
店长,店员
3000-5000元/月
店长3-5人
岗位职责:
1.负责门店日常接待,主动了解顾客需求并提供优质服务
2.熟练操作收银系统,准确完成开单、收款、找零等
3.保持店面整洁有序,定期盘点库存,及时补货并反馈缺货信息
4.协助开展促销活动执行、陈列布置及基础数据记录工作
5.维护良好服务形象,妥善处理顾客咨询与简单投诉,提升客户满意度
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本计算机操作能力,会使用智能手机及常用办公软件
5. 形象端正,亲和力佳,认同公司服务理念与团队文化
店长1-2人
若羌县大型家电卖场·天猫优品家电体验馆
即将盛大装修,现面向社会诚聘:
店长 2名,要求年龄25-45岁,男女不限,民族不限,工资待遇5000基本工资+伙食补贴+社保+年底分红(资深店长工资可谈)
优秀导购 2名,要求年龄20-40岁,男女不限,民族不限,基本工资3000+伙食补贴+提成
送货安装师傅 2名
若羌县树袋熊儿童亲子乐园900多平米大型游乐场即将开业,招聘前台售票员2名,,性格温和,普通话标准,工资待遇3500基本工资 +伙食补贴+奖金提成
要求:
长期稳定、吃苦耐劳、沟通能力强、有团队精神;
有家电销售经验者优先,汉语沟通流利即可。
若羌苏宁易购 & 华龙小区海尔专卖店
店内所有商品全面调价,清仓打折!
价格比国补更优惠,数量有限,先到先得!
导购,店长
4000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.热情接待顾客,了解需求并提供专业穿搭建议,提升购物体验与成交率
2.熟悉当季商品款式、面料、尺码及促销政策,准确解答顾客咨询
3.负责商品陈列、补货、盘点及门店卫生维护,保持卖场整洁有序
4. 主动参与销售目标达成,完成日常销售数据记录与反馈
5.协助处理退换货及顾客投诉,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1.学历不限,形象端正,具备良好的沟通表达与服务意识
2.有服装零售经验者优先,
3. 性格开朗亲和,具备较强的学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制工作安排,责任心强,注重细节
5年龄35岁至45岁之间,薪资保底考核全勤奖金
店长
5000-6000元/月
店长6-10人月结全职
岗位职责:
1. 负责各类中式面点(如包子、馒头、花卷、饺子、面条等)的制作与出品
2. 严格把控面点原料质量,按标准配比调制面团、馅料,确保口感与卫生达标
3. 按时完成早/午/晚市备餐及现场制作任务,保障出餐效率与品质稳定
4. 维护操作区域清洁卫生,落实食品安全规范,配合日常检查与整改
5. 协助研发新品面点,优化工艺流程,提升顾客满意度
任职要求:
1. 热爱餐饮行业,有面点制作经验者优先,经验不限
2. 具备基本食品安全知识,能遵守操作规范与卫生标准
3. 动手能力强,注重细节,具备良好的口味把控能力
4. 吃苦耐劳,适应餐饮业工作节奏,服从门店排班安排
5. 初中及以上学历,身体健康,持有有效健康证
阿克苏沙雅县招聘单位:沙雅开悦电子通讯有限公司岗位名称:店长2名学历要求:大专及以上学历所
5000-8000元/月
店长3-5人月结
招聘单位:沙雅开悦电子通讯有限公司
岗位名称:店长2名
学历要求:大专及以上学历
所需专业:不限专业
其他要求:工作认真,有相关工作经验优先考虑;
薪酬待遇:5000-8000元
(请于正常上班时间致电咨询)
新疆图木舒克【招聘】女装专卖店招导购形象好,气质佳!一位精通汉语,有一定销售经验)18-4
3500-7000元/月
服装导购月结
【招聘】图木舒克女装专卖店招导购形象好,气质佳!一位精通汉语,有一定销售经验)18-45岁之间!有专业销售经验,月休2天工资3500-7000长期(短期不考虑)联系电话
店长
招聘
宁安【康顺源养生馆】新店招聘
岗位:店长、前台、服务老师
待遇:底薪+提成+奖金+公休,直营门店、晋升稳定
要求:年龄不限,亲和力强、善于沟通、有团队意识
详情面议
联系人:肖经理
☎
店长1-2人月结
1.羊绒衫羊毛衫销售经理。自带客户优先,薪酬面议,待遇优厚!!!!!
2.销售店长2名,有两年以上工作经验优先。
3、招财务会计,有会计从业证的优先!!!
