
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录
5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5. 具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
度假酒店前台接待包食宿
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
做好游客接待工作,整理台账,简单制作宣传短视频,配合直播。身体健康,年龄20-45周岁,男女不限。
餐饮前厅主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客健康安全
5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营数据与市场动态
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验,经验要求不限
2.学历要求不限,有餐饮管理相关证书者优先
3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
5.责任心强,注重细节,能适应轮班与节假日工作安排
酒店前台接待员
2000-4000元/月
酒店前台月结全职五险,包吃住,会员卡提成,系统培训
1.负责接待住店客人提供入住退房服务。
2.负责来访电话咨询解答及办理预订。
3.做好酒店接待服务。
4.ota好评
酒店前台服务员
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作
2.保持餐区整洁有序,及时补充餐具、纸巾等服务用品
3. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求
4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查
5. 遵守食品安全与卫生规范,落实门店服务标准与操作流程
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
酒店前台包吃住6000
5000-7000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结
年龄22岁以上
【岗位职责】
1.热情友好地迎接并登记入住及离店宾客,确保快速准确完成手续。
2.使用客房管理系统处理预订与取消,并协助客户查询房间状态或预定其他设施。
【任职要求】
-具备良好的沟通技巧和服务意识,有亲和力;
-至少高中毕业,优先考虑拥有客户服务或酒店管理相关经验者;
-对于不同类型的客人群体(如商务客人、观光游客)有一定的应对策略。
【福利待遇】
1.提供具有竞争力的基本工资加提成,表现优秀有机会获得额外奖励;
2.定期职业发展培训机会,鼓励提升个人专业技能;
3.工作时间灵活,轮班制,
延边安图县招聘:房扫:要求干净利落,有责任心,执行力强前台:男女不限,要求责任心薪资面议,
酒店前台月结
招聘:
房扫:要求干净利落,有责任心,执行力强
前台:男女不限,要求责任心
薪资面议,详情电话联系
酒店经理
4000-5000元/月
酒店前台月结
岗位职责:
1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务
2.准确解答客人咨询,协助处理客房预订、费用结算及特殊需求
3.维护前台区域整洁有序,确保各类单据和设备正常使用
4.及时与各部门沟通协调,解决客人问题,提升客户满意度
5.遵守酒店服务标准和安全规范,保障运营顺畅
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识
2.有无工作经验均可,接受轮班安排,能适应快节奏工作环境
3.熟练使用办公软件和酒店管理系统者优先
4.形象端正,普通话流利,具备基本英语交流能力更佳
5.工作认真负责,具有团队合作精神和应变能力
保姆月结
和平区营口道地铁站附近,柳安新村小区,急招50岁以下阿姨。接6岁宝宝下幼儿园。幼儿园离家很近。做饭。简单卫生。下午4一7点,月工资2400元,双休。!
护坡桥梁绿化开挖
京津冀河道项目:下设三个平台,咱们这个是天津至白洋淀,包含干枯河道清淤或新开挖,图纸里有桥梁的要做桥梁、护坡等工程,(绿化不在其中)。中铁建平台下浮6点(代扣代缴),要求出示资金六千万以上,报劳务资质,每个标段总造价100-200亿元,单价120左右,以图纸清单为准,运距3到10公里,法人、持卡人,预算员、工程师,要去平台看资料,签合同后。细节详谈,和平台公司签合同,预付款到施工方账后,开具开工令,同时进场。具体的商务条件:1)对接前,北京领导必须要对施工方进行现场验资6000万。2)施工方的公司资质等资料要按照所发的模版整理,平台要审核过机。3)平台下浮的6个点(代扣代缴)。4)居间报酬:要求税后支付2个点,支付方式:25%预付款到账后支付(按25%×2%这计算方式)支付,余下报酬按每月工程进度款2%支付。强调一点,验资后,领导马上安排看图纸、清单等资料,施工方核算预算后,看项目现场,认为没有问题了,可以签约。财富密码欢迎有实力的老总!没实力勿打扰!
小工力工1-4天1-2人完工结算
天津市和平区明天招一名小工,有20块左右800*800的大地砖需要用锤子个凿子把背面2.5公分厚的胶灰踢掉,垃圾装袋!工具自备!还有35袋沙子!15袋水泥从一楼扛到二楼!距离很近!要求干活踏实,人品好!能干的联系,!费用200元!
