帮过生日的顾客送蛋糕过去表演节目，跳几支简单的舞蹈，有人带

土鸡米线店店长，购五险1、5000-60002、产品的销售、品质管理、店面管理要求：1、大专及以上文化水平2、2、服从工作安排、执行力强、做事不拖沓3、会常用的办公软件4、4、26-45岁工作地址：乐山万达联系电话：

招聘：茶楼店长（五险） 薪资：5000-8000元/月 岗位职责：全面负责1000平米茶楼（主营：棋牌、咖啡饮品、简餐）的日常运营管理工作、制定销售策略、各相关岗位人员招聘及培训管理、绩效考核、各岗位员工工作安排等。 岗位要求：有责任心，对娱乐餐饮行业有独到理解，具备敏锐的洞察力，从事餐饮娱乐管理工作3年以上工作经历，过往工作经历能完全覆盖我公司主营业务范围者优先，薪资待遇可根据个人能力沟通。

店长 薪资福利:底薪+提成+手工+员工福利+社保+绩效+年底分红（店长工资8000 - 10000） 男女不限 工作地址:夹江区域

火锅店长 有火锅店筹备经营经验，年龄40以下 薪资福利:薪酬6000加利润提成，包吃住，买五险

招聘：店长+社保 薪资：3500-5000元/月 调动店里员工积极性，完成店内全面工作

招聘：优秀门店店长+社保以及团队分红 薪资：8000-18000元/月 岗位职责 1. 全面负责500㎡门店整体运营管理，结合门店21年客源基础，制定年度/月度业绩目标、专属营销方案，统筹健康养生、形体打造、私密护理、头疗四大核心项目的服务落地与业绩达成； 2. 负责门店团队搭建、全员专业培训（核心项目手法、服务流程、客户沟通）、绩效考核与日常管理，打造高专业、高凝聚力的养生服务团队； 3. 维护门店存量稳定客源，深挖客户需求，把控核心项目服务品质，高效处理客户诉求，持续提升客户满意度、复购率与品牌口碑； 4. 统筹门店成本管控、产品库存、财务对账、环境卫生等全流程工作，优化运营管理细节，保障门店规范化、高效化运营； 5. 结合门店客源优势，策划落地养生主题营销活动，适度拓展新客，进一步夯实门店经营优势。 任职要求 1. 3年以上健康养生/美容养生门店全盘管理经验，熟悉形体打造、私密护理、头疗、亚健康养生类项目运营逻辑； 2. 具备出色的团队管理、高端客户维护、营销策划及抗压能力，有老牌美业门店管理经验者优先； 3. 精通四大核心项目专业知识，服务意识、责任心、大局观极强，执行力出众； 4. 善于整合资源、盘活老客，能快速适配门店成熟运营体系。 薪资待遇 月薪8000-18000元+高额业绩提成+团队分红+节日福利+社保+免费旅游+免费专业进阶培训+公平晋升通道

民宿店长/合伙人3年以上经验，本科学历薪资福利:6000-15000元，综合补贴、销售奖金、休假制度、奖励计划、年终奖金、五险一金招工人数:1人扫码或工作地址:四川省乐山市峨眉山市名山路南段136号

招聘：奶茶店店长（社保）薪资：4500-5000元/月岗位职责：1.全面负责奶茶店的日常运营管理，确保店铺高效、有序运作。2.制定并执行销售策略，提升店铺业绩，达成销售目标。3.管理店内员工，进行排班、培训、绩效考核等工作，打造高绩效团队。4.负责奶茶店的产品品质把控，保证饮品口味稳定、符合标准。5.维护店铺的环境卫生和设备设施正常运行，营造舒适的消费环境。6.处理顾客投诉和问题，提升顾客满意度，维护良好的品牌形象。任职要求：1.具备丰富的奶茶行业管理经验，熟悉店铺运营流程。2.拥有出色的销售管理能力，能够有效提升店铺业绩。3.具备良好的团队领导能力，善于激励和管理员工。4.对奶茶产品有深入了解，熟悉各类饮品制作工艺。5.拥有较强的沟通协调能力，能妥善处理各类问题。6.持有健康证等相关行业必备证件。工作时间：具体工作时间打电话本岗位薪资待遇优厚，4500—5000+提成，提供社保、节日福利及免费培训。工作地点位于市区，店铺环境良好。诚邀有志之士加入我们的团队！

认真负责，有责任心，能维护客户，性格开朗

找个高压分体交坏，45岁以下，有责任心，目前量不大，包交包烤，工资面议 电话:

沐恩服装店由于业务发展诚聘：女装全职、兼职销售薪资待遇底薪+提成+全勤+绩效奖励综合3500-6000+，多劳多得，福利从优工作地点：峨眉山市范河一街238号沐恩买手店上班时间：上二休一，9:00～21:00任职要求25—40岁形象气质佳，审美在线，热爱穿搭性格温和，有良好服务意识有女装销售经验者优先具体细节、薪资结构面谈：雷女士

-门票兼职地址：沫若戏剧文创园(沙湾戏剧小镇)薪资：100元/半天，13:00-20:00()不接受中途换人，包晚饭包水工作内容：门票核验礼品兑换联系：()

招临工，嘉农魏坝养鱼场找2个人洗3天池子，从明天开始，，150/天，8点到17.30，包中晚2餐，55岁以下。联系电话：。

初悦产后护理中心招聘 ✅外场司机。5000－8000。自己带车和有销售经验优先 ✅美容产康师 5000－10000 ✅信息采集员 3000－5000 ✅店长 5000－15000 ✅前台 3000－5000 （无经验者均可） ☎: :运河东路农贸市场