4 招成衣及毛纱仓库收发,能熟练操作 "商陆花"软件优先。
5 招修补验片,一专多能的熟练工。
地址:濮院恒兴路
电话:
店长店员
✨好想来(金昌河西堡❗汽车站店)招人啦✨
想找稳定工作、踏实上班的看这里
岗位:店长 · 店员
要求:能吃苦、肯配合、责任心强
年龄:50以下
待遇:
店员:4000元/月
店长:4000–6000元/月
月休2天、包住
☎ 联系:
工作地点:河西堡汽车站
靠谱岗位等你来,欢迎咨询&转发
店长
铁西龙之梦大都会
保罗新开店
招聘店长1名,导购2名
待遇:底薪+阶梯式提成+补助,上一休一,月入4000-8000
要求:年龄 40 以内,有男装销售经验优先
联系方式:(同步)
门店店员储备店长
4000-6000元/月
店长3-5人月结全职
一、店铺简介
我们是深耕本地的特色烧烤店,主打鲜切烤串、秘制风味小吃,主打社区熟客+商圈客流,店内氛围热闹轻松,食材新鲜把控严格,凭借高性价比美食和暖心服务收获大批回头客。因门店旺季客流增长、日常运营需要,现面向社会诚聘全职店员,无需复杂经验,只要你踏实肯干、热爱服务,就能加入我们的暖心团队,一起把小店做得更红火!
二、招聘岗位
烧烤店全职店员(数名,可接受长期稳定求职者)
三、岗位职责
1. 环境卫生维护:严格按照餐饮卫生标准,做好餐前餐后餐桌、餐椅、地面、餐具、吧台及公共区域的清洁、消毒工作;餐后快速清理桌面、规整餐具,高效完成翻台,保障就餐环境干净整洁。
2. 运营协助工作:协助后厨完成食材简单分拣、串制辅助、物料摆盘等工作;及时补充餐桌纸巾、餐具、酒水饮料、调味酱料等物资,避免出现物料短缺情况。
3. 团队配合工作:服从店长统一管理,按时完成交接班、日常物资盘点等工作;积极配合团队完成门店高峰期运营,主动分担工作,维护门店品牌形象。
4. 其他临时工作:完成店长交办的其他临时性门店事务,适应烧烤店晚班工作节奏,主动配合团队协作。
四、任职要求
1. 年龄18-45周岁,男女不限,学历不限,有无餐饮服务经验均可,有烧烤店、夜宵店工作经验者优先录用。
2. 身体健康,必须持有有效健康证,无不良嗜好,注重个人卫生,严格遵守餐饮行业卫生操作规范。
3. 性格开朗大方,沟通态度温和,待人热情有礼貌,具备较强的服务意识和责任心,做事主动细心、不拖沓。
4. 能吃苦耐劳,适应餐饮行业工作时长,可接受下午至凌晨晚班、轮休,能应对门店用餐高峰期工作压力。
5. 具备团队合作精神,服从门店管理安排,执行力强,无频繁跳槽习惯,能长期稳定工作者优先。
五、薪资福利
1. 薪资构成:综合薪资4000-6000元/月,每月准时发放薪资,绝不拖欠。
2. 食宿保障:免费包吃包住,员工餐荤素搭配、新鲜可口,住宿环境干净整洁,配备基础生活用品,省去食宿开销。
3. 休假福利:每月带薪休假四个半天
4. 入职保障:零基础可学,老员工一对一带教,上手速度快;工作氛围轻松融洽,无复杂人际关系,团队相处和睦。
六、应聘方式
1. 电话咨询:拨打招聘负责人电话[填写手机号],联系人:[填写姓名],直接沟通岗位详情、预约面试时间。
2. 到店面试:每日14:00-17:00为固定面试时段,可携带本人身份证、健康证直接到店面试,到店即有专人接待。
3. 温馨提示:应聘时请说明是看到招聘信息前来,面试通过后可快速入职。
七、备注
我们不看重过往履历,只看重你的人品和态度,只要你肯努力、有责任心、想稳定工作,这里就是你的长期发展平台,包教包会,待遇从优,期待踏实肯干的你加入!
喀什莎车县招聘店长地址:第一街附近早餐店要求:25-35岁,国语好,诚实,积极向上,具体要
2000-3000元/月
店长1-2人月结全职
招聘店长
地址:莎车县第一街附近早餐店
要求:25-35岁,国语好,诚实,积极向上,具体要有强烈的管理能力,能视频剪辑,能按照要求运营快餐店
工资:底薪2200+绩效=3000左右
工作时间:上午6点20到下午4点
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3. 组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5. 定期分析经营数据,优化运营流程,提出合理化改进建议
任职要求:
1. 具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑(经验要求:不限)
2. 学历要求:不限,有相关行业管理经验者优先
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
4. 责任心强,执行力高,能适应灵活工作时间与阶段性加班安排
5. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报表制作能力
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供图木舒克急招店长5500一月在线招聘信息,主要招聘图木舒克门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。