酒店经理
南山旅游
招聘人才储备,
学历,本科
年龄30周岁以内
南山高尔夫球场球童4000之10000
南山酒店储备干部4000之7000
福利待遇:五险一金 节日福利 带薪休假 福利分房 子女上学学费减免,福利房等等,电话
酒店经理1-2人月结
阿勒泰市锦江国际酒店 招聘:餐饮厅面经理(1名)
- 薪资:9000元/月
- 联系人:李总
- 电话:
酒店经理1-2人
【南海狮山大浩湖度假区】广佛新世界庄园-经营体-佛山广粤公馆,现诚聘前厅领班1人:要求:酒店前台相关工作经验2年或以上,能独立处理客诉,处理突发情况,男女不限,酒店相关专业优先考虑,需要有驾驶证公司直招,福利待遇好,5天8小时工作制,月休8-10天,包吃包住,五险一金/节日/生日/年终奖等福利齐全上班地点:广佛新世界庄园联系电话:陈小姐,()欢迎咨询了解~谢谢~
店长
招聘:酒店 店长
薪资:3000-5000元/月
岗位职责
1. 负责酒店日常运营管理工作,确保服务流程规范、客户满意度达标。
2. 带领团队完成客房清洁、前台接待、宾客需求响应等基础工作。
3. 监督员工出勤与工作状态,合理安排排班,保障人力充足。
4. 处理客人投诉及突发情况,及时协调解决,维护酒店口碑。
5. 控制成本支出,关注物资消耗与设备使用情况,提升经营效率。
任职要求
1. 有酒店或服务业相关工作经验,熟悉前厅、客房管理流程。
2. 具备基本的沟通协调能力,能带领团队完成日常任务。
3. 工作踏实认真,有责任心,能适应轮班和值班安排。
4. 能熟练使用办公软件,会处理简单数据报表。
5. 有服务意识,遇事不推诿,愿意长期稳定发展。
酒店经理
兰州城关区 龙泰酒店招聘(大众餐厅)
前厅主管:
4800+全勤200
服务员:
3800+全勤200
联系方式:同
每月公休4天
备注:包吃包住,以上只招长期工,吃苦耐劳,有责任心,服从管理,符合要求的请来电联系,不符合要求的,非诚勿扰,放鸽子的不要打扰,混日子的不要打扰。
天津和平区津湾广场缤朋海棠花语酒店招聘客房服务员男女不限工资结构:底薪3200+全勤200
6000-7000元/月
客房服务员月结
天津市和平区津湾广场缤朋海棠花语酒店招聘客房服务员男女不限工资结构:底薪3200+全勤200+计件提成计件保底12间,6脏6续,超出的脏房8块,续住5块上八下五,月休四天,上五险,法定节假日双薪,法定节假日只算五一、十一、春节每月大概6000-7000有宿舍管吃住联系人:靳颖
私人会所厨师长
1.8-2万元/月
厨师长月结全职
岗位职责
1. 菜品管理:主导会所核心菜系(优先粤菜/江浙菜/融合菜)菜品研发与创新,设计季节限定、主题私宴及高端定制菜单,把控出品口味、刀工、火候与摆盘质感,确保菜品稳定复现率,维护招牌菜口碑。
2. 团队管理:负责后厨团队(厨师、帮厨等)的招聘、培训、排班与绩效考核,搭建标准化培训体系,优化团队分工,提升人效与团队协作效率,打造专业严谨的后厨团队。
3. 成本管控:统筹食材采购审核、库存盘点与周转管理,严格控制食材损耗率;精准把控菜品成本结构,优化食材使用方案,确保会所餐饮毛利率达标。
4. 运营合规:制定并执行后厨SOP、5S管理规范,落实食品安全、食材留样、过敏原管控等要求;熟练操作高端厨房设备,保障厨房消防、卫生、环保等合规运营。
5. 跨部门协作:主动对接前厅、采购、客户管家等岗位,同步用餐需求与客户反馈;快速处理菜品相关客诉与突发问题,配合完成高端商务宴请、私人宴会的全流程餐饮服务。
6. 食材与安全:精通食材溯源、产地等级、储存保鲜技巧,筛选优质供应商并维护合作关系;把控后厨食品安全、卫生细节,杜绝食品安全事故。
任职要求
一、基本硬性条件
1. 年龄28-45岁,身体健康、精力充沛,持有效健康证。
2. 高中/中专及以上学历,厨艺相关专业优先,具备高级厨师职业资格证、食品安全管理员证者优先。
3. 拥有5-10年高端餐饮、星级酒店或私人会所后厨工作经验,3-5年及以上厨师长/主厨管理经验,私人会所、私房菜背景优先。
二、专业核心技能
1. 精通至少1类高端菜系(粤菜/江浙菜优先),熟悉多菜系融合创新能力,能独立完成高端菜品研发与菜单设计。
2. 具备极致的菜品出品把控能力,刀工、火候、调味精准,能有效解决菜品品质问题,零重大客户投诉。
3. 熟悉食材特性、采购标准与储存规范,具备优质食材筛选与供应商管理能力。
4. 熟练操作高端厨房设备,掌握食品安全、消防、卫生等合规操作流程。
三、管理与综合能力
1. 具备成熟的团队管理能力,能高效搭建、培训、激励后厨团队,优化团队人效与稳定性。
2. 拥有较强的成本管控意识与数据思维,能通过损耗率、毛利率、人均产能等数据优化后厨运营。
3. 极强的保密意识,严守客户隐私、会所内部用餐信息与运营事务。
4. 优质的服务意识,能精准对接高端客群需求,灵活处理定制化用餐、忌口/特殊健康需求。
5. 抗压能力强,适应弹性加班、高峰期工作,能快速处理后厨突发问题,职业操守端正,责任心极强。
