，通过电话回访方式进行处理。 3.业务涉及内容较广，需具备良好的学习能力与抗压能力（前期配备答疑支持）。 工作时间： 9:00-18:00轮班安排，每日工作8小时 薪酬范围： 每条回访工单5元（结合服务质量KPI核算） 招募需求： 计划面试40人，培训参训需求20人 招募时间： 即日起至10月30日，持续开展实时招募，及时提报业务面试人员名单 开培安排： 10月30日启动培训，采用星站线上自学配合导师答疑的培训模式

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招工过完正月十五，正月十八 我这里正式开工，需要两名工人，招常年工人，不招临时工人，电话

客服经理、主管 薪酬福利：无责底薪4000-6000元/月+绩效+提成+奖金，表现优异者收入可达6000元以上 工作时间：早9:00-晚6:00 节日福利：每月享有4天休息，提供生日礼品，享受法定节假日 任职要求： 1. 具备2年以上客服团队管理相关工作经验。 2. 拥有2年及以上呼叫团队管理经历，且具备3年或以上带领20-40人团队的实操管理经验；（具有外呼型呼叫中心或通信行业背景者优先考虑） 3. 大专及以上学历，不限性别，普通话流利，思维条理清楚。 4. 具备良好的语言表达与书面沟通能力，逻辑性强，服务意识突出。 5. 性格自信果敢，愿意迎接挑战，能适应较高强度的工作节奏，可接受周末轮班安排。 6. 熟悉常用办公软件的操作与应用。 7. 熟知客户服务中心各运营环节，能够对团队关键考核指标进行有效管控。 8. 可独立推进项目对接任务，具备良好的客户方沟通协调能力。 岗位职责： 1. 统筹客服主管范围内的日常运营管理，包含对客服工作的指导、检查与监督执行。 2. 负责所辖小组呼叫业务的正常运转，确保各项业务目标按时达成。 3. 对组员的工作质量与效率进行监督和评估，并根据实际情况实施优化措施。 4. 提供必要的指导与支持，推动坐席人员服务水平提升及日常操作高效开展。 5. 妥善处理来自呼叫中心客户的投诉及复杂咨询问题。 6. 主动收集一线反馈信息，及时向上级提交关于流程优化与执行效率提升的建议。 7. 负责呼叫设备的使用规范、日常管理与基础维护。 8. 监督座席人员在岗期间的工作纪律执行情况。 9. 搭建并完善呼叫中心人员的培训体系与实施计划。