酒店管理者，有工作经验，认真负责，高薪，团队优先。

招聘：1.招聘后厨2名，连锁餐饮，固定出餐标准，有无经验均可快手上手。3500~5000管吃住。2.餐厅领位3名，25岁左右，3500~4500。月休3天以上岗位招聘长期。工作地点在新疆奎屯、石河子

有意向可面议

负责前厅日常管理，跟进客户（配发工作电话）

清水大酒店： 现高薪招聘以下工作人员！ 《 酒店经理工资：7000-10000+绩效 大堂经理工资：3000-4000+绩效 要求：男女不限，会操作办公软件，沟通能力及应变能力强，性格活泼开朗，有责任心，有酒店工作经验者优先。 以上职位均提供食宿，晋升空间大，具体详情可拨打电话咨询！电话️:…… 地址霍城县清水大酒店

包食宿，每月公休4天，有餐饮工作经验者优先

火锅店，前厅经理

管理前厅后厨员工，起到带头领导作用

前厅经理一名，有责任心，工作严谨细致，执行力强。

以上工作有经验者优先，

招聘岗位 装卸工 薪资待遇 3800-4000元 福利保障 包住、宿舍就近安排 工作时间 中班 年龄要求 40岁以内 学历要求 不限学历 工作经验 不限经验，有老师傅带 联系方式 (电话/) 工作地点 新疆阿克苏温宿县

找顶班司机联系电话

库尔勒市石油石化园8号创业街(梧桐西路东) 大工烧焊电焊/小工打杂

1. 负责抖音平台日常直播，主打娱乐互动类内容（聊天唠嗑、才艺展示、话题互动等），营造轻松活跃的直播间氛围，提升观众停留时长与互动率； 2. 主动与直播间粉丝互动，回应评论、点赞、礼物互动，维护粉丝粘性，积累私域粉丝群体，提升粉丝活跃度； 3. 配合团队完成直播选题策划、脚本梳理，按时完成既定直播场次与时长要求，参与直播前筹备与直播后复盘； 4. 学习抖音平台直播规则与流量玩法，紧跟平台热点，结合自身风格融入直播内容，提升直播间曝光量； 5. 配合账号短视频拍摄、素材录制等相关工作，助力账号整体涨粉与变现。

招人修理工 师傅徒弟都可以 管饭 有驾照 优先 工资面议 需要的联系

硚口家常菜馆 特招以下岗位人员 前厅 大堂经理：1名7000—8000元 领班：2名4500—6000 要求长期稳定工（16周岁～55岁身体健康）具备团队精神，服从组织管理，有责任心，月休4天，节假日补休，有工龄工资，年终奖，提供社保。 硚口区崇仁路地铁站D出口京汉大道117附7 联系人杜总：非诚勿扰！！！

酒店、浴场工程部经理

工作职责和内容：协助前台部经理做好前厅的接待和问讯等工作；参加前厅部例会；负责编制员工工作表；负责客人的投诉的处理；负责掌握员工的培训；负责对部属员工的考核工作；完成上级领导交办的工作。 酒店前台主管工作职责 1.对前厅部经理负责，负责总台接待班组的日常管理工作。 2.参加前厅部例会，并反映工作中的问题。 3.完全熟知酒店一切规章制度、政策和程序，并保证在本部门得以实施。

酒店招维保部经理 福利待遇：薪资5000-10000（特别优秀者可面谈），参五险，工作餐，节假日物品福利。 工作地址：柳州市柳南区南站路东侧南站馨城9号楼柳州火车站东场旁 联系人：吕主任 应聘要求：一、本科及以上学历，机电、土木、酒店管理或相关专业；持有中级及以上工程师职称（如机电、暖通工程师）者优先。 二、5年以上酒店维修管理经验，其中至少2年以上同岗位（维修部经理/副经理）管理经验；熟悉酒店各类设施设备（如暖通、水电、空调、消防、电梯、智能化系统）的运维逻辑。 三、持有特种设备安全管理证（如电梯）、高压电工证，或具备强弱电、空调系统等专项维修资质者优先。 四、团队管理能力、设施运维能力、 成本控制能力、应急处理能力、 合规管理能力。 五、具备安全意识、工作严谨细致、具备良好的沟通协调能力、抗压能力强，能适应酒店24小时应急响应需求，可统筹处理多线程工作（如日常运维、紧急抢修、项目改造同步推进）。 六、了解酒店运营逻辑，能结合客房入住率、餐饮营业需求等调整工程服务（如空调温度、水电供应），平衡运维成本与客户体验。具备一定的项目管理能力，把控项目进度与质量。熟练使用工程管理软件（如CAD、设备运维系统）及Office办公软件，能独立撰写工程报告、预算方案与检修计划。 如有意向请直接打电话。