四、加分项
1. 有高端商务私宴、私人定制宴会成功服务案例。
2. 具备西餐、日料、分子料理等跨界烹饪技能。
3. 拥有营养师、HACCP等相关资质证书。
4. 知名高端餐饮、酒店或高端会所履历背景。
厨师长
招聘后厨经理:3名工作职责:1.统筹后厨运营排班,优化流程,配合门店完成后厨管控纠偏。2.负责后厨人员招募、培训、考核及汰换,优化人员结构。3.把控菜品品质,规范食材处理,减少浪费。4.管控食材订货与库存,控制运营成本及损耗。5.落实食品安全规定,排查安全隐患,配合相关检查。6.对接前厅,处理后厨突发情况,完成店长交办任务。任职要求:1.3年以上餐饮后厨管理经验,连锁餐饮优先。2.具备后厨统筹、人员管理、成本及食品安全管控能力。3.责任心强、能抗压,具备良好沟通协调能力,认同门店理念。4.持有健康证,适应餐饮作息,具备基础电脑操作能力。岗位福利:薪资:底薪+绩效福利:社保、节日福利、带薪年假、员工餐、晋升空间地址:天津和平区。
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 提供酒店设施、周边交通及旅游咨询,妥善处理客人问询与合理诉求
3. 协调客房、餐饮、安保等部门,跟进并反馈客人服务需求与投诉建议
4.管理前台现金及票据,完成日结账务与报表汇总,确保账实相符
5. 维护前台区域整洁有序,保持专业仪容仪表与亲切服务形象
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.普通话标准,具备基础英语会话能力者更佳
4.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
5. 责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
一、岗位名称
酒店前台接待 / 前台文员
二、工作地点
酒店大堂前台
三、岗位职责
1. 宾客接待与入住办理
- 热情接待到店客人,快速、准确办理入住、续住、退房手续。
- 核对证件、登记信息,确保符合公安及酒店规定。
2. 预订与咨询服务
- 受理电话、线上、现场客房预订,确认房型、价格、到店时间。
- 解答客人关于房价、房型、早餐、停车、周边交通、酒店设施等咨询。
3. 收银与账务处理
- ,支持现金、微信、支付宝、银行卡等多种支付方式。
- 准确录入账单,每日核对账目,确保账款清晰无误。
4. 客诉与问题处理
- 及时处理客人投诉、需求(如换房、加备品、叫醒服务等)。
- 无法当场解决的问题及时上报主管/经理。
5. 信息传达与协作
- 与客房部、工程部、保安部等部门沟通,同步房态、维修、清洁等信息。
- 做好交接班记录,保证工作衔接顺畅。
6. 前台日常管理
- 保持前台区域整洁、物品摆放有序。
- 保管钥匙、票据、发票、等物资。
- 完成上级安排的其他行政及临时工作。
四、任职要求
1. 年龄 18–35 岁,形象气质佳,沟通礼貌大方。
2. 高中/中专及以上学历,有酒店前台经验优先。
3. 熟练使用电脑、酒店 PMS 系统(入住退房系统)。
4. 普通话标准,会基础英语者优先。
5. 工作细致、有耐心,能适应倒班/夜班/轮休。
6. 服务意识强,有责任心,抗压能力好。
五、工作时间
- 一般为三班倒(早班、中班、晚班/夜班)
- 月休 4–6 天(按酒店实际安排)
酒店前台月结全职有经验优先,无经验可教
束河高端民宿酒店招前台!要求有服务意识!熟悉电脑!保底工资4000起,加住宿补贴,加全勤奖,加好评奖!联系电话
酒店前台
上一天休一天,需要上夜班,做舒客人基本上都来自于平台做好登记就好,工作内容简单,上班不需要穿工服。可以提供住宿,伙食自理
太空舱酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职轻松工作量小
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,确保服务响应及时专业
4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,保障财务合规
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先,有酒店从业经历者加分
酒店前台月结全职收银
哈密市格林豪泰(火车站店)前台招聘
诚聘前台接待2名 有经验者优先
岗位要求:普通话标准,熟练基础电脑操作;有团队精神,服从工作安排;形象气质佳
应聘方式:有意者可电话咨询,或直接到酒店店面谈
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供和平区直招大堂经理210一天在线招聘信息,主要招聘和平酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。