【更多岗位】井号:///nLAT2McW8P9M3zn ~~~~~~~~~~~~~~~ ✅枣庄薛城区昊航保健食品经营商行（个体工商户） 直聘： ✔销售店长【薪资】5000-10000元/月 ✔店员+社保+月休4天【薪资】2500-5000元/月 ✔人事+社保【薪资】面议/月 ✔行政+社保【薪资】面议/月 ✔店长+店员+人事+行政【薪资】2500-6000元/月 【地址】枣庄市薛城区新华街C区26号楼103陇源牧羊 【联系电话】

商场内衣区招聘 营业员6名，男女不限，55岁之内，底薪4200元+提成，上班时间：二班，早班8:30-17:00/ 晚班10:00-21:00，不管吃住，详情面议！ 店长一名，工资面议！ 联系电话 杨经理 地址：城阳宝龙福林商场

华北三期附近快递驿站招聘 店长 员工数名男女均可 全职兼职均可 有经验者优先 18周以上 详情咨询

高薪！招聘！ ☀☀☀强销售！4名！☀☀☀店长2名 意法打底天花板 老意法2楼 新意法7楼 老意法5楼 穿板好看！ 销售要强！ 四季青做过！ 电话：(同步)

招聘：超市收银员薪资：3000-3500/月公司：峨眉山家家乐商贸有限公司经验要求：1------3年学历要求：普通中学招聘人数：5人工作性质：不限职位福利:五险、绩效奖金职位描述:热爱超市销售服务行业，吃苦耐劳，责任心强，有商超收银经验优先。工作地点:

今天下午4.00-8.00我们需要四个促销穿气模人。工资日结，100元|日。在川超比赛乐山奥体现场，

乐山飞宇世纪商贸有限公司诚聘： 一、门店销售：2人 1、基本要求：年龄28-40岁，三年以上销售工作经验（建材行业优先） 2、岗位职责：负责门店管理及售前、售中、售后工作。 3、薪资待遇：综合工资4500-10000元，提供工作餐。 4、上班时间：8:30-下午6:00，月休四天，节假日调休。 5、上班地点：市中区全福镇中农城25幢。 6、联系电话：()

河畔明珠花姐手工冰粉招营业员2人， 年龄：30-45岁上班时间 9:00～晚9:00工资：2000上一天休息一天一个月后+生活补助150热情（实习一天）联系电话:具体详情面谈，适合宝妈，有时间陪孩子又可以上班

乐山大佛美食节 春节期间招聘临时兼职、，需能吃苦耐劳、九点半到十点、包两餐不包住宿、时间：2026年2.17至3.3好、工作地点：乐山大佛莲花广场、工作内容：销售人员卖小吃、工资待遇：平时120元天、春节初一至初七150元/天、销售能力强和有敬业精神的另发奖金。多劳多得，

卤菜店营业员 工作地点：肖坝车站 不包吃住 工作时间：14点-24点 月休2天，节假日周末不休 底薪加全勤加提成 3500-4500之间，主要看当月的业绩。 48 岁以下 卤菜店，需要宰切，有责任心 联系方式：杨

土鸡米线店店长，购五险 1、5000-6000 2、产品的销售、品质管理、店面管理 要求： 1、大专及以上文化水平 2、2、服从工作安排、执行力强、做事不拖沓 3、会常用的办公软件 4、4、26-45岁 工作地址：乐山万达联系电话：

门店导购 1、男女不限，年龄22岁－40岁；（有相关工作经验可放宽年龄）2、有较强的沟通能力，能吃苦耐劳； 薪资福利:保底＋高额提成+电话补助，工资次月10号发放 招工人数:2名 工作地址:黄土瓷都万象城、三江国际城

招聘 岗位:促销员 年龄:18-26周岁 要求：五官端正，身高160及以上，性格开朗，吃苦耐劳，服从工作安排，工作认真积极有责任心，不社恐，有相关经验优先，手机魔，混时间的，的，放鸽子的勿扰 工资：外展130/天 上班时间：4月20-23号，理旅游学校，9点到6点 上下班软件打卡，接受培训，服从安排。 联系人：刘女士 联系电话：

卤菜店营业员 工作地点：肖坝车站 不包吃住 工作时间：14点-24点 月休2天，节假日周末不休 底薪加全勤加提成 3500-4500之间，主要看当月的业绩。 48岁以下优先 卤菜店，需要宰切，有责任心 联系方式：杨

招聘：店长（五险一金） 薪资：4000-8000元/月 工作内容： 1.负责门店全面的管理及经营； 2.完成门店全年的销售目标、并分解目标指导落实； 3.指导本部门的工作，努力提高销售业绩、提高员工服务意识； 4.负责门店管理人员的选拨和考评； 5.传达并执行营运部的工作计划； 6.负责与总部及其他业务部门的联系沟通； 7.倡导并督促本部门优质服务的经营观念，为消费者营造热情、礼貌、整洁、舒适的购物环境； 8.严格控制本部门损耗率、营运成本；树立“开源节流”的观念； 9.进行库存管理，保证充足的货品、合理的存货及订单的及时发放； 10.督促门店的促销活动； 11.保障营运安全，做到本店防火、防盗的日常管理和设备的日常维修、保养； 12. 负责本店人员的培训； 13.协助值班经理处理店内事务； 任职资格: 1.高中及以上学历； 2.有1年以上零售行业相关工作经验； 3.有较强的管理团队能力、对门店销售及服务意识强； 4.有良好的人际关系、沟通能力； 5.责任心强、执行力强、务实、注重细节管理。 职位福利：绩效奖金、多次晋升机会、年轻化团队