酒店总经理岗位职责 一、战略规划与经营管理 1.根据集团发展目标，结合宜昌本地市场特点，制定酒店中长期发展战略、年度经营计划及预算方案，对营收、利润、入住率等核心经营指标负总责。 2.调研分析区域内竞争对手动态、客源结构变化及消费趋势，及时调整定价、营销、服务策略，拓展政企合作、旅游团队、会员体系等核心客源渠道，提升酒店市场占有率。 3.统筹酒店前厅、客房、餐饮、营销、财务、人事、工程、安保等全部门运营工作，协调部门间资源分配与协作，优化运营流程，确保服务标准统一落地。 二、团队建设与人才管理 1.搭建完善的酒店组织架构及岗位职责体系，负责中高层管理人员的招聘、选拔、培养、考核与任免，重点培养熟悉本地市场的管理人才。 2.制定全员培训计划，涵盖服务技能、职业素养、应急处理、企业文化等内容，提升团队整体服务水平，建立有效的绩效考核与激励机制，降低核心员工流失率。 3.营造积极向上的工作氛围，激发团队创造力与执行力，打造具备凝聚力和战斗力的专业化管理团队。 三、服务品质与品牌建设 1.制定并监督执行酒店服务标准与操作流程，定期开展服务质量检查、客户满意度调研，及时处理客户投诉与建议，持续优化宾客体验。 2.统筹酒店品牌推广与营销活动策划，包括线上线下宣传、节庆活动、异业合作等，强化酒店在宜昌区域的品牌知名度与口碑美誉度。 3.维护与重要客户、合作伙伴、行业协会及政府部门的良好关系，树立酒店良好的社会形象。 四、成本控制与财务管理 1.监督酒店财务收支情况，严格管控人力、物资采购、能耗等各项运营成本，优化成本结构，提升酒店盈利能力。 2.审核酒店重大财务决策、合同签订及费用支出，确保财务工作合规合法，保障酒店资产安全完整。 3.定期向集团汇报财务状况、经营成果及预算执行情况，根据经营数据提出改进方案。 五、安全运营与合规管理 1.建立健全酒店安全管理制度，统筹消防、治安、食品卫生、特种设备等全领域安全管理工作，定期组织安全检查与应急演练，防范各类安全事故发生。 2.确保酒店运营符合国家及宜昌本地相关法律法规（劳动法、食品安全法、消防法等）及行业标准，规避经营风险。 3.应对各类突发事件（如自然灾害、公共卫生事件等），制定应急预案并组织实施，保障宾客与员工的人身财产安全。

众合油服诚聘: 1、钻井队红白案各2名，6500-10000元/月；要求有经验，手艺好； 2、钻井队卫生员、持证电工各4名，工资4850/元；假期工、临时工均可； 3、钻井队服务员10名，工资4500-4600元/月；要求：勤快，会骑三轮车；假期工、临时工均可； 4、钻井队管理员3名，要求有井队管理工作经验； 5、库尔勒基地招餐厅服务员2名，待遇4000元/月； 6、轮南基地招餐厅、客房服务员2名，待遇4000元/月； 7、装卸工5名，工资4800元/月，工作地点：石河子，要求：身体健康； 工作地点：拜城、 ☞以上人员包吃住薪资+公司各项福利 ☞应聘电话：-(此广告长期有效)

项目/客房/餐饮经理 45岁以下，大专及以上学历，酒店管理工作经验优先 薪资福利:6000 - 8500元+交五险+包食宿 招工人数:2名 工作地址:阿克苏、库车、和田地区

阿克苏解放北路如家精选酒店招聘客房服务员 任职要求: 年龄18一50周岁，身体健康，有客房工作经验优先，遵守酒店规章制度，服从工作安排，积极配合团队，管吃.工资底薪3300+全勤200+加做房提成，月休4天，节日福利。联系电话:.

库车中餐厅招聘服务员3名主管1名 想上班的来电话

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前厅管理人员 有两年以上餐饮管理经验，能吃苦耐劳，会基本电脑操作 薪资福利:待遇面议

客房服务人员 安排住宿，工作时间为北京时间10点上班，前工作3小时，后工作3小时，其余时间进行清洁、整理办公室等 薪资福利:2000元

宾馆招聘前台收银，工资待遇面议，联系电话：

库车中餐厅招聘服务员3名主管1名 想上班的来电话*****8346

华莱士乌什店招聘 年龄要求25-45储备店长4K-8千，服务员年龄要求18--453--4.5千有同行业企业管理组相关经验有麦当劳肯德基德克士培训岗位经验优先考虑